株式会社ネクスコ東日本エンジニアリングの過去求人・中途採用情報

高速道路保全管理をお任せします（橋梁やトンネルなど土木構造物の点検／調査設計／施工管理）
具体的な仕事内容
経験や希望に応じて、土木構造物（橋梁・トンネルなど）の【点検】【調査設計】【施工管理】の業務をお任せします。
※ジョブローテーションあり
※Pick up!ページもご覧ください

■点検
道路に陥没などの異常はないか、橋梁やトンネルにひび割れが発生していないかなど、現地に行って確認を行います。万が一、問題が見つかった際は、状況を詳しく調査して原因を究明・評価。台風や地震、事故などの災害時には緊急点検を実施します。

■調査設計
各構造物の延命化、長寿命化を図るために 詳細な調査を行い、補修図面などを作成します。

■施工管理
舗装工事、遮音壁設置工事、橋梁剥落対策工事、新規開通・補修工事の施工管理をお任せします。具体的には、工事の計画立案、各種書類作成、安全・品質・進捗管理、現場監督などを手がけます。

【基本サイクル】
▼土木構造物の点検～補修計画の立案
▼詳細調査と補修設計
▼補修・補強・新設工事の施工管理
▼点検・補修データなど、保全管理システム・データの運用管理

【業務の特徴】
◎幅広い専門性が身に付く業務内容
点検管理、調査設計、施工管理をローテーションで経験することで高速道路の保全管理のプロフェッショナルを目指せます。

◎最新技術の導入で効率アップ
効率的な作業と作業精度向上のため、ドローン、ロボットなどICT技術を次々と取り入れています。

◎現場立会の簡素化
遠隔Web現場立会の試行導入により、業務の負担を軽減しています。

チーム／組織構成
【チームで現場を担当】
高速道路の現場に出る際は、必ず複数名のチームを組んで業務を担当します。道路関連の業務経験がない方も、先輩社員がサポートするのでご安心ください。

【長く働き続けられる】
社員比率は中途採用より新卒が多く、入社3年の定着率は9割超です。公共事業を扱う安心感と福利厚生などの生活サポートが整っているため、長く安心して働ける環境。65歳の定年まで働く人が多く、そのまま70歳までの再雇用制度を使っています。

※土木職／年齢構成
10～20代（30%）、30代（17%）、40代（19%）、50代（21%）、60代以上（11%）

■年齢構成：平均40.8歳／2023年4月現在
■定着率：中途90%、新卒96.6％（共に入社3年）

【高卒以上・要普免】土木施工管理技士（1級または2級）をはじめとした資格をお持ちの方
■必須条件
◎高卒以上
◎普通自動車免許をお持ちの方
◎下記の資格のうち、いずれかをお持ちの方
・土木施工管理技士（1級または2級）
・土木学会技術者（特別上級・上級・1級・2級）
・構造物診断士（1級または2級）
・土木鋼構造診断士、土木鋼構造診断士補
・コンクリート診断士
・コンクリート構造診断士
・技術士、技術士補（建設部門）
・RCCM
・道路橋点検士、道路橋点検士補
・高速道路点検診断士
・高速道路点検士、高速道路点検士補

■こんな方は大歓迎
道路や橋梁、トンネルの点検、工事、調査設計、施工管理などのご経験がある方

※業種未経験歓迎

＜こんな方にピッタリの職場です＞
・ワークライフバランスを整え、安定した会社で技術者として活躍したい
・社会貢献度の高いインフラ整備に携わりたい
・研修や福利厚生の整った環境で安心して働きたい

■本社（東京）または関東・長野県の各事務所に配属します。

【東京】荒川区（本社）、練馬区
【千葉】千葉市、市原市、木更津市
【神奈川】横浜市
【埼玉】加須市、さいたま市、三郷市、所沢市
【群馬】高崎市
【栃木】宇都宮市、鹿沼市、那須町
【茨城】水戸市、つくばみらい市、つくば市
【長野】長野市、佐久市

■家族も安心の＜転勤サポート制度＞
転居を伴う転勤の場合、引越し費用は会社が負担します。
単身赴任の方には、単身赴任手当と借り上げ社宅を支給。家族に会いに行くための旅費として当社規定による交通費も支給され、サポート体制は万全です。
なかには毎週末、家族のもとに帰っている方も。休みがしっかりとれる分、「転勤して家族と過ごす時間が増えた」という声もよく聞きます。

※自動車通勤OK

9:00～17:30（標準労働時間：7時間30分／休憩60分）

【1日の働き方例】
▼内業の日
9：00　 出社・事務作業
12：00　昼休み
13：00　打合せ・会議等
16：00　翌日の点検準備（書類や図面確認等）
17：30　退社

