株式会社ASA Accountingの過去求人・中途採用情報

一般事務（金融事務含む）／運営管理・サポート業務◆スキル＆キャリアUP◆土日祝休み／賞与年2回
具体的な仕事内容
今回お任せするのは、主に投資プロジェクトに係る各種コントロールの一般事務業務です。
※金融事務業務として、資金管理もお任せする予定です

◆「SPC（特別目的会社）」とは？
SPCは、投資という特別な目的のために設立する法人です。
その法人の設立から運用期間中、そして解散まで。投資プロジェクトが滞りなく進められるよう対応していきます。

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主な仕事内容
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＜SPCの設立＞
・設立に向けた契約対応や資金管理、各登録手続き
・関係各所への連絡や調整

＜運用期間中＞
・資金管理
・SPC運営に必要な、会計／税務／法務などの進捗管理
・プロジェクトの全体把握、関係者との連絡や調整

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入社後について
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はじめに、全体の業務内容を知っていただくため、メイン担当者のアシスタントとしてスタート。プロジェクトの設立から終了までの流れを、実際の業務を通して学びましょう。
大体2年～3年を目途に、プロジェクトの運営・管理を担えるポジションを目指して、知識・スキルを吸収していってください！

＜専門スキルを身に付け市場価値UP！＞
お客様は、海外の金融機関や投資家の方も多く、世界的な有名企業に関わることも。ファンドの一連の流れに関われるので、自然と高い専門性を身につけられます。

＜お客様の課題解決に貢献できる＞
社内外との円滑なコミュニケーションをとることが、このお仕事のポイント。お客様に近い立場で活躍できるようになり、その分「お客様の役に立てている」という実感を味わえます。「お客様は何を求めているのか」を常に考えてみましょう。

＜未経験の方も安心のサポートあり＞
社員の大半が未経験入社の当社では、つまずきやすいポイントに対して先回りしたフォローが可能。加えて、「ジョブスキル教育」や「自己啓発支援」「語学教育支援」など、教育制度も豊富です。業界知識がない方も不安なくスタートできる環境ですので、ご安心ください。

チーム／組織構成
★定着率100％！自然と支え合う社風★
女性社員の割合が多いことから、ライフイベントに合わせた働き方に理解があるため、ストレスなく、長期的に働くことができます。（女性管理職比率：40％）

■男女比：3：7（総数に対する比率）
■定着率：直近3年間（各年）のチーム内定着率：100％！

◆金融事務／未経験歓迎◆学歴不問／第二新卒歓迎◆バックオフィス実務経験者歓迎◆5名以上採用
投資やファンド、資産の証券化といった言葉を聞くと難しいと思うかもしれませんが、当社の大半が未経験。専門知識は研修と実務で習得できますので、ご安心ください。

【 必須要件 】
■社内外を問わず、複数の業務コントロールや、マルチタスクで業務を行なっていた経験をお持ちの方

【 こんな経験が活かせます 】
・金融業界や不動産業界での実務経験
・社外の方と調整や折衝した経験
・簿記3級または同等の知識
・英語の抵抗がない方歓迎

【 こんな方を歓迎 】
・チームワークを大切にしたい方
・向上心と責任感をもって業務に向き合いたい方
・人の役に立つことにやりがいを感じたい方

【転勤なし】※グループ会社／株式会社ASA FACTORへの在籍出向となります
◆東京オフィス：東京都港区虎ノ門二丁目10番4号 オークラプレステージタワー10階
＜アクセス＞
東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」から徒歩約7分
東京メトロ日比谷線「神谷町駅」から徒歩約10分
東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」から徒歩約10分
東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王駅」から徒歩約10分
東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」から徒歩約10分

◆福岡オフィス：福岡県福岡市中央区天神一丁目3番38号 天神121ビル12
＜アクセス＞
市営地下鉄空港線「天神駅」から徒歩4分
西鉄天神大牟田線「西鉄福岡駅」から徒歩3分
地下鉄七隈線「天神南駅」から徒歩1分

※受動喫煙対策：各拠点屋内禁煙

9：30～18：00（所定労働時間7時間30分　休憩60分）
※時差出勤や在宅勤務も可能です／周りの方とコミュニケーションを取りながら、自分なりの働き方を実現してください
■平均残業時間
16時間

正社員
試用期間3カ月（期間中の給与・待遇に差異なし）

月給30万2,800円～（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月4万3,300円～支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

【 チームで出した成果を正当に評価 】
9割以上がSPCや投資に関して未経験で入社していますが、インプットした知識やスキルを、どうアウトプットして成果につながったかを正当に評価するのが当社の特長。年齢・性別・社歴・国籍などは問わず、キャリアアップのチャンスがあり、1年～3年で主担当者を目指すことができます。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当（固定残業超過分）
■職位手当（役職付与時）

■賞与
年2回
（2月・8月）

■昇給
年2回
（2月・8月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～

■社員の年収例
年収720万円／33歳・女性・入社6年
年収500万円／32歳・男性・入社3年
※上記はモデル年収です

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（上限10万円／月）
■各種研修制度（海外研修あり）
■資格取得支援制度
■出産・育児支援制度
■時短勤務制度
■英語学習支援ツール
■海外留学制度
■定期健康診断
■産業医回診（月1回）
■インフルエンザ予防接種全額負担
■入社時懇親会
■誕生日プレゼント
■周年記念パーティー
■クラブ活動

＜年間休日＞
124日
＋計画年休5日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（有休取得率は83.3%以上！取得しやすい環境です）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■リフレッシュ休暇
（有給休暇とは別に5日支給）

【 オン・オフのメリハリをつけて働ける環境 】
社員のライフイベントに合わせた休日制度などを整備。リフレッシュ休暇は5日連続で取れるよう、業務調整をするなどして、出来る限りゆっくりお休みできる業務体制を整えています。

まずは業界について知識を深め、運営管理・サポート業務を通して経験を積み、全体像を掴めるようになったら下記の2パターンのキャリアを選択可能。あなたの適性に合わせたキャリアパスを描ける環境を整えています。

1. 専門知識やノウハウを活かし、お客様への新しい価値を創造する「専門職コース」
2. チームマネジメントや業務判断をしながら組織としてお客様への価値を更に高める「マネジメントコース」

さあ！あなたは、どちらのコースを目指しますか？

ファンド管理のリーディングカンパニーとして成長を続ける「ASAグループ」。
設立当初より、投資に関わる皆さまのビジネスパートナーとしてサービスを提供して参りました。

そんなASAグループは今回、SPCの事務管理として設立／解散手続き、実印管理、キャッシュマネジメント、期日管理など、SPC運営に必要なことをあらゆる面からサポートする「株式会社ASA FACTOR」を立ち上げました。

株式会社ASA FACTORでは、お客様が本業により集中できる環境を提案していくため、投資プロジェクトに係る各種コントロールを担う事務員を募集します。