株式会社セカンドモーター
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
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自動車の買取営業/未経験歓迎/年収1000万円可/ノルマなし
- 正社員
- 転勤なし
【未経験歓迎/反響営業・ノルマなし】お客さま先を訪問し、自動車の査定・買取をお任せします!
具体的な仕事内容
【仕事の流れ】
…………………
▼アポイント・訪問
査定のお問い合わせがあったお客さまに対して、日程を調整して訪問します。
訪問先は愛知県・岐阜県・三重県エリアで、1日の訪問件数は2~3件です。
↓
▼査定・商談
お客さま先を訪問して、自動車のキズや凹みなど点検項目にそって査定を行い、買取金額を提案します。
↓
▼成約
買取金額に納得いただけたらご成約。成約率も40%と成果もあげやすいです。
※1回の商談時間は30分~1時間半程度
\\仕事のPOINT!//
★未経験でも安心して活躍できます
知識や経験は一切不問!充実の教育やサポート体制があるので着実に成長できます。
査定についても点検項目を対応すれば、本社で買取金額を算出するので、安心して仕事に取り組めます。
★自由度の高い営業スタイル
アポイントに合わせて、自身でスケジュールを組み、裁量を持って仕事を進めることができます。
仕事で使用する自動車は会社が貸与します。またプライベートでの使用もOKです!
ガソリン代も全額支給、自動車通勤・直行直帰OKで、効率よく仕事を進めることができます。
★高収入を実現可能!
年功序列は一切なしの平等な評価制度で、インセンティブは成果に応じて毎月支給します。
インセンティブだけで月50万円以上を稼げる環境があるので、入社して早期に月収100万円も実現可能です!
実際に年収1000万円以上を稼いでいる社員もいますよ!
【入社後の流れ】
……………………
▽座学研修(3日間)
初めは会社の事業や基礎知識を学びます。
↓
▽OJT研修(約1カ月)
先輩社員に同行して、業務の流れやノウハウを習得していきましょう。
↓
▽独り立ち!
おおよそ1カ月程度で独り立ちが可能です!
習熟度に応じて研修期間は調整しますので、安心して成長できる環境です。
チーム/組織構成
【20代の若手社員が活躍中!】
先輩の前職はさまざまで、27歳と29歳の本社の出張買取センターは2名が在籍。
代表との距離も近く、上下関係といった堅苦しい雰囲気はありません!
未経験から入社した先輩たちだから、新人の気持ちを分かってくれて、気軽に相談できる環境なので、すぐ馴染めると思います!
■定着率:100%(直近1年以内)
【学歴不問/未経験歓迎】早期に収入アップを目指したい方歓迎!第二新卒歓迎★要普通免許(AT可)
\\意欲・人柄重視の採用!//
応募条件は「普通自動車免許(AT限定可)」のみ!
特別な経験やスキルは一切不問です。
興味を持った方は、気軽にぜひご応募ください。
【こんな方はぜひご応募ください!】
・実力次第で収入アップを実現したい方
・早期キャリアアップを実現したい方
・フットワークが軽い方
・コミュニケーションを大切にできる方
・成長企業で新しいチャレンジをしたい方
※業種・職種未経験歓迎
※第二新卒歓迎
【転勤なし/車通勤OK/U・Iターン歓迎】
自動車で出張買取のお客さま先へ直接伺います
◎自動車貸与あり(ガソリン代全額支給)
◎直行直帰OK!
■本社/愛知県名古屋市中区大須3-42-31
<アクセス>
名古屋市営鶴舞線・名城線「上前津駅」より徒歩2分
名古屋市営鶴舞線「大須観音駅」より徒歩8分
※岐阜の店舗での勤務も要相談
※受動喫煙対策あり
10:00~19:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
正社員
試用期間3カ月(待遇変動なし)
月給23万8000円以上+インセンティブ
※これまでの経験や能力を考慮して給与を決定します
\\毎月支給の高額インセンティブ!//
公正な評価体制のもと、実績に応じてインセンティブを支給!
インセンティブは毎月の給与に反映するので、早期に収入アップを実現可能です。
◎社員の平均インセンティブ額は月50万円!
◎入社時の想定年収は600万円以上
■賞与
年2回
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収600万円
以上
■社員の年収例
年収1000万円(27歳/4年目/月給25万円+インセンティブ月平均58万円)
年収1500万円(29歳/4年目/月給30万円+インセンティブ月平均95万円)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■インセンティブ制度
■自動車貸与
■ガソリンカード貸与
■携帯電話貸与
■研修制度(座学研修、OJTなど)
■自動車通勤OK
■社員旅行(全額会社負担)
└一昨年は沖縄、昨年はセブ島へ行きました
\\こんな嬉しい福利厚生もあり!//
好きな自動車を原価で購入できる制度があります。
また、会社で自家用車を整備するなど自由に使用することができます!
<年間休日>
110日
以上
<休日・休暇>
■週休二日制
(月8日休み)※土日休み可
■年末年始休暇
(10連休)
■GW休暇
(5連休)
■夏季休暇
(5連休)
■慶弔休暇
■有給休暇
\\5日以上の連続休暇も取得可能!//
業務を調整していただければ有給休暇も取りやすい環境です。
GW休暇・年末年始休暇など5日以上の長期連休も取得できます。
お客さまの訪問時間に合わせて、遅めに出社するなど、仕事のスケジュールは基本的には自分で組み立てられます。業務をコントロールして残業を抑制したり、メリハリのある働き方も可能です。
一人ひとりに大きな裁量があるため、自分なりの営業スタイルを確立できます。会社への出社義務はありませんし、直行直帰が可能なため、効率良く営業活動に取り組むことができます。
無理な数値達成を促すこともないので、自分らしさを大切にしながら働ける環境です。
「大切な愛車を少しでも高く売りたい」
「家族が増えて、次の車の予算に少しでも足したい」
など、当社はお客さまのさまざまなご希望を叶えるため、適正価格にて査定をさせていただいております。お客さまとしっかりコミュニケーションをとり、ご納得いただけるよう、丁寧で誠実な対応を心がけています。
2020年に設立し、まだまだ成長中の当社ですので、あなたの意見やアイデアを反映できる環境があります。
「お客さまのためにこんなことをしたい」
「こんなことを取り入れたら喜んでくれそう」
など…社員の声に耳を傾けてくれる代表がいるので、どんどん意見を発信してください!