株式会社日本教育クリエイトの過去求人・中途採用情報

自社内におけるシステム開発業務をお任せ
具体的な仕事内容
◆スマートフォンの方は＜Pick up!＞もぜひご覧ください

社内向けのシステムを開発する業務をお任せします。

具体的には、
社内の業務効率をはかるサービスを、内製環境で開発・運用、リプレイスや
今後リリース予定のサービスの開発・運用をお任せします。

【業務開発にて】
・レガシーシステムのフルリプレイスに向けたスクラッチ開発
・業界固有事情を汲んだ自社内向け MA-SFA-CRM 企画設計開発
【AI系開発にて】
・人材のＡＩマッチングとそのアルゴリズム研究プロジェクト
・深層畳み込みニューラルネットワークによるデータ自動監査

【開発現場状況】
・マルチプラットフォームに組織され言語を問わない
・コンテナオーケストレーションによるシステム集約
・パイプライン構築によるDevOps開発手法の取り込み

▼未経験～若手エンジニアの教育・育成も
経験に応じて、先輩社員として未経験者や若手エンジニアの教育・育成を行っていただく場合もあります。

＜経験に不安がある方でも安心です＞
開発経験のあるフルスタックエンジニアから指示を受け、社内の業務効率化ツールを作製する業務を通して、スキルと経験を身に付けていただくことができます。

＜新事業だからこそキャリアの可能性は無限大＞
IT人材サービス事業部は2023年に立ち上げられたばかり。
幅広い選択肢からお仕事をお任せしていくため、新しいことに挑戦するチャンスも豊富！自身の志向性に合ったキャリアを実現できる環境です。
◎技術を追求するスペシャリスト
◎業務に精通したフルスタックエンジニア
◎要件定義がきめ細やかにできるPM
◎組織やPJのマネジメント
など、適性・希望に合った進路を選択できます。

※英語を活かせる案件もあり

チーム／組織構成
社歴や年齢に関係なく意見やアイデアを発信できます！
風通しが良く働きやすい環境です。立ち上げ1年目の部署をつくり上げていく楽しさもありますよ♪

■組織名称：IT人材サービス事業部　★2023年に立ち上げられたばかりです！
■男女比：35％：65％（全社）
■年齢構成：20～30代活躍中

【経験が浅い方もOK】いずれかの経験（1年以上）◆システム開発 or Webアプリケーション開発経験
【応募条件】
※必須
言語問わず1年以上の開発実務経験
積極的に現場に入りこみ、自ら手を動かしてきたご経験がある方を歓迎いたします。

【あれば歓迎する経験】※必須ではありません
◎Java、PHP、Javascriptを使用した開発経験

【ひとつでも当てはまる方はぜひ！】
未知の領域で技術力や提案力を向上させたい
エンジニアとしてキャリアUPしたい
IT業界で長く仕事をしていきたいと考えている
安定した企業で働きたい

■出勤する場合、出勤場所がお住いの近くの支社となります。
■地方出社での働き方は、リモートが主になりますが、顔と顔を合わせてコミュニケーションをとってもらうことで人間関係構築をしていただくことを組織として求めている為、出勤いただくこともあります。

【転勤なし】
本社／東京都新宿区西新宿1-23-7　新宿ファーストウエスト7F

札幌支社／札幌市北区北7条西1－1－2 SE札幌ビル３F

仙台支社／宮城県仙台市青葉区中央1-6-18 山一仙台中央ビル7F

名古屋支社／愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 名古屋プライムセントラルタワー23F

大阪支社／大阪府大阪市北区梅田1-2-2 大阪駅前第2ビル15F

福岡支社／福岡県福岡市中央区天神1-13-21 天神商栄ビル7Ｆ

那覇支社／沖縄県那覇市おもろまち4丁目16-28 グランツおもろビル 6F

首都圏在住の方は、スキルやご希望に応じてお客様先での業務をお任せする場合があります。
配属先は相談のうえ、ご自宅から通える範囲で決定いたします。
転居を伴う異動が発生することは一切ございません。

