株式会社アットキャドの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 2件あります！

株式会社アットキャドの募集が終了した求人

経理アシスタント／時短勤務OK／土日祝休み／年間休日125日

正社員
契約社員
転勤なし
5名以上採用

仕事内容

【未経験からOJTを経て成長】スタッフの給与計算をメインに、経理アシスタントをお任せいたします。
具体的な仕事内容
＜7名以上の採用＞
経理というポジションながら、今回は複数名の採用を実施します。当社に在籍するCADオペレーター（スタッフ）のプロジェクトごとに給与計算を分担して行うため、7名の増員を実施。経理としては珍しい、同時期の一斉募集で新たな仲間を歓迎いたします！

【具体的な業務内容】
◆書類、請求書作成などの業務
◆契約内容の確認
◆スタッフの給与計算
◆勤怠の確認、電話対応など

業務に慣れてきたら…
　▽　▽　▽
スタッフ向けの経理のみならず、会社全体の経理業務にも挑戦可能！
未経験入社から数年後に正社員になったメンバーもおり、
頑張り次第でどんどん新しい業務にも挑戦できます！

☆POINT1：OJTで着実な成長
基本的にスタッフの給与計算といった、簡単なルーティンワークから業務開始。
まずはできることからスタートするため、未経験から挑戦する方もご安心ください！

☆POINT2：会社をバックオフィスから支える重要なポジション
スタッフは労働環境はもちろん、安心して収入を得て働くことで、自分の仕事に集中し成長していきます。
毎月給与計算を行い、余計な不安を与えずスタッフが活躍できるよう、
バックオフィスから支える経理アシスタントは重要なポジションです。
前線に出ることはあまりないものの、社内では「いつもありがとう」と、
声をかけられ、頼りにされる人材へと成長できます。

☆POINT3：働きやすさも抜群
◎土日祝休み
◎年間休日125日
◎残業15h未満
◎時短勤務あり　など
働きやすさも高水準の当社。
時短勤務を利用し、家庭と仕事を両立するメンバーも10名ほどと、
自分らしく働ける環境がそろっています！

チーム／組織構成
20～30代のメンバーが中心となり、人事アシスタントを行っています。
未経験から挑戦したメンバーも多く、前職や性別問わず誰もが活躍できる環境でお待ちしています！

☆女性管理者活躍中

■男女比：男性3名、女性6名
■定着率：95％

対象となる方

【経験不問】第二新卒歓迎・学歴不問／バックオフィスから会社を支えていきたい方歓迎！
＼人柄重視のポテンシャル採用！／
‐具体的には‐
☆未経験歓迎
☆第二新卒歓迎
☆社会人歴10年以上の方歓迎
☆学歴不問
☆ブランクOK

【活かせるスキル】※なくてもOK
◆経理の実務経験
◆経理以外のバックオフィスでの実務経験
◆簿記、給与計算、ビジネス会計などの資格

＼こんな方歓迎！／
◇整った環境で長く働きたい方
◇気軽に相談できる環境で働きたい方
◇仲間と一緒に成長したい方

選考のポイント

＼面接について／
堅苦しい雰囲気ではなく、お互いを知れる時間にしましょう！
服装も私服で志望動機も自由でOK！

当社に関する疑問や業務についてなど
なんでも面接の際に聞いてください！

勤務地

☆転勤なし

東京本社／東京都渋谷区代々木3-22-7　新宿文化クイントビル15階
※敷地内全面禁煙

勤務時間

9：30～18：00（休憩 60分）

☆時短勤務も相談OK
■平均残業時間
15時間

程度　☆毎週水曜日ノー残業day実施中！

雇用形態

正社員／契約社員
（期間の定めなし）
◆試用期間3カ月（試用期間中の賞与はなし、その他の待遇に差はありません）
◆6カ月ごとに更新

☆過去入社数年で正社員登用されたメンバーも多数

給与

★月収例★
23万円～25万円(諸手当+残業代を含む)　

月給19.5万円～21万円+交通費
☆経験・スキルを考慮し決定いたします

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◆残業代全額支給

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収250万円
～370万円

■社員の年収例
年収288万円/入社2年目
年収346万円/入社5年目
年収430万円/入社4年目

待遇・福利厚生・各種制度

◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆退職金制度（勤続3年以上）
◆健康診断（年1回）
◆PC貸与
◆社内禁煙
◆社内研修

休日・休暇

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
☆5日以上の連続休暇取得可能

相談しやすい先輩がいる！

現在約10名が時短勤務で家庭と仕事両立したワークスタイルを取り入れています。

「時短勤務を希望しているけど言いづらい」「実際にどうやって両立しているの？」など、業務以外のライフスタイルに関する相談もOK！困ったことは、なんでも先輩社員に相談できる風通しが良いことも当社の魅力の一つです！

1日の業務の流れ（例）

9:30　出勤
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9:30　タスク確認・メール返信
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10:00　派遣スタッフの勤怠確認
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11:00　請求書作成
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12:00　お昼休み
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13:00　書類作成
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14:00　部署会議
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15:00　請求書作成
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16:00　郵送物作成
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17:00　終礼・タスク確認
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18:00　退勤