佐川印刷株式会社の過去求人・中途採用情報

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佐川印刷株式会社の募集が終了した求人

製造オペレーター／未経験歓迎／安定企業／手当・福利厚生充実

正社員
5名以上採用

仕事内容

【20～30代活躍中】印刷工場または製本工場にて、印刷機や製本加工機などの操作・運転をお任せします。
具体的な仕事内容
お任せするのは、全国約1万社以上のお客様からご依頼いただいた、多種多様な印刷物の製造業務です。
工場によって製造する商品が異なり、カタログ、パンフレットといった紙媒体の印刷物を中心に、シール・タック紙の製造やパッケージ、軟包材フィルムなど、製造品目（加工の種類）は多岐に渡ります。
希望や適性、また経験やスキルに応じて各業務に配属いたします。
※印刷物の色を識別する作業があります。

製品のお預かり・出荷手配などを行う業務もあります。フォークリフトなどの業務上で必要な資格は、入社後に会社の制度（資格取得支援）を利用して取得することが可能です。

それぞれチーム編成は異なりますが、機械1台に対し、機長（機械のメイン責任者）を軸に、およそ2～3名のチームで業務を行います。

＼未経験でも大丈夫◎／
まずはサブとして、さまざまな補助業務をお願いします。機械の清掃・メンテナンス、資材補充、検品・梱包作業など、工場の作業環境に慣れていただき、少しずつ印刷の流れや機械の仕組みについて習得していきましょう。

●入社後の流れ
入社後はOJTが中心で、同じチーム・課の先輩社員が丁寧に指導します。また、入社1年以内にOFFJT（中途採用者研修）に参加いただき、会社組織や事業戦略、設備技術についても理解を深める機会を設けています。

●キャリアステップ
当社は、経験年数に限らず実力で評価をしています。そのため、『サブ→副機長→機長→係長→課長』と、あなた次第で着実にステップアップを実現できる環境です！
※30代で管理職の登用実績あり

チーム／組織構成
＼POINT！／
★ほとんどの社員が未経験からスタートしています！
★印刷・製本加工は、一連の工程がある中での一つの作業となるため、担当部門以外の他の工程を意識しながら、チームワークを大切に業務を進めていきます。

対象となる方

【学歴不問／未経験・第二新卒歓迎】人柄重視の採用◎／先輩の前職も様々で、未経験スタートも多数！
★業界知識は不要！未経験歓迎
★第二新卒・社会人10年以上の方歓迎

＼こんな方をお待ちしています！／
◎製造の仕事に興味がある
◎何か新しいことに挑戦したい
◎安定企業で長く活躍したい
◎仕事とプライベートを両立させたい

勤務地

【勤務は希望考慮】京都、滋賀、千葉、神奈川、埼玉のいずかの工場へ配属
※車、バイク通勤可
※屋内の受動喫煙対策：あり

＜京都府＞
・本社工場／JR「向日町駅」より徒歩15分程度
・第2工場／京都市バス「久我石原町」より徒歩1分
・第3工場／京都市バス「東土川橋」より徒歩1分
・パッケージ工場／JR「並河駅」より車で15分程度
・亀岡工場本社（エスピータック）／JR「並河駅」より徒歩10分程度
・亀岡第3工場（エスピータック）／JR「並河駅」より車で10分程度
・亀岡第4工場（エスピータック）／JR「並河駅」より車で15分程度

＜滋賀県＞
・日野工場／JR「近江八幡駅」より車で30分程度
・軟包材工場／JR「近江八幡駅」より車で30分程度

＜千葉県＞
・千葉工場／JR「幕張豊砂駅」より徒歩15分程度

＜神奈川県＞
・厚木工場／神奈川中央交通バス「東1丁目」より徒歩10分
・厚木第2工場／神奈川中央交通バス「東1丁目」より徒歩10分

＜埼玉県＞
・越谷工場／JR「南越谷駅」より徒歩15分程度
・松伏工場／JR「南越谷駅」より車で30分程度

勤務時間

シフト制
※勤務体系は配属先によって異なります
※配属先によって4勤2休のシフト制あり（一部夜勤シフト）

＜シフト例＞
(1) 08：30～17：45
(2) 20：30～翌05：45

雇用形態

正社員
試用期間6カ月（条件に変動はありません）

給与

月給20万5000円～33万5000円
※スキル、経験、能力を考慮し優遇します
※時間外手当は別途全額支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当
■通勤交通費（上限月5万円まで）
■役職手当
■家族手当（配偶者：月1万3000円、子ども1人：月7000円）
■職務手当
■交替勤務手当（夜勤シフト1回あたり500円）

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年1回
（5月）

■入社時の想定年収
年収300万円
～420万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■ベネフィットステーション
■確定拠出年金制度
■財形貯蓄制度
■各種保養所あり
■クラブ活動（軟式野球）
■研修制度充実（導入研修・OJT）
■資格取得支援制度
■寮・社宅あり（日野、厚木、本社）

休日・休暇

＜年間休日＞
120日
以上　※108日～130日／配属先による

＜休日・休暇＞
■週休二日制
＜本社、日野軟包材、千葉、亀岡、パッケージ＞
年間休日108日（※指定休日３日含む）
※月1～2回の土曜出社あり（社内カレンダー準拠）
■週休2日制（原則土日）
■祝日
■夏季（4日）
■年末年始（6日）
■GW
■有給
■慶弔
■看護休暇
■介護休暇

＜日野、厚木、松伏＞
年間休日最大130日
■4勤2休　シフト制
※各工場、配属部署により異なる