FP Office株式会社の過去求人・中途採用情報

顧客は大企業メインに幅広く提案！金融教育プログラムの法人企画営業をおまかせします。
具体的な仕事内容
法人企画営業として、金融教育を中心に各種研修プログラムの企画・運営など、顧客のニーズに合わせた提案営業をお任せします。

【具体的には】
主に企業の人事部・研修部に対し、各社のニーズに応じた金融教育プログラムを提案します。
※ご要望をいただいた企業様には、確定拠出年金のご案内もお願いします。

クライアントの教育・研修制度に関する要望を具体化していき、当社としてできることを提案していく営業です。

近年、クライアントの金融教育研修ニーズが高まっている中、多様化したクライアントのニーズが何なのかを考え、提案していくことがミッションです。

～1日の仕事の流れ（一例）～
出勤後：企業の人事担当者向けにテレアポ、顧客リスト作成など
午後：顧客との商談、社内研修担当者に内容の申し送り
帰社後：日報作成、翌日の商談準備など

時期によっては、企業の人事向けの展示会準備、ダイレクトメールの作成などが入ることもあります。

前職は金融業界、教育業界などで働いていたというメンバーが多いですが、「金融教育をもっと広めていく」ということに興味がある方なら大歓迎です！

★裁量大のポジション！
まだ立ち上げから間もない事業なので、事業をどう大きくしていくか、どうしたら効率的に業務を進められるかといった提案も大歓迎！一緒に事業を拡大していきましょう！

ゆくゆくは事業の責任者としてチームを持ち、部下のマネジメントなどもお願いいたします。

チーム／組織構成
現在のメンバーは3名で、30代～40代です。
わからないことがあったら先輩スタッフがフォローするのでご安心ください。

★女性の管理職活躍中

■定着率：定着率95％以上

学歴不問★世の中に金融教育を広めていきたい方、ぜひご応募ください！
【応募条件】
・学歴不問
・35歳以下の方
（省令3号のイ/長期キャリア形成の為）

＜以下にあてはまる方、歓迎します！＞
■教育や研修というテーマに興味・関心が高い方
■金融業界に対する興味・関心が高い方
■マネーリテラシーに関する興味・関心が高い方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

★東京メトロ東西線「神楽坂駅」から徒歩1分でアクセス抜群！

東京都新宿区神楽坂6-42 神楽坂喜多川ビル5F-B
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

※転勤なし

9:00～18:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
期間中の条件変更：なし

月額（基本給）：36万円～50万円

※年齢・経験・能力を考慮の上、規定により決定いたします。
※残業手当有

■賞与
年2回
（2月・8月）

■昇給
年2回
（6月・12月）

■入社時の想定年収
年収468万円
～650万円

■社会保険完備
■資格支援制度
■通勤手当
■資格手当：FP1級（1万5000円／月）、CFP（R）（1万円／月）など
■ライフプラン手当（3万5000円／月）
■社用携帯・PC貸与
■企業型確定拠出年金
■役職手当

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（原則土日）※まれに土日出勤になることがありますが、その場合は振替休日が取得可能です
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇

新規事業なので、まだまだ手探りな部分も多いですが、その分チャレンジできることがたくさん。自主性を持って動き、変化を楽しみつつ事業を大きくしていきましょう！営業方法や業務効率化についての提案なども大歓迎です！

当社は、在籍FPの97％がファイナンシャルプランナー2級以上を保有しており、かつ、CFP資格保有者の割合は全体の33％を誇ります。

経験豊富なメンバーが多数在籍しておりますので、法人企画営業の方々も業務の中で金融にまつわる知識を取得できる機会がたくさんあります。