株式会社テンポスバスターズの過去求人・中途採用情報

新規事業の立ち上げ伴う企画立案～実施～検証とい った一連の流れに携わってもらいます
具体的な仕事内容
テンポスグループでは、物件探し、資金調達、内装工事、厨房機器販売、人材紹介、経営支援といった飲食店経営の総合プロデュースを手がけています。
「飲食店を開くならテンポスに相談すれば大丈夫」と言われるほど痒い所に手が届く存在として業界内では圧倒的な認知度を誇ります。

世の中に魅力的な飲食店を1店舗でも増やし、飲食店業界全体を盛り上げることを目的に、主に飲食店オーナー様向けの新商品や新サービスの企画開発を担当してもらいます。

【具体的には】
■新規事業の立ち上げに向けた調査、リサーチ
■新規事業の企画立案～実施
■実施後の検証・課題の分析　等

※未経験の方はまずは先輩のアシスタント等から徐々に仕事に慣れてもらいます

【ミッション】
私たちテンポスの役割は、お客様と一緒に“繁盛店”を創り上げること。繁盛店になるために、サービスの質、立 地、話題性など様々な要素が必要です。「こんなサービスがあれば集客につながるのではないか？」「インバウンド需要を取り込むにはどうしたら良いか？」等の幅広い観点を持ちながら事業を立ち上げます。

＜近年の事業例＞
◎高齢等で存続が難しいオーナー様の後継者を探し店舗の歴史と信頼を引き継ぐ事業承継・事業譲渡事業
◎地域の隠れた名店を海外インバウンド向けに紹介するインバウンド集客支援事業
◎飲食店同士が他の飲食店の良い点・改善点を共有し合い全体の活性化につなげる飲食店評価事業　など

【あなたに期待すること】
あなたには企画立案～実施～検証～分析といった一連の流れに携わって頂きたいと考えています。もし優れた企画であっても、適切な形で実施および運用ができていなければ正しい検証はできません。企画だけでなく実施・運用といった業務にも直接携わることで0→1を生み出し、さらに1を100にしていただくことを期待しています。

チーム／組織構成
新人・中堅・ベテランとバランス良く構成されており、積極的にコミュニケーションを取りながらチームで協力して業務にあたっています。個々の働き方に配慮し、サポート体制も整っていることから、女性リーダーも活躍中です。

■組織名称：新規事業開発部

【未経験・第二新卒歓迎／学歴不問】◆上場グループの未来を支える新規事業開発に挑戦したい方
■学歴不問
■未経験、第二新卒、ブランクのある方も歓迎
※経験者の方はもちろん、未経験者の方も広く対象としています

＜このような方に向いています＞
◎安定基盤を持ちながら将来性も高い企業で働きたい方
◎企画力や発想力が求められるポジションで活躍したい方
◎多くの人と協力してプロジェクトを進めることに魅力を感じる方

＜歓迎する経験/スキル＞
◎新規事業の立ち上げに携わったご経験（業界・年数不問）
◎何らかの分野で企画・戦略の立案や実施・運用に携わったご経験（業界・経験不問）

※上記は活かせる経験となり、必須ではありません

今回の採用では「新しいことを企画したり実行するのが好き」といった志向性の方と積極的にお会いしたいと考えています。未経験も広く対象とした募集となりますので、ぜひお気軽にご応募ください。

本社（大田区）および各オフィス（新宿区・台東区）勤務
※転勤なし/交通アクセス良好
※原則本社（大田区）勤務となります

■本社/東京都大田区東蒲田2-30-17 サンユー東蒲田ビル7階

＜交通アクセス＞
・京浜急行電鉄「京急蒲田駅」より徒歩3分
・JR各線・東急「蒲田駅」より徒歩13分

■新宿オフィス/東京都新宿区戸山3-15-1

＜交通アクセス＞
・東京メトロ副都心線「西早稲田駅」より徒歩4分
・都営大江戸線/東京メトロ副都心線「東新宿駅」より徒歩6分

■秋葉原オフィス/東京都台東区秋葉原3-4

<交通アクセス>
・各線「秋葉原駅」より徒歩4分
・東京メトロ銀座線「末広町駅」より徒歩4分

9:00～18:00（実働8時間）

＼個々のライフスタイルを尊重しています／
月間の残業時間は月15～20時間程度となります。「会社は人生を豊かにする手段のひとつ」であることから、家族と過ごす時間や自己の成長に使う時間を大切にして欲しいというのが基本の考え。心身の健康のためにも残業を良しとせず、現在も会社全体で残業削減に取り組んでいる最中です。
■平均残業時間
20時間

※繁忙期などにより多少異なる場合あり

正社員

【未経験の方はこちら】
月給28万円以上+諸手当＋賞与年2回
※固定残業代（36,860円/20時間分）を含みます

【経験者の方はこちら】
月給32万円以上＋諸手当＋賞与年2回
※固定残業代（42,140円/20時間分）を含みます

※年齢、経験などを考慮の上、決定します
※固定残業時間を超えた分は別途支給いたします

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（上限月3万円）
■時間外勤務手当

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収450万円
～800万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■社員持株制度
■慶弔見舞金
■携帯電話通信料割引サービス
■ビジネスカジュアル

＜年間休日＞
123日
※当社カレンダーによる

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
■年次有給休暇
■リフレッシュ休暇（2日間）
■5日以上の連続休暇OK