ジャパンセンサー株式会社
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※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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ジャパンセンサー株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 5件あります!
ジャパンセンサー株式会社の 募集が終了した求人
事務職/年休125日/残業月2H程度/未経験歓迎
- 正社員
- 転勤なし
【未経験歓迎】放射温度計を扱う当社で、部品の仕入れや外注管理などをおまかせします。
具体的な仕事内容
当社は赤外線センサーで温度を測る「放射温度計」の製造・販売を行っています。官公庁や大学、大手企業と安定したお取引があり、17年連続黒字経営を続けています。
そんな当社で、部品の仕入れや外注管理などを行う事務職を募集いたします。
未経験から購買や発注にチャレンジ!
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未経験スタートを前提とした研修なので、先輩社員が基礎から丁寧にレクチャーします。
<研修の流れ>
01.会社について学ぼう!
代表や役員から会社について説明があります。
↓
02.製品について学ぼう!
技術部長から当社の製品について説明があります。
↓
03.OJT研修スタート!
仕入れた部品を製造部門に引き渡す作業から始めましょう。
実際の業務を行いながら、製品や部品の種類を覚えればOK!
仕入れ作業の流れ
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▼製作台帳の作成
お客様からの注文書をもとに、必要な部品をチェック。社内の在庫を確保し「製作台帳」を作成。
在庫が足りない場合、専用システムから発注伝票を発行します。
▼発注
仕入れ価格や納品期日が決定したら、発注します。
▼入荷管理・部材集荷
部品が届いたら、個数や品質をチェックし、製造部署に渡します。
「どんな製品が、いつ入荷するのか」を製造の工程管理者に引継ぎ、システムに入力すればOK!
▼進捗・納期の確認
営業や製造部署に、製造の進捗や納期を確認。
※営業に依頼を出し、お客様と納期を交渉する場合もあります。
〈 ここがポイント! 〉
★お客様とのやりとりは基本メール!
依頼書の受け取りや、仕入れ価格の交渉なども営業が行っています。
★キャリアチェンジの選択肢も豊富!
品質保証や開発サポート、人事採用などにもチャレンジできます!
チーム/組織構成
中途入社の社員も多いので、馴染みやすい環境です。
★先輩社員の前職をご紹介★
テーマパークの従業員、証券会社の営業職、ホテルの支配人、家電量販店の販売員など、幅広い業界から入社されています!
【未経験歓迎・高卒以上・ブランクOK】業界・職種の知識やスキルは問いません。
【必須条件】
基本的なビジネスマナーが身についている方
(礼儀正しい言葉遣いができる、ビジネスメールを作成できるなど)
\こんな方も歓迎いたします!/
〇ExcelのVLOOKUP関数を使える方
〇細かな点に注意できる方
〇数字に強い方
〇好奇心旺盛な方
〇社内の潤滑油として活躍できる方
〇購買経験をお持ちの方
人柄重視の採用です。ぜひ面接でお会いしましょう!
★転勤なし
本社:東京都港区港南2-12-27 イケダヤ品川ビル4階
アクセス:JR山手線・京急本線「品川駅」より徒歩11分
受動喫煙対策:屋内禁煙
9:00~17:45(所定労働時間7.5時間 休憩75分)
〇お昼休憩のほか、15時から15分間の休憩を設けています。
〇パートスタッフと協力しているため、残業は月1~3時間程度です。(3月・9月の繁忙期も10時間以内)
■平均残業時間
2時間
程度
正社員
試用期間:3カ月
※期間中の給与・待遇に違いはありません
月給23万円~+賞与(昨年度実績3カ月分)+各種手当
※時間外手当は全額支給いたします。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(月5万円まで)
■役職手当
■資格手当
■賞与
年2回
(7月・12月)
■昇給
年1回
(7月)
2カ月に1度の個人面談で、業務量などを把握。数値目標を設定し、評価の基準としています。
■入社時の想定年収
年収300万円
~年収400万円
■社員の年収例
335万円/入社1年目
360万円/入社3年目
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月5万円まで)
■時間外手当(全額)
■役職手当
■資格手当
■退職金制度
■服装自由(私服OK/スニーカーOK)
■制服貸与(上着のみ)
<年間休日>
125日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
3日
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
取得実績あり
■育児休暇
取得実績あり
★5日以上の連休取得可能
★有休消化率が高く、代表が率先して取得しているため、取得義務日数を超えて有給休暇を取得する社員がほとんどです。
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出典:doda求人情報(2025年2月時点)