トランス・コスモス株式会社～プライム市場上場企業～の過去求人・中途採用情報

【内勤業務】リフォームの見積作成、戸建て・集合住宅の設計サポート業務
具体的な仕事内容
データ入力や書類作成などの事務作業がメインとなります！

■リフォームの設計サポート
ハウスメーカーのリフォーム業務に関するサポートをお任せします。具体的には見積もり作成や修繕写真の整理、材料の数量計算など。
クライアントからの依頼を専用システムに入力していくので、難しい作業は発生しません。
★BIMを使用し図面作成や製図のサポートを担当していただくこともございます。

■戸建て・集合住宅の設計サポート
意匠・実施・構造設計の支援業務をお任せします。CADを使用し、ハウスメーカーの担当者が作成したラフプランを基に図面やモデルの作成を行ったり、プレゼンボードや建築確認申請書の作成なども行います。
★CAD操作などが心配な方でも0から丁寧に研修しますので、ご安心ください！

■見積り作成サポート
エクステリアを扱う大手住宅建材メーカーの見積もりシステムを担当します。
見積もりシステムから正しいデータが出力されるように新商品のデータ（サイズ・形状など）をExcelに入力。商品の情報は、Webカタログで確認します。

★仕事のポイント
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◆複数人のチーム制
仕事は3～10名のチーム制。助け合いながら仕事を進めており、誰か1人に業務が集中することはありません。

◆多彩なキャリア形成
専門スキルを磨き、スペシャリストとして活躍する方、チームマネジメント力を高め管理職を目指す方など、一人一人のキャリア形成を支援します。

★充実の研修
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未経験からでもスタートしやすいよう研修を設けています。分からないまま仕事をお任せすることはないのでご安心ください！

□基礎研修（3日間）
ビジネスマナーや会社の事業内容について研修を行い理解を深めます。
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□業務スキル研修（約2週間）
仕事でよく使う建築用語や専用システムの操作方法など業務に関することを学びます。
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□業務スタート
まずはデータ入力など簡単な作業からお任せします。
先輩がついているため1人になることはありません。分からない事は何でも聞いてください！

チーム／組織構成
直近5年は毎年110％以上の事業伸長を継続しており、今年もさらなる事業拡大を予定。
在籍社員の約70％が中途入社で、未経験からスタートした方も多数活躍中です！

■男女比：男性：女性　4：6

【未経験歓迎／ブランクある方もOK】◎専門・短大卒以上◎オフィスワークデビュー歓迎
★これまでの経験・スキルは問いません！
基礎からしっかり研修していきますのでご安心ください！

【このような方はぜひご応募ください】
◎簡単なExcel作業ができる方
◎建築知識を学校で習得した方（実務経験不問）
◎未経験から安定した会社で活躍したい方
◎正社員となりスキルアップを目指したい方
◎チームのメンバーと助け合って仕事をしていきたい方
◎大手メーカーの業務に携わり、最新の技術に触れてみたい方

【なるべく多くの方とお会いします】
特別な経験は問いません。Web面接も実施していますので、遠方にお住まいの方もお気軽にご応募ください。

札幌、東京、愛知、大阪、福岡にある取引先や当社の拠点

■各拠点
札幌／北海道札幌市北区北7条西1丁目1番地28　アルファ札幌駅北口ビル10F
東京／東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60
大阪／大阪府大阪市中央区今橋2-5-8 トレードピア淀屋橋ビル
福岡／福岡県福岡市博多区網場町1-1 D-LIFEPLACE 呉服町2F
愛知／名古屋市中区栄2-3-6 NBF名古屋広小路ビル5F
◎U・Iターン歓迎

9:00～17:50（休憩60分）

※担当案件により若干前後する可能性がございます。
■平均残業時間
20時間

程度

正社員
試用期間3カ月（給与・待遇変更なし）

月給22万円～30万円（一律手当含）＋賞与年2回
※経験・スキルを考慮のうえ決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給（月5万円まで）
■時間外手当（1分単位の支給）
■住宅手当
■扶養手当（配偶者月1万2000円、子1人月3000円※3名まで）
■休日勤務手当

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収330万円
～500万円　

■社員の年収例
【年収例】496万円（月給35万円＋賞与年2回）／30歳・大卒

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■健康診断（年1回）
■通勤交通費（6カ月定期代／上限30万円）
■残業手当（100％）
■社員持株会制度
■財形貯蓄制度
■積立貯蓄制度
■慶弔見舞金制度
■退職金制度（確定拠出年金）
■資格取得奨励金制度（一級/二級建築士等取得時に奨励金支給）
■災害時サポートシステム
■スポーツクラブ優待
■直営保養所（軽井沢）
■社内公募制度
■時短勤務制度（条件あり）
■社内研修制度（入社時研修、専門研修など）
■在宅勤務（テレワーク・リモートワーク）運用　など
【出産・育児支援制度】
■時差出勤制度
■延長育児短時間勤務制度
■在宅勤務（テレワーク・リモートワーク）運用　など

◎2007年から女性活躍推進にも注力し、ダイバーシティ研修やフォローアップ研修を実施。女性活躍を推進する優良企業として『えるぼし』取得、子育てサポート企業として『くるみん』を取得しています。

＜年間休日＞
122日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）※一部平日休みのシフト制あり
■祝日休み
■有給休暇（入社4ヵ月目から5日付与、最大20日）
■半日有給休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇　
（令和3年度実績260名、男性社員の取得実績あり）
■介護休暇
■配偶者出産特別休暇
■子の看護休暇(時間単位取得可能)
■積立休暇制度

◎業務調整の上、5日以上の連休も取得可能です

【えるぼし認定、くるみん認定取得】
2016年に厚生労働大臣から女性の活躍を推進する優良企業として「えるぼし」認定され、最高位の3段階目を取得しています。また、子育てサポートに力を入れる企業として「くるみん」認定も受けています。