▼外業の日
9：00　 事務所出発
9：30　 現場朝礼
10：00　点検
12：00　昼休み
13：00　点検・終礼
17：00　事務所に戻り事務作業
17：30　退社
■平均残業時間
22時間

　※毎週水曜日はノー残業デーを推奨

正社員
【試用期間】6カ月
※期間中も、給与等待遇は本採用時と変わりありません。

月給例：27万円／基本給+資格手当+残業20h（交通費を含まず）


月給22万円～＋賞与年2回（昨年度実績：5.0ヵ月分）＋諸手当（資格手当・交通費など）
※年齢・経験・資格などを考慮の上、当社規定により決定いたします。
※手当は当社規定により別途支給します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■家族手当
■住居手当
■別居手当／帰省手当
■資格手当
■役職手当
■時間外手当（100％支給）

■賞与
年2回（6月、12月）※昨年度実績5カ月

■昇給
年1回（10月）

■入社時の想定年収
年収430万円
以上

【福利厚生】
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■借り上げ社宅制度
■退職金
■財形貯蓄
■資格取得助成金制度
■健康診断／人間ドック補助金制度
■グループ活動
■カフェテリアプラン
■ベネフィット・ワンが運営する会員制福利厚生サービス
■東京ドームシーズンシート
■ディズニーやUSJ施設の利用補助

【各種手当】
■交通費支給（規定内であれば高速通勤可）
■引越し費用負担（転勤の場合）
※ほか手当は「プラスして支払われる手当・インセンティブ」を参照

☆階層別研修、施設・土木専門技術研修
高速道路上で利用される設備など、実物を使用した実践的なトレーニングを実施しています。

☆カフェテリアプラン
メガネやスーツ、離乳食や子ども服の費用補助の他、旅行代の補助も！さまざまなメニューの中から、ポイントの範囲内で自由に利用できます。
（例えば…）
・健康補助、自己啓発補助
・生活補助（身だしなみ被服費補助、テレワーク補助）
・育児・教育補助、介護補助
・余暇・レジャー補助、クラブ活動補助　他

（ちなみに…）
採用担当者はこちらを活用中！
・子どもの習い事補助
・家族旅行補助　他
……
資格取得支援が充実
……
◆資格手当
該当資格をお持ちの方に手当を支給します。
1級土木施工管理技士：月6000円／2級土木施工管理技士：月3000円
技術士：月2万円
コンクリート診断士：月8000円
RCCM：月1万円

◆技術士資格取得時の奨励金支給
入社後に技術士資格を取得した場合は、最大50万円の奨励金を支給。
ぜひ制度を利用してスキルアップを目指してください！

◆資格取得助成金制度
入社後に資格取得を目指す場合、取得費用を会社が補助します。

＜年間休日＞
134日
☆別途有休あり

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日) ※担当する現場の状況により土日出社の場合もありますが、その場合は平日に代休を取得します
■祝日
■夏季休暇（7日）
■年末年始休暇（6日）
■年次有給休暇（2年目以降繰り越し最大40日／初年度は採用月により異なる）
■創立記念休暇（1日）
■時短推進と健康・家族の特別休暇（3日）
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休業
■介護休暇

旧・日本道路公団をはじめとする道路関係四公団の民営化に伴い、東日本エリアを担当する会社として、2005年に東日本高速道路株式会社（NEXCO東日本）が誕生しました。

以来、NEXCO東日本グループは、関東以北から北海道までにおける高速道路の管理運営事業、建設事業、サービスエリア事業、高速道路関連ビジネスをトータルに展開しています。

私たちネクスコ東日本エンジニアリングは、NEXCO東日本グループの一員として、主に関東全域や長野などの保全管理を担当しています。

＼例えばこんな資格を持っている先輩がいます／
技術士、RCCM、コンクリート診断士、高度情報処理技術者、
高速道路点検診断士、高速道路点検士、一級土木施工管理技士　他、
幅広い業務に携わる中で確実にスキルアップできます◎

■建設コンサルタント（建30第3630号）
■測量業（第（6）23028号）
■労働者派遣事業（派13－307127号）
■一級建築士事務所（東京都第39616号）
■建設業（大臣特定）（特－1）第23410号）
■建設業（大臣一般）（般－1）第23410号）
■浄化槽保守点検業者
栃木県､宇都宮市､茨城県､埼玉県､さいたま市､川口市、群馬県､前橋市､高崎市､千葉県､千葉市､長野県､長野市､横須賀市
■登録点検事業者（関－第0042号）
■品質マネジメントシステム　JIS Q9001:2015 （認証番号：QR0161）