マッチングしやすいおすすめ求人とは

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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社ウィズオノウェア

システムインテグレータ(SIer)

大阪府大阪市生野区鶴橋3-4-6

株式会社ウィズオノウェアの過去求人・中途採用情報

株式会社ウィズオノウェアの 募集が終了した求人

SE・PG(未経験歓迎/安心の教育体制/残業ほぼなし)

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

制御系や組込系、業務系アプリケーション等、ジャンルは多彩!経験とスキルに応じた開発をお任せします。
具体的な仕事内容
【入社後の流れ・教育体制】
▼入社1ヵ月
まずはITに関する基礎知識を学んでいただきます。
分からないことがあれば都度ご質問いただきながら、
課題に取り組んでいただきます!

▼入社2ヵ月
その後、プログラミングの基礎スキルを学んでいただきます。
※VB.NETなどの言語をお教えします。

▼入社2~3ヵ月いよいよ受託開発もしくはSESの部署へ配属!
※研修を通じて、どういったエンジニアになりたいかを話し合いながら、
それに応じたスキルが学べる環境へ配属いたします。

★研修中も出社orリモートを選択することが可能です!
リモートで勤務する場合も、チャットで気軽に先輩社員へ質問・相談できる環境が整っています。

■受託開発
システム開発から保守まで、一貫して携われます!
※働き方は基本、リモートワークで毎週1日が出社日があります。

【プロジェクト例】
・勤怠システムの開発
・工場内システムの開発
・WEBサイトの保守・運営 など

★案件数が豊富なので上流工程に携わるチャンスも多め!
★経験・スキル次第では、将来PLやPMとして活躍することも可能です!

■SES
客先常駐もしくはリモートにて勤務いただきます。

【プロジェクト例】
・複合機の制御システムの開発
★未経験で入社した社員が4人チームの1人として参加し、
資料作成や開発補助のテストなどを行うところから開発作業の一部を担えるまで、
徐々に開発スキルを身につけていただけた案件の一例です。
それぞれの希望に応じて、興味のある分野や言語を学んでいけるようにサポートしていきます!

\POINT/
SESのエンジニアの方にも月1回帰社いただき、サポート担当が定期的に
現状業務の進捗や働き方についてヒアリングを行っています。
社内メンバーと交流する機会があるため、安心して働くことができます。

チーム/組織構成
未経験でスタートした先輩社員も活躍中!
リモートワークの社員が多いため、毎日顔を合わせるわけではないSE・PG職ですが、
若手社員が多く在籍しており、明るく何でも相談しやすい雰囲気があります。

対象となる方

【実務未経験でも大歓迎】情報系学部・学科を卒業された方、独学でプログラミングを勉強された方◎
■必須条件
・高卒以上
・ITに関する何らかの知識や経験をお持ちの方
※情報系の学部・学科を卒業された方や職業訓練等で知識を習得された方、
独学でプログラミングを勉強された方など実務経験は不問です!
※未経験歓迎、第二新卒歓迎

■歓迎条件
・基本情報技術者試験やITパスポート等、情報系の資格をお持ちの方
・プログラミングの実務経験2~3年ほどお持ちの方
⇒Java・Python・.NET・C++の知識を活かせます!

※PM・PLの経験のある方は優遇いたします。

勤務地

■本社/大阪府大阪市生野区鶴橋3-4-6
■関東事業所/東京都千代田区外神田5-1-5 ACN秋葉原 PLACE8F
■福岡事業所/福岡県福岡市中央区大名2-8-18 天神パークビル6F

勤務時間

■9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
■平均残業時間
20時間

程度(基本的に残業は少なめです)

雇用形態

正社員
※試用期間6ヵ月間は契約社員
※試用期間終了後、正社員登用

給与

■月給20万円~+賞与+各種手当
※上記は新卒初任給となります。経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■時間外手当全額支給
■資格手当
■出張手当
■家族手当

■賞与
年3回
(夏・冬・決算)※計2.5ヵ月分(業績連動制)

■昇給
随時あり

■入社時の想定年収
年収300万円

■社員の年収例
年収550万円/30歳/月給30万円+賞与+各種手当
年収650万円/35歳/月給40万円+賞与+各種手当

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■研修制度
■表彰制度
■社内ポイント制度
■リモートワークOK
■創立記念日休暇(12/24)
■社員旅行(北海道や石川へ♪)
■私服OK

休日・休暇

<年間休日>
125日
以上

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■夏季休暇
(3日)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■創立記念日
■特別休暇

お互いの技術を高め合う時間を設けています

会議の中で15分ほど時間を設けて、新しく習得した技術や知識を共有し合う“ブレイクタイムセッション”。
基本的にはフルリモートで働く受託開発のエンジニアですが、定期的に情報共有の時間を作ることによって
お互いの技術を高め合っています!
また、社内のメンバーとコミュニケーションを取れる機会にもなっています。


出典:doda求人情報(2024/7/29〜2024/9/29)

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出典:doda求人情報(2024年11月時点)

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