弁護士法人モノリス法律事務所
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
弁護士法人モノリス法律事務所の過去求人・中途採用情報
弁護士法人モノリス法律事務所の 募集が終了した求人
事務スタッフ/業界未経験OK/在宅勤務あり/月給26万円以上
- 正社員
- 転勤なし
【業界経験不問】事務局スタッフとして、法律事務・弁護士サポート業務等を幅広くお任せいたします。
具体的な仕事内容
◆具体的な業務内容
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弁護士の右腕として、スケジュール調整等の秘書業務や、オンラインMTGの設定、リサーチ等サポート業務をお任せ。
また、文書確認、書類・資料作成補助、お客さまへ提出する資料や報告書の作成等をご担当いただきます。
そのほか、来客対応、総務業務等、一般的な事務作業も発生します。
\\ここがPOINT!//
◎充実のサポート&教育体制あり
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入所時には法律にまつわる知識や経験は不問。
今までの社会人経験を活かして、大きくご活躍いただけるフィールドです!
先輩社員がOJTで仕事の流れや進め方をレクチャーします!
実務を通じ、専門知識等をイチから学べる環境のため、業界未経験の方も心配は不要。
業務に慣れてきたらメインで仕事をお任せしますが、先輩社員がWチェックを行いますので、ご安心ください◎
◎早期キャリア形成も可能/頑張りを正当に評価します!
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入社1年半~3年程で、マネージャーへ昇格した社員も活躍中!
業務への取り組み姿勢や成果をきちんと評価する体制が整っています。
「頑張りが反映される職場が良い」「管理職を目指したい」そんな方にも嬉しい環境です!
チーム/組織構成
\ 20代・30代が多数活躍しています! /
若手社員が多く集う当事務所。
役職や職種の垣根を越えて仲が良く、活発にコミュニケーションを取り合っています。
そのため、あなたもすぐに打ち解けていただけることでしょう。
また、ときにはお客さまとも談笑をするほど、和やかな雰囲気がありますよ。
【大卒以上/業界未経験歓迎】事務経験をお持ちの方/IT関連分野の法務業務に興味がある方※第二新卒歓迎
\ 業界経験をお持ちでない方も大歓迎です! /
法律関連の知識や実務経験は一切問いません。
「専門的な知識を身につけ、長く活躍したい」
そんな意欲的な方は、ぜひご応募ください。
【必須条件】
■大卒以上の方
■事務経験をお持ちの方
【歓迎条件】※必須ではありません。
・事業会社での勤務経験をお持ちの方
(業務に馴染みやすいという観点より)
【こんな方をお待ちしています!】
・生涯活かせる、専門的な知識を身につけたい方
・目標達成に向けて、自身の頭で考え、実践することのできる方
・前向きに業務に臨める方
・サポート業務が好き、誰かを支える仕事がしたい方
転勤なし★「大手町駅」直結・「東京駅」徒歩7分の好アクセス
東京都千代田区大手町1-9-5 大手町フィナンシャルシティノースタワー21階
10:00~19:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
業務に慣れてきたら、9:00~18:00、9:30~18:30への変更も可能です。
■平均残業時間
10.4時間
正社員
試用期間3カ月(労働条件は本採用と同じです)
月給26万円以上(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万2500円以上支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※スキル・経験・能力を考慮して決定します
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■賞与
年2回
■昇給
あり
■入社時の想定年収
年収364万円
~504万円
■社員の年収例
年収532万円/入社4年目/事務スタッフ
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■在宅勤務あり
■服装自由
■自転車通勤可
■フリードリンクあり
<年間休日>
120日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
(10日~20日/平均有休取得率95%以上)