ＳＯＭＰＯダイレクト損害保険株式会社の過去求人・中途採用情報

【研修サポート充実】「おとなの自動車保険」のお客さまの事故発生から解決までの対応をお任せ！
具体的な仕事内容
「おとなの自動車保険」に
ご加入中のお客さまの
事故対応をサポートします。

お客さまにとって事故は一大事。
不安なお気持ちのお客さまに寄り添い
「安心」に変えるのが私たちの仕事です！

【魅力のPOINT！】
★充実の研修制度
★安心のサポート体制
★業務は段階を踏んでステップアップ

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具体的な仕事内容は？
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■事故状況の確認
■解決方針の提案
■相手方との交渉
■保険金の支払対応　等

事故受付後から保険金の支払いまでの
一連の対応を解決までサポートしていきます！

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入社後の流れは？
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研修専門チームによる約1カ月の研修を実施。
▼座学
取り扱う保険商品の知識
システム操作などについて学びます。

▼ロープレ
補償内容やトーク例などについて
実際の事故事例を使い
実践的な研修を行います。

▼OJTサポート
業務に慣れるまでは
お客さまへのご案内前に
先輩とWチェックを行い
保険金をお支払いします。

＜業務は段階を踏んでステップアップ＞
研修後は当社お客さまに賠償責任がある
自動車事故の対応からお任せします。

（例）
追突事故やガードレール等障害物と
衝突し賠償責任が発生した事故 など

慣れてきたら双方に過失がある自動車事故への
対応にチャレンジしていきましょう◎

＜定期ミーティングでなんでも相談＞
上司と定期的に1on1ミーティングを実施。
「難易度の高い事案も経験したい」
「チームマネジメントに興味がある」
「人材育成やOJTサポートに挑戦したい」
そんなキャリアビジョンを共有し
アドバイスを受けられるのはもちろん
自己成長を考える機会を用意しています！

【おとなの自動車保険について】
【新しい試みにも積極的】
もぜひご覧ください！

チーム／組織構成
【女性管理職も活躍中！】
20代～40代を中心にあらゆる世代のメンバーが活躍しています。
コミュニケーションが活発で、風通しの良さも抜群！
困ったことは助け合い、チームで相談しあえるあたたかい職場です♪

■男女比：男性39％：女性61％（女性管理職比率26％）※2023年3月実績

【人柄重視】★学歴不問★未経験歓迎★第二新卒歓迎！誰かをサポートする仕事がしたい方大歓迎です！
＜必須条件＞
■PCの基本操作ができる方
※タイピング（1分間に60～100文字程度の入力）ができればOKです！

＜こんな方はぜひ！＞
■誰かをサポートする仕事に携わりたい
■一生モノの専門スキルを身につけたい
■人間関係が良好な職場で働きたい
■大手グループで安定したキャリアを築きたい
■アジャスター・鑑定人の資格をお持ちの方

前向きさや責任感、柔軟性、成長意欲など人柄重視の採用です。
新しいことにチャレンジしたい方、専門知識を身につける学びの意欲がある方はぜひご応募お待ちしております！

【全国型（転勤あり）／地域型（転勤なし）の働き方を選択可】
★U・Iターン歓迎

【本社】
■東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 40階
・JR・東京メトロ・西武線・東武線「池袋駅」より徒歩8分
・東京メトロ有楽町線「東池袋駅」より徒歩3分

【大阪】
■大阪府大阪市中央区瓦町4-1-2 損保ジャパン大阪ビル 4階
・各線「本町駅」より徒歩3分
・Osaka Metro「淀屋橋駅」より徒歩5分

※受動喫煙対策：分煙

9:00～17:30（所定労働時間7.5時間　休憩60分）

＜プライベートとの両立が可能なメリハリ勤務＞
残業は月平均20h程度と少なめ。
「仕事中はしっかり集中し、その日のタスクが終わればさっと帰る！」
そんなメリハリ勤務が可能です！
家庭・育児・趣味などと両立しているメンバーもたくさんいますよ♪
■平均残業時間
20時間

