株式会社マホリの過去求人・中途採用情報

配送業務の手配やお客さまへの物流提案／運送に関するあらゆるサポートをお任せします。
具体的な仕事内容
愛知県一宮市にある本社にて、運送業・物流センター業務請負・運輸事業に関するコンサルティング業務を行う当社。
当社の営業として、自分の強みを武器にして、お客さまの物流のお悩みに対して、より良い物流の形になるよう企画提案していただきます。

＝＝＝＝＝＝
★仕事内容
＝＝＝＝＝＝
・お客さまとの打ち合わせ
　└既存または新規のクライアントのところへ訪問し、ヒアリングや提案を行います。
・現場の立ち会いやフォローアップ
　└実際の配送を開始する前の事前準備や確認、現場指導を行います。
・請求確認、契約の確認
　└請求書の作成や契約書の管理は、別部署が担当。営業活動に専念できます！
・売上、車両などにかかる予算管理、損益管理

＼ POINT ／
◎20代～30代の若手未経験も活躍中！
◎新規営業と既存営業は、担当者によって分けて対応
◎対応する半数以上が既存のお客さまです！
◎新規事業にも積極的に取り組んでいます（ドローンスクール、小型車両の活用／街中hakobuなど）

【既存営業】
現場のサポートやお客さまのフォローをお任せします。
定期訪問をメインに行いながら、現場の管理を行っていただきます。

【新規営業】
荷主である食品メーカー・物流倉庫などへ配送の新規依頼を受けていただきます。
当社の運送を委託する協力会社へ配送依頼、配送ルートの組み換えなどを行い、リストを元にテレアポや潜在顧客に対する定期訪問などを行います。

＝＝＝＝＝＝＝
★入社後の流れ
＝＝＝＝＝＝＝
入社後は、先輩社員に同行し、業務の流れを覚えていただきます。
未経験の方も少しずつ業務に慣れていただけるようにサポートしていきますのでご安心ください！

『初めてだけど営業職にチャレンジしてみたい』
『和気あいあいとした雰囲気で働きたい』
『コミュニケーション力を活かしたい』など
”やってみよう！”の気持ちがあれば大丈夫！
あとは先輩社員たちが支えます！！
――ぜひ一緒にチャレンジしてみませんか？

チーム／組織構成
年齢層はピンキリ！若手社員や社歴の短い方が活躍中！上司は和気あいあいと雑談を交えたり、仕事に厳しかったり、たまに抜けたり（笑）しますが、一人一人の強みを活かしてみんなで頑張っていこう！という雰囲気です♪

【未経験歓迎／学歴不問】既卒・第二新卒も歓迎！約6割が未経験からのスタート♪
職種・業種ともに未経験歓迎です！
あなたの踏み出す行動力を大切にしています☆

＝＝＝＝
必須条件
＝＝＝＝
■39歳以下の方（若年層の長期キャリア形成を図るため）
■普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方

＝＝＝＝
歓迎条件
＝＝＝＝
・明るく笑顔で接することができる方
・成長願望がある方
・仕事はスピード感が大事と思っている方
・コミュニケーションを取る仕事がしたい方
・前向きな考えで仕事に取り組める方

◎学歴不問
◎社会人未経験歓迎
◎第二新卒歓迎
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

人柄を最優先！
キャリア問わず、履歴書では分からないあなたのことをもっと知りたいと思っています！
不安なことも、これからやってみたいことも教えてくださいね。

＜転勤なし／車通勤OK＞
本社：愛知県一宮市伝法寺五丁目14番地11

＜アクセス＞
国道22号線、一宮IC南の「伝法寺」交差点を東

※受動喫煙対策：屋内、敷地内禁煙
■通勤手当
■燃料高騰補助あり

9：00～18：00（所定労働時間8時間　休憩60分）
※現場の時間に合わせて前後する場合があります。
■平均残業時間
25時間

正社員
試用期間：3カ月
※給与や条件面は本採用時と同様です。

月給26万5,000円～40万円
※スキル・経験・能力を考慮して決定します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当支給（燃料高騰による通勤手当補助あり）
■深夜手当
※お客様の都合により深夜時間帯の勤務が発生することがあります（０～２回/月）
■資格手当

■賞与
年2回
（7月、12月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収370万円
～500万円

■社員の年収例
年収400万円／入社2年目
年収450万円／入社5年目
年収650万円／入社10年目

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■労災保険（上乗せ労災保険あり）
■燃料高騰補助（ガソリン価格高騰により10％を通勤手当に上乗せして支給※ガソリン160円以上の場合適用※）
■資格取得支援制度
└大型・中型免許やビジネスキャリア検定など各種試験費用、テキスト代も全額会社負担
■社内イベント
└創業記念日に行う納涼祭、年末の餅つき大会、地域安全の交通安全街頭活動や清掃活動、毎月の社内安全祈願、ゴーヤの苗植え、etc
■慶弔見舞金
■誕生日プレゼント（カタログギフト・お米5kg・ゼリー・レトルトカレーより1つ選べます♪）
■年間行事プレゼント（恵方巻、土用の丑、クリスマスケーキなど）
■永年勤続表彰　※10年以上　（会員制リゾートホテル宿泊優待、金券）
■無事故無違反継続表彰（5年、10年）
■優秀ドライバー表彰（毎月実施）
■安全運転活動表彰（毎月実施）
■車通勤OK
■健康増進
└SAS（睡眠時無呼吸症候群）検査、歯科検診、脳ドック、インフルエンザ予防接種、二次健康診断受診費用補助、健康管理講座、健康アプリ
■再雇用制度（65歳定年後、70歳まで再雇用）

＜年間休日＞
101日
※実質取得休日数【111日】

＜休日・休暇＞
■週休二日制
基本土日休み/土日が出勤になった場合は、曜日選択可能 ※土日出勤は月1～2回程です
■慶弔休暇　
■有給休暇　
平均取得日数：10.1日
■産前・産後休暇
■育児休暇
■生理休暇
■有給付与前傷病休暇

★5日以上の連続休暇取得可能

営業手法については、一人ひとりにやり方を任せています。
実際、営業社員はある程度自由にスケジュールを組んでいるため、『自身のやり方に任せてもらっています』と感じながら働く人もいます。
自身で立てた目標を目指して、日々業務に取り組んでいただきます。