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希望条件にマッチした求人とは

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R&F株式会社

システムインテグレータ(SIer)

東京都千代田区神田神保町1-22-2CIRCLES神保町I7F

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R&F株式会社の 募集が終了した求人

未経験歓迎!IT人材コンサルタント/土日祝休み/在宅勤務あり

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

\未経験歓迎!3カ月の研修で手厚くサポート/お客さまとエンジニアをマッチングする仕事
具体的な仕事内容
大手IT企業を中心としたお客さまのニーズをヒアリングし、当社のエンジニアをマッチング。アサイン後のアフターフォローまで、ご担当いただきます。

★100%反響営業!
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HP経由で問合せのあったお客さまへメールでコンタクトを取っていきます。
そのため、テレアポや飛び込みなどの新規開拓は行いませんので、ご安心ください♪

★OJT研修からスタート!
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入社後3カ月は、経験豊富な先輩社員が、マンツーマンでレクチャー。ITの専門用語や営業の仕事を、徐々に習得し、独り立ちを目指していきます。
独り立ち後も、困ったことがあれば、代表や先輩社員がその方の成長に合わせてフォローしますので、焦らずご成長いただけます!
※一人前になるまでは、1年ほどを想定しております。


【 具体的な仕事内容 】
◎ニーズのヒアリング・IT人材のご提案
◎エンジニアのマッチング
◎ご契約手続き・問合せ対応 
◎企業・人材へのアフターフォロー

【 一日の流れ(一例)】
9:00 業務開始 メールチェック
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10:00 打ち合わせ1件(来社)
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12:00 ランチタイム
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13:00 打ち合わせ2~3件(WEBや来社打ち合わせ)
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15:00 打ち合わせ2件(外回り)
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17:00 帰社し、事務作業(打ち合わせ報告書作成や明日の準備など)
 ▼
18:00 業務終了♪お疲れ様でした!

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◆企業理念◆
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『One for All, All for One』 一人はみんなのために、みんなは一人のために。
当社は、「社員一人ひとりが、社会を通じて人間的に成長していける環境づくり」に力を入れ、社員自身の学びや技術的・人間的な成長意欲を全力で応援します。また、代表が女性ということもあり、女性が活躍できる環境を整えています。代表自ら社員に声をかけ、相談しやすい雰囲気づくりを常に行っています。

チーム/組織構成
営業部 2名(50代男性/20代女性)

元ヨガのインストラクターの先輩社員も!未経験スタートでも活躍いただける環境です!
経験豊富で、話しやすいベテラン社員もおりますので、風通しのいい社風です♪

\全社的に、女性社員活躍中!/

■男女比:5:5

対象となる方

★学歴不問/未経験歓迎★IT業界で、営業スキルや知識をイチから身に付けたい方歓迎します!
#学歴・経歴不問 #第二新卒歓迎

<応募要件>
■未経験者■
・29歳以下の方
・基本的なPC(Word・Execl)操作が可能な方

■経験者■ ※下記ご経験の方は、年齢不問です
・IT業界/人材営業のいずれかのご経験のある方

\\このような方を歓迎します//
◎IT業界に興味や意欲がある方
◎販売サービスや接客業などで、お客さま対応のご経験がある方
◎イチから将来役立つ知識やスキルを習得したい方
◎今後も成長する業界や企業で自分を成長させたい方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

勤務地

【転居を伴う転勤なし/在宅勤務あり】
■東京事務所(アクセス抜群・駅から3分)
東京都千代田区神田神保町1-22-2VORT神保町IV 7階
〈アクセス〉都営三田線・半蔵門線・神保町駅から徒歩3分

◎受動喫煙対策/オフィス内禁煙

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩60分)
■平均残業時間
10時間

~20時間程度

雇用形態

正社員
試用期間:1カ月~3カ月(給与・待遇に変更なし)

給与

月給22万円+インセンティブ+各種手当

※経験やスキルを考慮して決定します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■インセンティブ(成約に応じて還元)
■通勤手当(月5万円まで)
■家族・扶養手当
■住宅手当(月5000円以上 ※規定あり)
■資格手当
■休日出勤手当

■賞与
年1回
(9月)(会社の業績による) ※昨年度実績:1.5カ月分以上

■昇給
随時

■入社時の想定年収
年収310万円
~700万円

■社員の年収例
年収400万円/入社1年目
年収550万円/入社3年目

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■個別カリキュラム研修(e-learningなど)
■定期健康診断
■報奨金
■資格格手当(最大2年支給)
■資格受講費全額補助
■技術書籍購入補助(購入費用を会社が全額負担)
■定期勉強会(毎週金曜日)
■社内イベント(自由参加:夏冬年2回 ※懇親会など)

休日・休暇

<年間休日>
124日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
(5日)
■GW休暇
(4日)
■夏季休暇
(3日)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(初年度10日付与、最大20日)※消化率100%
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇


出典:doda求人情報(2024/9/5〜2024/10/30)

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