株式会社ソフィレの過去求人・中途採用情報

【未経験歓迎】あなたの希望を考慮の上、人事労務・財務経理のいずれかの業務をお任せします！
具体的な仕事内容
＊入社後、スキルや適性などを見て以下のいずれかのアシスタント業務をお任せします。
＊経験者の方はリーダー候補として幅広くお任せしていきたいと思います。

【1】人事労務
◎勤怠管理
◎給与計算
◎入退社手続き
◎法令関係の制度設計・届出
◎グループの労働時間管理
◎研修資料の作成
◎昇給・賞与に関する資料準備・提案　など
※新入社員の方の給与額設計・提案に携わる機会もあります。
人事労務に関わる手続きを幅広くお任せします！

【2】財務経理
◎金融機関との融資交渉
◎予実管理の構築
◎資金計画の策定
◎投資計画の策定
◎会計事務所対応

＼ここがポイント！／
◆業務拡大の為、多岐にわたり経験を積むことができます。
◆様々な特色のある現場に行って頂く事もありスタッフとのコミュニケーションを大切にして頂くのもお仕事になります！

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【入社後の流れ】
先輩にOJT形式で教わりながら、業務の流れを覚えていきます。
ルーチン作業も含むので、だいたい2カ月ほどで独り立ちできますよ！
分からないことがあった時はすぐ隣の先輩に質問できる環境です。

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【プライベートとキャリアを両立！】
残業は月10時間ほどに抑えられており、プライベートの時間を大切にできます。
また、産休・育休の取得実績、復職実績は過去100％！
復職後も時短勤務制度を使い柔軟な働き方が可能です。
「ライフプランも考えたいけれど、キャリアも諦めたくない」という方にぴったりな環境です。

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【当社について】
医療法人や診療所などから委託を受けて、産婦人科で働く従業員の方々を支えるバックオフィス業務を行っています。
医師や医療スタッフの方々が、ご自身の専門分野に集中して打ち込める手助けを行うのが私たちの仕事です。

チーム／組織構成
◎定時で「お疲れさまでした～！」と帰宅する社員も多く、帰りづらい雰囲気は全くありません！
どんどん自己主張していくタイプというよりは、ゆったり・のんびりとした雰囲気の方が多く集まっています。
会社負担で近所の美味しいお弁当を頼んで、みんなで和気あいあいとお昼休憩を取ることもありますよ。

■男女比：１：４

【未経験＆正社員デビューの方大歓迎】基本的なPCスキルをお持ちの方やバックオフィス経験者も大歓迎◎
◎基本的なPCスキル（Word、Exce等）をお持ちの方歓迎
◎未経験歓迎、第二新卒歓迎
◎学歴不問
※労務業務経験者は優遇します！

＜こんな方は特に活躍できます！＞
・自分から積極的に仕事に取り組める方
・スタッフ同士で助け合える協調性のある方
・一つ一つの仕事を丁寧に進めていくタイプの方
・目の前の相手の気持ちを想像し、共感することが得意な方
・仕事にやりがいを持って働きたい方
・先を考えながら行動できる人
・芯があってブレない強い意思をもって仕事ができる方
・周りに左右されない方

※財務担当業務は経理実務経験（３年以上～）金融機関での就業経験者、コミュニケーション能力、営業経験のある方で財務経理をご希望の方！

【転勤なし／京成千葉中央駅 ロータリー目の前徒歩1分】
千葉県千葉市中央区本千葉町6-1 第二石渡ビル５F

◎受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙
◎京成千葉中央駅 ロータリー目の前徒歩1分

8:30～17:30（60分休憩）

◎完全週休2日制／土日祝休み
◎業務管理をしっかり行っているので、残業は平均月10時間と少なめ。定時で帰宅する人も多いです。
◎人事労務は月初、財務経理は月末……と職種ごとに忙しくなるタイミングはありますが、その際も1日の残業時間は30分～1時間程度です！
■平均残業時間
10時間

程度　◎基本的に月10時間程度に抑えられています！

正社員
※試用期間3カ月（期間中の条件変動なし）

月給19万円～28万円＋残業代＋賞与（3カ月分 ※過去実績）
★残業代は別途1分単位で全額支給します！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■育児手当（未就学児のお子様をお持ちの場合／3歳未満：月2万円、3歳から小学校入学まで：月1万円）
※時短勤務の方も支給対象です
■時間外手当（全額支給）
■通勤手当（規程あり）
■資格手当

■賞与
年2回
（6月・12月／平均3カ月分）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～550万円　※手当含まず

■社員の年収例
★年収450万円／月収30万円（単身者・入社3年）
★年収420万円／月収28万円（既婚者・入社2年）
※上記は手当を含んだ想定年収です。

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得支援制度
■退職金制度（中小企業退職金共済）
■時短勤務制度（規程あり）
■育児手当（未就学児のお子様をお持ちの場合：3歳未満／月2万円、3歳から小学校入学まで／月1万円）
※時短勤務の方も支給対象です
■グループ医院利用時医療費補助
■インフルエンザワクチン接種提供
■健康診断
■サプリメント社割対応
■美容施術社割対応
■オフィスコーヒー、紅茶あり

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（3日）
■GW休暇
■夏季休暇
（3日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（初年度10日）
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■育児休暇
（取得・復職実績あり）
■特別休暇

＼ライフステージが変わっても安心して働けます／
◎5日以上の連続休暇の取得も可能です！
◎有給休暇も気兼ねなく取得できる職場風土です。
　半休を取ってお子様の学校行事に出席する社員もいます。
◎残業も少なく、休みもとりやすいため
『転職してから育児と仕事の両立がしやすくなった』などという声も上がっています♪