以下

正社員
試用期間3カ月
※期間中の給与、待遇に変更はありません

【全国転勤型（東京もしくは大阪配属）】
■月給26万7,060円以上＋残業手当＋賞与年2回

【地域限定型（東京）】
■月給25万1,220円以上＋残業手当＋賞与年2回

【地域限定型（大阪）】
■月給23万5,420円以上＋残業手当＋賞与年2回

※経験、スキル等を考慮の上、決定いたします。
※経験者の方は、経験、前職の給与を考慮の上、優遇いたします。

＜入社時の年収例＞
■1年目／全国転勤型（東京もしくは大阪配属）：415万円（残業手当／賞与含む）
■1年目／地域限定型（東京）：395万円（残業手当／賞与含む）
■1年目／地域限定型（大阪）：370万円（残業手当／賞与含む）

＜社員の年収例＞
■2年目／全国転勤型（東京もしくは大阪配属）：442万円（残業手当／賞与含む）
■2年目／地域限定型（東京）：428万円（残業手当／賞与含む）
■2年目／地域限定型（大阪）：403万円（残業手当／賞与含む）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業代全額支給
■通勤手当全額支給
■テレワーク手当　等

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年1回
（7月）

■入社時の想定年収
年収370万円
以上（未経験者）
年収400万円
～740万円（経験者）※経験、前職の給与を考慮の上、優遇します。

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■社員持株会
■企業型確定拠出年金制度（退職金）
■社内禁煙
■服装自由（オフィスカジュアル）
■ネイル自由
■髪色自由
■資格取得支援制度
■自己啓発支援制度
■共済会制度
※共済給付金※団体保険・共済
※生活貸付金融資
※財形貯蓄
■人間ドック受診料補助制度（35歳以上）
■労働災害補償制度
■レジャー・文化関連施設（旅館・ホテル・ゴルフ場・スポーツクラブ・テーマパーク・美術館等）、関連施設等の優待
■副業制度
＜労務環境の整備を徹底！＞
法基準を大きく上回る育児休業制度や有給休暇制度などを拡充！
くるみん認定の取得や、健康優良企業として一定の基準をクリアした企業に与えられる金の認定を取得しました。

＜年間休日＞
130日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■慶弔休暇　
（結婚・出産・忌引・災害）
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）※復帰率ほぼ100%・男女ともに実績あり
■育児休暇
（取得実績あり）※復帰率ほぼ100%・男女ともに実績あり
■介護休暇
■完全週休2日制（シフト制）
■年末年始休日（12/31～1/3）
■年末年始交代休日（1日付与）
■特別連続休暇（10/1入社日に2日、翌年4/1に5日）
■指定休暇（10/1入社日に2日、翌年4/1に4日）
■アニバーサリー休暇（1日）
■慶弔休暇他（結婚・出産・忌引・災害）
■リフレッシュ休暇（5日／勤務年数が15年に達した場合に付与）
■産前産後・育児休業・介護休業等
＊取得＆復職率はほぼ100％／男女ともに実績あり
■有給休暇
10/1入社日に6日、翌年4/1に20日付与、繰越を含め最高40日
＊有給取得数平均／22.3日（2023年3月度実績）

1歳刻みの保険料体系や
ALSOK隊員による事故現場へのサポート
SOMPOグループのネットワークと連携した
事故対応サービスが強み。
30代～50代を中心とした
“おとな世代”のお客さまから
好評をいただいています。

これらにより業界屈指の成長率を記録！
2024年1月にはおとなの自動車保険の
保有契約件数が140万件を突破し
ダイレクト自動車保険でのシェアも
トップクラスです。

お客さまに簡単、便利に
ご利用いただけるよう
他社に先駆けて「LINE」での
事故対応サービスを開始するなど
デジタル技術の展開にも注力！

事故対応の＋αのサポートとして
複数の保険証券をLINEで
一括管理できる『ほけんnote」や
日常生活で安心・便利・お得な
情報を発信する「SA・PO・PO」など
独自のサービスも展開しています。

2024年10月より
『SOMPOダイレクト損害保険株式会社』
として生まれ変わります。

今や業界トップクラスの成長率を
誇るまでになりました。

さらにSOMPOグループの中核会社
「損害保険ジャパン株式会社」が
当社を完全子会社化。
これに伴い、
新社名で新たなスタートをきることに！

新しい仲間をお迎えし、
さらなる成長を目指します。