新宿村スタジオ(株式会社孝和)
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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新宿村スタジオ(株式会社孝和)の過去求人・中途採用情報
新宿村スタジオ(株式会社孝和)の 募集が終了した求人
舞台芸術を支える事務職/7h勤務/残業10h以下/未経験歓迎
- 正社員
- 転勤なし
【賞与2回・昇給有】第一線の舞台芸術・芸能を支える営業事務/レンタルスタジオの手配・管理等
具体的な仕事内容
舞台芸術・芸能関連のお客さまのご予約調整や円滑なスタジオ運営のための管理業務等をお任せします。
あなたならではの細やかな気遣いや臨機応変な対応で、お客さまに快適な稽古場空間を提供してください♪
【お任せする業務】
◆スタジオの予約電話応対
◆受付応対
◆備品準備
◆請求書等の書類作成
◆関連データ処理
◆駐車場の案内
◆アルバイトスタッフの管理・育成 など
【入社後の流れ】
まずは3カ月、新人研修カリキュラムに沿って研修を行います。
予約システムの入力操作や電話応対の仕方、請求書の作成、レジ打ち、備品の準備等、各業務のマニュアルを使用しながら学び、一通りの業務対応が出来る状態を目指します。
先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導するので、未経験でも着実に成長できます◎
==お仕事のポイント==
★エンタメを陰で支えるやりがい
劇団やアーティスト、楽団、バレエなど…
華やかな舞台の実現に欠かせない稽古場の提供はエンタメを支える誇り・やりがいに繋がります。
細やかな配慮でお客さまの舞台の成功の支え、感謝の言葉を多くいただける仕事です。
★スキルアップできる環境
社員の主体的な学びや成長をサポートするため、音響や照明などの舞台芸術に関する研修等を実施しています。
幅広い要望に対応出来るスキルを身に付け、活躍の幅を広げることも可能です。
★提案業務にも挑戦可能
上記の業務に慣れたら担当顧客を持ち、スタジオ稼働率UPのための提案もお任せします。
例えば「30名でのバレエ稽古」等の要望に対して、条件を満たしつつ売上に繋がる方法を考え、あなたのアイデアを活かした提案ができます◎
※職種限定
チーム/組織構成
スタジオ事業部には8名が在籍。20代~30代がメインです。
前職は、女優、声優、営業職、ピアノ調律士、教師などさまざま。
仕事でエンタメに関わった経験を持つ方や、プライベートでエンタメを楽しむ方など、「エンタメ好き」のメンバーが活躍しています!
■男女比:男性5:女性5
■年齢構成:20代~30代
■定着率:一年以内の定着率90%以上
【短大・専門学校卒以上/未経験歓迎】★エンタメに関わる仕事に興味がある方歓迎!
第二新卒・ブランク有・フリーター等も歓迎!
「エンタメが好き」な想いを仕事にしませんか?
ぜひお気軽にご応募ください♪
【必須条件】
■短大・専門学校卒以上
■社会人経験がある方
■電話対応に抵抗がない方
■基本的なPCスキル(Word・Excel使用程度)がある方
<一つでも当てはまる方はご応募ください!>
◎エンターテイメントが好きな方
◎接客やサービス業経験を活かしたい方
◎管理やサポート、裏方の業務が好きな方
◎コミュニケーションを取ることが好きな方
◎物事を同時に処理するマルチタスクが得意な方
◎音響や照明・舞台に関する知識がある方
【転勤なし】
本社/新宿村スタジオ
東京都新宿区北新宿2-1-2「新宿村スタジオ」
<アクセス>
東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩7分
東京メトロ「中野坂上駅」より徒歩8分
※受動喫煙対策あり
15:00~23:00(所定労働時間7時間 休憩60分)
■平均残業時間
10時間
以下 ※帰り支度を含めた時間で、基本的に終業後30分以内に帰宅可能!残業はほぼ発生しません。
正社員
※試用期間3カ月あり。
※試用期間中は月給21万6500円~22万1500円となります。
月給22万6500円~23万1500円
※試用期間(3カ月)終了後に営業手当(1万円)がつきます。
※残業代は全額別途支給。
★モデル月収25万1500円(内訳:月給+各種手当)+残業代
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
<各種手当充実!>
■残業手当
■休日出勤手当
■深夜手当
■営業手当
■扶養手当/配偶者:月1万円、子供:月5000円/1人
■住宅手当/5000円(1人暮らしの場合)※扶養家族有の場合は1万円
■役付手当
■賞与
年2回
7月、12月(業績による)
★業務に対する姿勢、積極的な提案などはしっかり評価し、賞与に反映します。
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収350万円
~400万円
■社員の年収例
420万円(入社4年目/主任)
380万円(入社2年目/一般スタッフ)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■健康診断
■社員旅行
■退職金制度(勤続3年経過後)
■服装自由(一定のルール有り)
■交通費支給(100%支給)
<年間休日>
114日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
※入社後にお休みの曜日を2日設定します。(応相談)
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
※取得率100%
■産前・産後休暇
■育児休暇
■配偶者出産特別休暇
■5日連続の休暇取得可能
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)