日美商事株式会社の過去求人・中途採用情報

日美商事株式会社の募集が終了した求人

経理事務スタッフ／未経験歓迎／残業月10h以下・住宅手当あり

正社員
転勤なし

仕事内容

＜未経験OK！先輩社員と一緒に担当します＞備品管理などの総務、経費処理や支払い業務などの経理全般
具体的な仕事内容
経理総務部に在籍し、経理業務のメイン担当として業務をお任せします。

＼経理・総務の仕事が初めてでも大丈夫◎／
同じ業務を全て把握している先輩社員と一緒に業務を担当します。まずはアシスタントとしてできることからスタート。少しずつ覚えていきながら、自分の仕事の範囲を広げていきましょう！

◇◆具体的な業務◆◇
＜経理＞
※先輩社員と業務ごとに分担して対応予定です※
・経理仕訳
・伝票起票入力
・支払業務
・入金管理
・経費処理
・銀行関連業務
・社会保険関連業務

＜総務＞
※経理総務部全体で分担して対応します※
・電話、来客への対応
・備品管理、購入
・社内の整理整頓
・書類整備
・健保関連の取りまとめ　など

★経理業務はルーティンの作業が多いため、はじめに覚えることは多いですが、一度慣れれば効率的にこなすことができると思います！

当社では、よりよい労働環境を社員の手でつくるため、委員会活動（環境委員会、健康委員会）を積極的に行っています。部署横断でメンバーが集まり活動を行いますが、その運営にも携わっていただきます。
＼こんなイイことも！／
業務中はなかなかゆっくり話すことのないメンバーともコミュニケーションをとる機会となっています。関係性を築くことで業務の対応をお願いする際にも役立っています。

チーム／組織構成
配属となる経理総務部は本社と大阪支店とあわせ4名のチーム。営業以外のバックオフィス全般を担っています。業務範囲は広いですが、部署内のコミュニケーションは活発で、全員で協力しながら進めています。

◇◆入社後のながれ◆◇
OJT研修で一緒に業務を行いながら作業を覚え、徐々に引継ぎを行います。大阪支店にも部署の先輩社員がいるため、本社の先輩が忙しい時には、電話、リモートなどで聞くことも可能です！

＜組織構成＞
■本社19名
経理総務部：部長（男性）、メンバー2名
電機営業部：部長（女性）、営業3名、アシスタント5名
産業資材部：部長（男性）、営業2名、アシスタント2名

■大阪支店
経理総務部1名、営業2名、アシスタント3名

■組織名称：経理総務部
■男女比：男性1名／女性3名（部内）

対象となる方

【学歴不問】未経験歓迎！基本的なPC操作ができればOK ★安心できる環境で長く働きたい方
◎第二新卒・未経験歓迎
◎経理や総務のご経験のある方は大歓迎です！

＜必須＞
・基本的なPC操作ができる方
└タイピングやExcelの入力作業など

＜こんな方を歓迎します！＞
■経理のご経験のある方
■総務のご経験のある方
■長く働ける環境をお探しの方
■チームワークを意識して働ける方
■新しいことにも前向きに取り組める方
■人の役に立つことをやりがいにできる方

勤務地

◎駅近◎【本社／中央区日本橋茅場町】
※転勤なし

▼アクセス
・東京メトロ日比谷線「茅場町駅」より徒歩3分
・東京メトロ銀座線「日本橋駅」より徒歩6分
・京葉線「八丁堀駅」より徒歩8分

＜勤務地詳細＞
本社／東京都中央区日本橋茅場町2-3-6　茅場町偕成ビル6F
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

勤務時間

9:00～17:20（所定労働時間7時間20分　休憩60分）
■平均残業時間
10時間

以下（月10時間を上限目安としています／月末月初の繁忙期以外は原則残業なし）

雇用形態

正社員
※試用期間6カ月（期間中の待遇に変更はありません）

給与

月給20万円～25万円（一律手当を含む）＋各種手当＋賞与年2回
※残業代別途支給
※経験・スキルを考慮のうえ、優遇します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当

■賞与
年2回
／6月・12月／実績年2.5カ月分
※昨年度は上記＋生活支援給0.5カ月分、期末賞与1.2カ月を支給

■昇給
随時

■入社時の想定年収
年収250万円
～400万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■退職金制度
■住宅手当（月3万円／賃貸内・住宅ローン残高0.1％以内）
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「健康経営優良法人2024」認証取得
※ブライト500を4年連続取得中！
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社員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に実践している企業として、経産省と日本健康会議より表彰を受けました！社員には健康で長く活躍してほしい、という想いの元さまざまな施策に取り組んでいます。
▼施策例
・残業削減にむけた取り組み
・人間ドックの受診補助
・生活習慣病検診の補助（全年代・会社負担）　
・健康委員会の運営　など

休日・休暇

＜年間休日＞
126日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土曜・日曜）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（12／29午前大掃除、午後から1／3まで年末年始休暇日）
■GW休暇
（カレンダー通り）
■夏季休暇
（4日間の特別休暇を付与）
■慶弔休暇　
※各制度あり（本人・家族の慶事・弔辞に際し1～7日間）
■有給休暇　
※入社時2日、3ヵ月後2日、6ヵ月後6日を付与
■産前・産後休暇
■育児休暇
※5日以上の連休取得も可能です

＼うれしいポイント／
【★有給休暇は入社時から付与します！】
入社時2日、3カ月後に2日、6カ月後に6日という形で段階的に付与します。
そのため入社後すぐの急な体調不良なども心配いりません。安心して働ける環境です！

※年間5日以上の取得を推奨
総務部では繁忙期以外は、特に制限なく積極的に有休取得を推奨しています！業務との調整をしっかりすれば、リフレッシュしながら気持ちよく働ける環境です。