株式会社ＲＯＯＴＳの過去求人・中途採用情報

【やりがい×成長×プライベート充実】地域の魅力を伝えながら、理想を叶えるお住まいを紹介します。
具体的な仕事内容
地方から東京への単身赴任をする方には「交通の便が良い地域」を、子どもが生まれる家庭には「広めの部屋」を提案するなど、お部屋を探しているお客様一人ひとりのニーズやライフステージに応じ、最適なお住まいを紹介します。

【具体的な業務の流れ】
▼予約されたお客様とコミュニケーションを取りながら、お部屋の条件を詳しくヒアリング。
▼条件に合った物件を複数ピックアップし、お客様にご紹介。その後内見の同行をします。
▼お客様が気に入ったお部屋が見つかれば、契約の手続きを進めます。
▼入居がスムーズに進むよう、必要な書類の準備や鍵のお渡しを担当します。

※その他、物件情報サイトへのデータ入力・登録作業も行います。


■　プライベートの時間も大切に　■
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やりがいの大きな仕事だからこそ、プライベートの時間も同じく大事。
当社では社員全員が"自分らしく"ノビノビ働けるように、休日休暇体制を整えています。

固定休＋希望休の週休2日制に加え、各種長期休暇が充実！
5日以上の連休もあるので、趣味や家庭のために時間を使うことが可能です。

また、有給休暇はとても取りやすく、取得率は100%！
「この日はライブがあるので午後は休みにします」
「連休をつくって旅行に行ってきます！」
と、自由に取得しています。


■　チーム連携だから有給取得も柔軟　■
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お客様対応はチーム全員で行うため、お互いに連携してスムーズな対応が可能です。
普段から近い距離感で業務を進めるので、連携力はバツグン！
気兼ねなく休暇を取得してノビノビ勤務できます。

チーム／組織構成
＼社員の平均年齢は30歳！／
前職は、アパレル業界や飲食業界など、多くの社員が未経験からスタートしています。当社では、月1回の店舗ごとの会議でオープンな意見交換を行い、社員一人ひとりが自由にアイデアや意見を出せることがポイント！このような“自由なコミュニケーション”によって、働きやすい環境を生み出しています。

また、マネジメントへのポジションを目指すことも可能！マネジメントする立場になった際には、現在のリーダーである、30代女性社員・代表からのサポートもあるので安心してください◎

【未経験歓迎／学歴・ブランク不問】運転免許も必要なし！意欲・人柄を重視した採用です！◆面接1回
★意欲・人柄を重視した採用！
★不動産に関する知識・経験は一切不問！
★運転免許は必要なし！
★ほぼ全員が営業未経験スタート！

≪一つでも当てはまる方は是非ご応募ください！≫
◇成果をしっかりと還元して欲しい方
◇これまでの経験を活かしてキャリアアップを目指したい方
◇安心のサポート体制のもとで、営業デビューを飾りたい方
◇コミュニケーションスキルを活かし、人と関わる仕事がしたい方
◇人の話をしっかりとに聞くことができる方
◇意見が発信しやすいな職場環境でのびのびと働きたい方
◇明確で公平な評価制度のもとで活躍したい方

★転勤なし！全店舗が駅から徒歩3分以内の駅チカ勤務★
I・Uターン歓迎！
※希望を考慮した上で配属先を決定致します。

■本社／森下店
東京都江東区新大橋2-7-4 NF274 1F

■両国店
東京都墨田区緑1-28-2 アルテール両国1F

■錦糸町店
東京都墨田区江東橋4-29-13 メアリヒト錦糸町ビル3F

■清澄白河店
東京都江東区白河2-11-6 プロス白河1F

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≪交通アクセス≫
■本社／森下店
都営大江戸線・都営新宿線「森下駅」より徒歩2分

■両国店
・JR総武本線「両国駅」より徒歩3分
・都営大江戸線「両国駅」より徒歩1分

■錦糸町店
JR総武本線・東京メトロ半蔵門線「錦糸町駅」より徒歩2分

■清澄白河店
都営大江戸線・東京メトロ半蔵門線「清澄白河駅」より徒歩1分

9:30～18：30（実働7.5時間／休憩1.5時間）
■平均残業時間
20時間

以内／※19時前にはほぼ全員が退社をしています。

正社員

月給25万円以上＋インセンティブ
※上記金額には固定残業代（月18時間分／3万円以上）が含まれています。超過分は別途支給致します。

★モチベーションを持続できる“インセンティブ”あり！
月100件程度のお問い合わせが来るなど反響の多さが当社の特長！そのため、契約件数や売上に応じたインセンティブで、60万円～420万円獲得する社員も多く在籍。また、営業ノルマは設けていないため、無理なく自分のペースで目標を目指すことが可能です！
★インセンティブ例★
・5万円（約6～7件の成約／月）
・35万円（約14～15件の成約／月）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給（上限月2万円）
■住宅手当（月3万円／※指定エリアあり）
■役職手当
⇒主任：1万円、課長：5万円、店長：8万円／月
■資格手当（“50種類”以上の資格が対象）
⇒ワインソムリエ・ITパスポート・フードコーディネーター・Webライター技能士・インテリアプランナー など

■賞与
年12回
（毎月支給）※個人の成果による

■昇給
年4回

■入社時の想定年収
年収360万円
～600万円

■社員の年収例
780万円（月給30万円＋インセンティブ）／26歳・入社2年目・課長職兼営業
500万円（月給35万円＋インセンティブ）／33歳・入社7年目・店長
456万円（月給30万円＋インセンティブ）／30歳・入社5年目・課長
430万円（月給26万円＋インセンティブ）／27歳・入社1年目・主任
上記は、全員未経験入社の年収例になります！

■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■半休制度（9:30～14:00／14:00～18:30）
■資格取得祝い金
■研修制度
■社内表彰制度
■確定拠出年金の積立金補助制度（月5,000円～1万円を会社が負担）
≪提案制度≫
社員からのアイデアに対し、報酬として1万円を支給！最近では「公式Instagramを有効活用しよう」と提案した社員が報酬を受け取っています！

≪社内SNS（LINEWORKS）≫
出勤が遅れる場合の報告など、日常的な連絡手段として気軽に使えます！

≪社員旅行≫
社員とその家族を招待した、親睦を深めるための旅行です。これまで沖縄や九州に行きました！

≪社員イベント≫
これまでは、ダーツ大会やBBQを開催し、
他店舗間での交流を深めてきました◎

＜休日・休暇＞
■週休二日制
固定水曜＋他1日
■年末年始休暇　
⇒8日
■GW休暇
⇒4日
■夏季休暇
⇒5日
■慶弔休暇　
■有給休暇　
⇒有給消化率「100％」！
★5日以上の連休取得が可能！

「不動産業界は初めてで…」
「コンサル営業の経験がなくて…」
という方も安心して成長できる研修制度が整っています！

入社後2～3ヶ月は研修期間として「不動産業界特有の専門用語」「契約プロセス」「地域情報」などを座学でお教え。
同時に、先輩社員とのロールプレイングやOJT研修を通じて、実際の商談の流れも学んでいけます。
研修期間の終わりには実技テストがあり、合格すると晴れて「コンサルティング営業」としてデビュー！
研修中は経験豊富な先輩が常に側にいるため、どんな疑問もすぐに解決できます！

★年間を通しての成績（全員が対象）
★四半期ごとの成績（年2回／希望者のみの自己申告制）
★2月～4月の間の成績（全員が対象）