株式会社ＩＴＤの過去求人・中途採用情報

【未経験大歓迎！20～30代活躍中！／研修充実】オフィス機器の提案営業
具体的な仕事内容
中小企業の経営者様をメインに、ITサービスやオフィス機器の提案をします。
会社様のお困り事に対してヒアリングを行い、お客様の業務効率の改善を勧めます。

オフィスの状況をもとにコストカットやSDGsなど、さまざまな観点からベストなご提案を実現しましょう！

≪◎商材は？≫
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・ネットワークセキュリティ
・複合機
・ファイルサーバー
・ビジネスフォン　など

≪◎ご成約までの流れ≫
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・リストを基に、法人様へお電話
・興味を持っていただけたら、アポを取得
・見積りをもとにご提案を実施し、ご納得いただければ成約！

◎成約に至らなくても、ノルマやペナルティは無し。チームで助け合いながら、目標達成を目指します！

≪◎入社した後は？≫
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まずは、ビジネスマナーや当社の商材についてなど、基礎の基礎からお教えします。
「いきなり実践！」ということは無いので、ご安心ください。
力を付けた後、入社2週間～1カ月ほどでテレアポに挑戦。
1回の架電ごとに、教育担当の先輩が丁寧にフィードバックを行います。

トータルの研修期間は、半年～1年間。
未経験からでも、意欲さえあれば誰でも「稼げる営業」に成長できる環境です！

独り立ちの後も、定期的な社員研修・メーカー研修で、継続的に市場価値を高めることが可能。
これが、当社の大きな強みです。

≪◎インセンティブについて≫
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成約や目標達成に応じて、インセンティブを支給。
頑張った分だけ不足なく還元されるので、高いモチベーションを持って仕事にあたれます。

中には、インセンティブだけで月に20万円以上稼いでいる先輩も！

チーム／組織構成
営業出身のベテランはもちろんですが、配達員や介護職、ドラッグストアの店員など、異業種・未経験スタートの先輩がほとんど。

だからこそ、「ゼロから成長する」ノウハウやメソッドが豊富に培われています。
それを仲間同士で共有し、全員で目標達成を目指す。チームとしての強さが、当社の特長です！

【学歴不問／未経験歓迎】人柄重視のポテンシャル採用です！【第二新卒歓迎】
≪未経験の方、大歓迎です！≫
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「正直に言って、電話は少し苦手かも……」
一千万円プレイヤーとして活躍する先輩も、かつてはそんな不安を抱えた未経験者でした。

ゼロから育てる環境はここにあります。
事業好調に伴い、ポストや拠点もどんどん増やしていきます。
後は、あなたが飛び込むだけです。
一度きりの人生、思いっきり楽しんでみませんか？

【以下に当てはまる方、ぜひご応募ください！】
◎ビジネスパーソンとして、成長・収入UPを実現したい方
◎何事にも、自ら積極的に取り組める方
◎仕事もオフも両立したい方
◎会社のコアメンバーとして活躍したい方

【未経験スタート9割】人柄を重視した採用を行います！ あなたの将来の夢や、今後やってみたいこと、意欲などを面接でぜひお聞かせください！

【転勤なし】2拠点で募集！
東京都町田市＜駅徒歩2分＞／東京都港区

■東京都町田市原町田6-17-6　MHCLビル5階
◎町田駅から徒歩2分

■東京都港区港南2-11-17-1214
◎品川駅徒歩10分/北品川駅徒歩8分/天王洲アイル駅徒歩11分

受動喫煙防止措置：屋内禁煙（喫煙室設置）
マイカー通勤：OK（駐車場あり）

9：00～18：00
（所定労働時間8時間／休憩60分）

◎スケジューリングは一人ひとりに任されており、もちろん定時退勤もOK。
◎同じチーム内でも互いにフォローし、残業の削減を進めています。

一日の流れの例
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▼9:00＜朝礼＞

▼9:30＜チームMTG＞
┗チーム単位で、進捗や今日の業務について共有します。

▼10:00＜架電業務など＞
┗お電話でのアプローチを中心に、1時間に5分の休憩を取りつつ仕事を進めます。

▼13:00＜昼休憩＞

▼14:00<お客さま訪問①>
┗事前に準備を行ったうえ、商談へ向かいます。
　最初の頃は、必ず先輩が同行♪

▼16:00＜お客さま訪問②＞
┗大体、1・2件の顧客先を訪問します。
　アポが多く取れた場合は、午前を含め4件ほど回ることも。

▼18:00＜終礼＞
┗会社に戻り終礼。お疲れ様でした！
■平均残業時間
12時間

～15時間以下（◎全社で残業ゼロを目指しています！）

正社員
試用期間6カ月
（試用期間中の給与は月給25万円／他待遇に変更はありません）

【月収例】
入社6カ月：月収34万円（月給27万円+インセンティブ6万円+住宅手当1万円）
サブマネージャー：月収47万円（月給36万円+インセンティブ10万円+住宅手当1万円）
プレイングマネージャー：月収63万円（月給40万円+インセンティブ22万円+住宅手当1万円）

月給30万円～40万円
※経験・スキルを考慮し当社規定により決定します。面接時ご相談下さい。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
インセンティブは成約のたびに2万円支給されるので、入社後すぐに獲得することもあります！

当社の営業の3人に1人が年収1000万円以上！ 明確な評価制度により正当な評価を受けられる環境です！

■賞与
年2回

■昇給
随時

■入社時の想定年収
年収420万円
～800万円　※経験・スキルを考慮し当社規定により決定します。ご相談下さい。

■社員の年収例
【営業未経験の先輩の年収例】
640万円／25歳・2年目（月給30万円+賞与230万円+インセンティブ）
910万円／28歳・4年目（月給40万円+賞与310万円+インセンティブ）
1230万円／31歳・5年目（月給50万円+賞与480万円+インセンティブ）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当（上限3万円）
■残業手当（全額支給）
■役職手当
■住宅手当
■研修充実
■インセンティブ制度
■定期健康診断
■軽食無料
■社員旅行有り
≪◎キャリアパスについて≫
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明確に定められた基準をもとに、営業成績に応じたキャリアアップが可能です。実力次第で、入社年度に関係なく自分のチームや組織を持つことができます。

順調に業績成長を続けているため、今後もポストや拠点を続々と増やしていきます。他の職種へのジョブローテなど、幅広いキャリアの実現を会社全体で推進中です！！

＜年間休日＞
129日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（2023年度実績 7連休）
■GW休暇
（2024年度 9連休）
■夏季休暇
（2024年度 9連休）
■有給休暇　
（年間平均取得日数：8日）
◎5日以上の連続休暇もOK

社会貢献や顧客にとって良いものを広めていくという思想もありますが、
一緒に働く社員に対して、還元していきたい想いは大きいと自負しております。
頑張って結果に繋がった社員は真っ当な評価をして還元していくのはもちろんですが、
頑張って結果が出なかった社員に、次はどうやって結果に繋げられるかは自分事化して一緒に考えるようにしています。
弊社で働く全員が自分らしく働き、真っ当に評価を得られる会社であり続けられるようにしていきます。