8:45～17:45（実働8時間／休憩60分）
※配属先により異なります
■平均残業時間
15時間

以内

正社員
試用期間：最大3カ月
※その他待遇は本採用時と同様です

◆月給33万円～60万円＋賞与年2回(2023年度実績5ヶ月分)
※経験・スキル・年齢・前給を考慮の上決定します。
※残業代別途。発生時100%支給いたします。
※プロジェクト間に待機期間が発生した場合でも、給与は100％支給となります。

【経験浅めの方】
◆月給28万円～60万円＋賞与年2回(2023年度実績5ヶ月分)
※経験・スキル・年齢・前給を考慮の上決定します。
※残業代別途。発生時100%支給いたします。
※プロジェクト間に待機期間が発生した場合でも、給与は100％支給となります。
※「わからないことがすぐに聞ける環境で働きたい」
⇒学びたいスキルに合わせ、既に活躍している先輩と同じチームに参画

★評価制度や給与制度も充実！
就業規則における「給与規定」や「基本給取扱細則」に基づき、勤務成績を評価し、昇給額や賞与額を設定しています。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給（バス2km以上）※規定あり
■時間外手当（全額支給）
■役職手当（該当者のみ）

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～750万円

■社員の年収例
【昇給モデル例】開発エンジニア／入社4年目／26歳
▼1年目：年収370万円(コーディング、テスト)
▼2年目：年収395万円(コーディング、テスト)
▼3年目：年収440万円(詳細設計、コーディング、テスト)
▼4年目：年収530万円(基本設計、詳細設計、コーディング、テスト)

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■マイプランボーナス（退職金前払い制度）
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金制度
■キャリアチャレンジ制度（キャリアステップでの今後の希望を提出可能）
■在宅勤務（リモートワーク）制度　※配属先による
■産休・育休制度
■時短勤務制度（在籍1年以上の社員が対象／育児や介護など／育児の場合、お子さんが小学校6年生の3月31日まで延長可能）
■「詩季倶楽部」会員サービス利用可能

《 当社ならではの制度 》
■SANKO夢プロジェクト（社員が自らのアイデアを提案できます！）
■リフレッシュ休暇（勤続10年で3週間の連続休暇取得＆給与1カ月分の特別賞与を支給！）

《 教育・研修制度 》
■配属先でのOJT研修
■全社ミーティング（年2回）
■部門帰社日（数カ月ごと、定期開催）
■役職者向け・マネジメント研修

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）※配属先による
■祝日休み
■年末年始休暇　
※配属先による
■GW休暇
※配属先による
■夏季休暇
※配属先による
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（10日～40日間）※下限日数は、入社直後の付与日数
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■リフレッシュ休暇　★取得率100%
（勤続10年に達した社員には、3週間の連続休暇と給与の1カ月分にあたる特別賞与を支給！）
■ボランティア休暇
■結婚休暇
■裁判員休暇
■子の看護休暇

★有休は時間単位で1時間から取得可

各種休暇も充実しているのが当社の特長。ライフステージが変わっても安心して長く働ける環境が整っています！

約60の専門学校・大学を運営する三幸学園と同グループの当社。
「誰もが活躍できる社会をつくりたい。」私たちは医療業界への支援だけに留まらず、少子高齢化や担い手の不足が深刻な福祉・保育・ITへとサービスを拡大してきました。教育と人材の領域からそれぞれの業界における問題解決の一助となれるように努めています。そんな当社が新しく立ち上げたのがIT人材サービス事業部です。三幸グループの確かな基盤の下、理想のキャリアに向け挑戦できる環境を整えています。
GPTW主催の「働きがいのある会社ランキング」にて2010年～2021年までベストカンパニーに選出され、11年連続ランクインしています！

【1】PHP・JavaScript・Flutter／Laravel・Vue.js・JQuery／MySQL・SQL／AWS・Docker
【2】Python・R／AWS
【3】Objective-C・Android Java／SQLSerever／Azure
【4】PHP・JavaScript・Unity・C♯／Linux
【5】C♯／SQLSerever
【6】Java／SpringBoot／MySQL／AWS