日本共済株式会社の過去求人・中途採用情報

日本共済株式会社の募集が終了した求人

完全反響営業／完全週休2日／基本定時退社／定着率95％

正社員
転勤なし

仕事内容

【サポート体制完備】保険事業部／共済事業部で既存顧客のサポートやフォローを担当します
具体的な仕事内容
今回は2事業部で営業職を募集します

【保険事業部】
保険に加入する法人・個人向けの営業です。営業といっても新規ノルマなどはありません。

■具体的な仕事内容
・保険商品の設計
・顧客提案、対応
・キャンペーンの立案と実施　など

■ポイント
保険の更新の際には、いつもこうだから…だけではなく、新しい発想で加入しているお客様に喜んでもらえるよう、それぞれに合わせた保険の提案していただきます。
もちろん、今までなかった新しい保険を作ることも可能です。あなたの企画力を存分に活かしてください！

【共済事業部】
新規顧客の獲得は全国の共済会会員が行うため、その会員様に向けたイベントやキャンペーンの企画が主な業務です。

■具体的な仕事内容
・会員様への対応
・会議・研修の運営
・イベント・キャンペーンの企画運営
・トラブル対応　など

■ポイント
全国（北海道～沖縄）で活動されている会員様をバックアップするお仕事。
会員様が困ったときやトラブルのあったときに相談に乗って、長いお付き合いができるようフォローや問題解決をお願いします。あなたの折衝能力を活かせます。

【活躍の舞台は全国／出張でリフレッシュも】
お仕事に慣れたら、出張をお願いします。
活躍中のメンバーからは、オフィスから離れて、ちょっとしたリフレッシュになるという声も！

【サポート体制完備】
研修やOJT制度で、業務に必要なスキルや知識を身につけられます。
社会経験をお持ちの方であれば、働きながら覚えていくことができますので安心してくださいね。

チーム／組織構成
【保険事業部】
営業2名、事務5名、計7名のチームです。

【共済事業部】
営業1名、事務3名、計4名のチームです。

各部門とも組織強化のため営業1名～2名の採用を予定しています。
メンバーは中途採用率100％！
未経験からスタートした社員が多いので、あなたの不安や疑問にもじっくり寄り添います。

■男女比：全体60人　男性3：女性7
■年齢構成：平均年齢35才
■定着率：1年以内の定着率95％以上

対象となる方

第二新卒OK！人柄優先　人とのつながりを大切にする気持ちがあれば営業未経験・業界未経験歓迎
営業経験のない方でも、お客様対応などのご経験があれば歓迎します！
第二新卒もご応募OK!

【必須条件】
・高卒以上
・要普通自動車免許（AT限定可）
・基本的なPCスキル（入力程度）

【歓迎条件】
・業種・職種問わず営業・接客経験
・周りの方とコミュニケーションを図りながら業務を進めたい方
・企画力・提案力のある方

重要なのは数字を追いかけることでも、大手のネームバリユーを掲げることでもありません。
会員様が困ったとき、親身になって助けられることや、これからの長いお付き合いを大切にしていくこと。
UターンやIターンも大歓迎！加古川に腰を据えて働きたいという方、これから共に頑張りましょう。

勤務地

■転勤はありません
■車通勤OK（規定・条件あり）
■国内・外への出張が年数回あります（業者打ち合わせ、イベント同行など）※部署による
　
本社勤務／兵庫県加古川市加古川町河原333-1
【アクセス】JR「加古川駅」から徒歩15分

※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

勤務時間

9：00～18：00（所定労働時間8時間／休憩1時間）
■平均残業時間
10時間

以内　※ほとんどのスタッフが定時退社です

雇用形態

正社員
試用期間3ヵ月有り（条件に変更なし）

給与

月給24.3万円～29.3万円（固定残業代含む）

※職務経験により変動あり
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月8.3～20.1時間分を、月1.5万円～4万円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

■賞与
年2回
（6月・12月　※昨年実績：年2回・2ヵ月分）※評価により変動あり

■昇給
年1回
（4月）※評価により変動あり

■入社時の想定年収
年収317万円
～410万円　※職務経験により変動あり

■社員の年収例
420万円／29歳／入社3年目／主任

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（上限月額50,000円）
■退職金制度
■保養施設／エクシブ・ザ・グランリゾート
■福利厚生クラブ
■阪神戦（甲子園）、ガンバ大阪戦など無料チケット特典あり（社内抽選）
■社員旅行（毎年：ハワイ、グアム、沖縄、北海道、屋久島、東京など）
■車通勤OK（規定・条件あり）
■資格手当

休日・休暇

＜年間休日＞
126日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土曜・日曜）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（6日間）
■GW休暇
■夏季休暇
（4日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