トヨタカローラ愛知株式会社
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トヨタカローラ愛知株式会社の過去求人・中途採用情報
トヨタカローラ愛知株式会社の 募集が終了した求人
社内SE/トヨタ自動車正規販売店/業界不問/賞与実績5カ月
- 正社員
- 転勤なし
★自動車業界未経験歓迎★【社内SE】新本社勤務/入社後はヘルプデスク業務をメインにお任せ
具体的な仕事内容
ヘルプデスク業務や社内のIT機器・ソフトウェアの運用管理、将来的には社内基幹システムの開発・改修をご担当いただきます。入社後約1年間は、ヘルプデスク業務をメインにお任せする予定です。
■ヘルプデスク業務
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39店舗からの社内問い合わせや、機器の不具合・故障などに対応します。PC、プリンター、社内システム、Word・Excelなどの使用ソフトに関する内容が多数です。
【問い合わせ内容の一例】
「システムの使用方法がわからない」
「PCの電源が入らない・電源が落ちてしまった」
「Wordの文字が大きくならない」
「プリンターが動かない」…など
※おおよそ1時間に2~3件の入電があるイメージです
※簡単なケースの場合は2~3分で対応が完了しますが、中には半日以上の対応が必要となる場合もあります
\入社後の流れ/
先輩社員によるOJTと現場での実務を通して、社内システムへの理解を深めていただきます。また、外部研修で専門知識を習得できる機会も!ネットワーク・サーバー・プログラミングやSQLなどを学ぶことができます。
■将来的には開発業務も!
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▽既存システムの改修がメインです
▽各部署からの依頼を元に、どんなシステムが必要かを検討
▽基本的には個人で担当しますが、大規模な開発などはシステム部全体で取り組む場合もあります
▽基本設計~テストまで一貫して手掛けることが可能!
▽手順書の作成や使用方法の説明、アフターフォローまで携わることができます
<開発期間>
・既存システムの改修:1~2日から1~2カ月程度
・新規開発:約1年程度
\開発事例をご紹介!/
《売上実績出力システム》
└基幹システムよりワンクリックで数値を抽出し、データや紙での出力が可能な営業支援ツール
《人事給与システム》☆システム部全員で、約1年半かけて開発!
└個人評価に基づき、将来の給与額をシミュレーションすることができるシステム
チーム/組織構成
◇現在4名体制で稼働中の「システムグループ」へ配属します
◇男女比は3:1です(うち1名が新卒、3名が中途入社)
◇他にも、入社5年~20年ほど在籍している社員が多数!
◇新卒や中途入社に関係なく、頑張りに応じて評価する社風が特長です
【大卒/情報系専門卒以上】基本情報技術者試験レベルの知識★自動車業界未経験歓迎★第二新卒歓迎
【必須条件】
■大卒以上、または情報系の専門学校卒以上の方
■基本情報技術者試験レベルの知識をお持ちの方
★自動車業界、小売業界経験は問いません!
★自動車業界未経験歓迎
★第二新卒歓迎
★転職回数不問
\こんな方、歓迎します/
□安定した会社で長く働きたい方
□社内SEとしてのスキルを身に付けて活躍したい方
□福利厚生が整った環境で安心して働きたい方
□社内SEの経験
□ネットワーク、サーバーなどの保守運用経験
□セキュリティ管理の経験
【転勤なし/駅チカ】
本社/愛知県名古屋市東区泉1-6-1
<アクセス>
▽名古屋市営地下鉄桜通線「高岳」より徒歩8分
▽名古屋市営地下鉄名城線・桜通線「久屋大通」より徒歩10分
▽名古屋市営バス「東片端」バス停より徒歩2分
※受動喫煙対策:あり
9:30~18:00(所定労働時間7時間30分 休憩60分)
★自分が担当する仕事が終わった場合、定時に退社してもOKです。
■平均残業時間
20時間
程度
正社員
※試用期間:3カ月(給与・待遇変更はありません)
月給20万円以上+各種手当+賞与年2回
★年齢や役職、評価によりアップします!
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POINT!
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◇別途、賞与(2023年度実績5カ月分)や時間外手当などを支給
◇年齢給を採用しているため、毎年2000円~2500円程度(年齢による)必ずベースアップがあります!
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■チーム奨励金
■役職手当
■時間外手当(全額支給)
■出張手当
■扶養手当
■園児手当
■住宅手当(月2万5000円)※条件あり
■賞与
年2回
(7月・12月)+期末賞与(3月)
★2023年度実績5カ月分!
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収360万円
~450万円
■社員の年収例
年収630万円(41歳/20年目)
年収450万円(30歳/8年目)
年収420万円(27歳/5年目)
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費(月5万円まで/1カ月分の定期代支払い)
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■トヨタ自動車持株制度
■報奨金制度
■トヨタ車社員購入割引制度
■労働組合
■契約保養所(テラス蓼科エクシブ)
■ベネフィットワン加入
└全国宿泊施設、レジャー施設料金優待、育児、介護無料相談などのさまざまなサービスが利用可能です
<年間休日>
113日
<休日・休暇>
■週休二日制
(月・火)
■年末年始休暇
(7日間)※2023年度
■GW休暇
(7日間)※2023年度
■夏季休暇
(7日間)※2023年度
■有給休暇
(最大20日)
■産前・産後休暇
(★6名の取得実績あり)
■育児休暇
(★8名の取得実績あり)
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出典:doda求人情報(2025年3月時点)