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株式会社荏原製作所

プラントメーカー・プラントエンジニアリング

東京都大田区羽田旭町11-1

株式会社荏原製作所の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 274件あります!

株式会社荏原製作所の 募集が終了した求人

サービスコンサルティング営業(建築・産業)/年間休日126日

  • 正社員
  • 上場企業
仕事内容

【既存顧客8割以上】全国のマンション管理会社や管理組合等に対するサービスコンサルティング営業
具体的な仕事内容
【主な業務内容】
■不動産業界におけるサービスコンサルティング営業全般
・改修工事提案
・設備合理化提案
・省エネ提案
・見積書及び提案書作成
■増圧改修工事やJES(保守契約)の拡販
■ユーザや管理会社のニーズ収集、全国サービス担当者への指導等
■増圧改修工事など現場代理人として施工監理業務

※ポンプ設備・ファンなど、社会インフラ設備のセールスエンジニアも募集します。
定期点検や修理作業、機器更新の現地調査、協力業者やサービスパーツの手配と、施工管理をお任せします。
加えて、上記のサービスコンサルティング営業の内容を、自社設備に対して手掛けていただきます。

【使用アプリケーション・資格】
■マイクロソフトoffice、セールスフォース
■1級管工事施工管理技士、1級電気工事施工管理技士、甲種電気工事士などの資格保持者は歓迎

【当部門の魅力】
メーカのサービス部門であるので、お客様にしっかりとした技術に裏付けられたサービスを提供していることから顧客からの信頼度が高いことが特徴です。また、市場や顧客からの声を新製品開発につなげることが可能です。

――――――――――
【キャリアステップイメージ】
<入社後1~2年>
本社の開発営業第3課または関東営業部カスタマーサポート課に配属。
大手管理会社などを中心に顧客を担当しながら製品やサービスの知識を習得していただきます。

<入社2年目以降>
全国に「攻めのサービス」を展開しながら基幹職試験へもチャレンジ。
地域の責任者として、サービス事業の拡大を進める存在となってください。

<さらなるキャリアパス>
サービスコンサルティング営業としてのスキルを習得後は、全国の現場支援のために出張も発生する可能性がございます。

※セールスエンジニアは、社内研修とOJTを通して2~3年でのひとり立ちを目指していきます。最終的にはセールスエンジニアのエキスパートか、マネージャーへのキャリアパスが望めます。

チーム/組織構成
【建築・産業カンパニー】サービスコンサルティング営業
【インフラカンパニー】セールスエンジニア

対象となる方

不動産業界の経験、施工管理の経験、フィールドサービスの経験などを活かしたい方を歓迎します
【必須条件】※以下のうち、いずれかに該当する方
■マンション・ビル等の管理会社での勤務経験者、または管理会社向けの営業経験者
■不動産会社でtoC向けの営業経験者
■施工管理の基礎知識がある方
■機械設備のフィールドサービス経験者

<こんな経験・スキルがある方を歓迎します>
●管工事の計画設計、または施工管理の経験・知識
●マンション・ビル・商業施設等の管理会社の人脈
●機械器具設置の計画設計または施工管理の経験・知識
●電気設備の点検や設備機器更新の経験・知識
●マーケティング、経営戦略の素養
●民間企業、デベロッパ等との人脈

選考のポイント

【求める人物像】
さまざまな考え方の顧客とコンタクトし、最適な対応策を提案し解決に導いていける人材。関係者と誠実に良好なコミュニケーションが取れて、不測の事態においても冷静に対応しようとする人材。

勤務地

■羽田本社/東京都大田区羽田旭町11-1
・JR東京モノレール羽田空港線天空橋駅 徒歩7分
・京浜急行電鉄京急空港線穴守稲荷駅 徒歩7分

●屋内全面禁煙
●社員食堂有り、ビル内にコンビニ有り

勤務時間

■8:45~17:15 (実働時間7時間45分/休憩45分)
※一律本社カレンダーの時間を基準とする
※上記のほかに8:30~17:00、8:45~17:30もあり(配属部門によって異なる)
※育児・介護のための時差勤務・短時間勤務可
★一部在宅勤務可。出社・在宅を組み合わせて柔軟に働けます。

雇用形態

正社員
試用期間3カ月
※給与・待遇など労働条件に変更なし

給与

■月給24万1000円~36万8000円
※経験・スキルを考慮して決定いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■家族手当:扶養家族1人目(月1万8000円)、2人目以降(月4000円/人)
■住宅手当:家族あり(月1万6500円)、家族なし(月1万1500円)
※寮・社宅制度適用の場合は支給なし

■賞与
年2回
 ※月給8.0カ月分支給(2023年度実績)

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収520万円
~790万円(賞与含む。月20hの残業を想定した場合)

■社員の年収例
■740万円/営業:入社12年目(月給32万7000円+各種手当+賞与)
※既婚・子供あり、別途借上社宅制度適用、残業20h分の場合
■550万円/営業:入社6年目(月給25万5000円+各種手当+賞与 )
※独身、独身寮制度適用、残業20h分の場合

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤交通費(会社規定に基づき支給)
■階層別研修
■資格取得支援制度
■通信教育(会社補助あり)
■持株会
■財形貯蓄制度
■時差勤務・時短勤務制度(育児・介護などが対象)
■独身寮・借上社宅(入居条件あり)
■退職金制度

休日・休暇

<年間休日>
126日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
※9日(有給拠出含む)
■GW休暇
※5日
■夏季休暇
※9日+お盆休み9日
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
■秋休み(4日)

※有給休暇は入社月に応じた日数を試用期間終了後に付与し、以後毎年1月1日に20日付与。1日、半日、1時間単位で取得可能。取得率80.8%(2022年実績)


出典:doda求人情報(2024/5/23〜2024/8/21)

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出典:doda求人情報(2024年10月時点)

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