三津浜工業株式会社の過去求人・中途採用情報

未経験入社が大半！消防設備のメンテナンススタッフとして定期点検やメンテナンスをお任せします。
具体的な仕事内容
商業施設やオフィスビル、研究施設などの建物内にある消防設備の点検・保守を行います。
3人～5人のチーム制で先輩と一緒に現場へ出向くので、未経験の方も安心して働けます。

【具体的には】
■消防設備の点検、保守
■消火器や誘導灯など設備の不良改修
■トラブル時の緊急対応
■修理工事の際の立ち合い
→大掛かりな工事や修理は協力会社が行います。
■書類整理　など

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入社後の流れ
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OJT研修で先輩の作業に同行して設備の扱い方を覚えていきます。

▼1日目～1カ月目
消防設備製品の種類や、法令に関する基礎知識、基本的な点検方法を学んでいきましょう。

▼2カ月目～3カ月目
先輩と一緒に作業をしながら、一連の流れを覚えてきます。この間、初歩的な資格取得も同時に進めていきましょう。

▼半年～1年
入社約半年程で、誤作動が起きた際の緊急対応を担当できるようになれば一人前です。
独り立ち後も現場は複数人で担当するので、わからないことがあれば、その場で質問できます。
入社1年後以降は、消防設備士、点検資格者1・2種の取得を目指していきましょう。

＼実際に入社したメンバーからこんな声が寄せられています／
★「元々、防災の仕事に興味があり、社会人経験がほとんどない中で入社。社会の安全に貢献できることにやりがいを感じています」（20代）

★「ほぼ全員が中途採用で未経験入社なので馴染みやすく早い段階で仕事にも職場にも慣れることができました。将来は独立するのが目標です」（30代）

チーム／組織構成
20代から50代まで幅広い年代のメンバー9名が活躍しています。
全員が中途入社なので馴染みやすい職場です。

安定した事業基盤と残業が少なく働きやすい環境があり、5年、10年、15年と長く働く人が多いです！

【高卒以上】職種・業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK
【必須条件】
■高卒以上
■普通自動車運転免許（AT限定可）

★意欲や人柄重視の採用です。フリーターや社会人未経験の方も歓迎します！

【こんな人は歓迎します！】
★真面目にコツコツと仕事ができる方
★安定した会社に腰を据えて働きたい方
★機械を取り扱うことに抵抗がない方
★フリーターや新卒から正社員になりたい方　など

これまでに特別やスキルや実績がなくても大丈夫！
ブランクや前職の雇用形態は問いません。
真面目にコツコツと仕事ができる方を歓迎します。
面接では、お互いにリラックスしてお話してくださいね★

東京都大田区東蒲田２-19-12
※転勤はありません。

★全国にチェーン展開するクライアントの場合、点検のために各現場（北海道～沖縄まで）へ出張する場合もあります。（所属チームによる）

※受動喫煙対策実施

9：00～17：30（所定労働時間7時間30分、休憩1時間）
■平均残業時間
5時間

未満　※業務に応じて変動はありますが、基本的に残業は殆どなく定時退社できます。

正社員
※入社後3カ月間は試用期間となります。その間の給与・待遇に変更はありません。

月給20万円～30万円（固定残業代を含む）＋各種手当
※経験・スキル・年齢などを考慮の上、決定いたします。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、一律月4万4000円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※各種手当は、下の欄をご覧ください。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■皆勤手当（1000円／月）
■家族手当（配偶者：4000円／月）
■子ども手当（4000円／月）
■住宅手当（1万円／月）
■設備部手当（5000円／月）※緊急対応が担当出来る様になってから支給（入社後半年が目安）
■役職手当

■賞与
年2回
（6月・12月）＋特別賞与

■昇給
年1回
（7月）

■入社時の想定年収
年収300万円
～450万円

■社員の年収例
年収440万円／30歳・経験4年

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■特別賞与（会社の業績によります）
■資格取得支援制度

＼資格取得のための講習費用、受験費用は会社が応援します／
消防設備士1類～7類、特類、点検資格者1種・2種、電気工事士、防火・防災管理点検者など、さまざまな種類の資格取得を目指せます。合否に関わらず、受験費用は会社が応援します！

上記の国家資格を取得すると、現場点検や小規模の工事も実施可能となります。将来的に独立というキャリアを描けます！

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）※2回～3回程度、土日いずれか出勤の場合もあり。その際は振替休日を取得することも可能です。
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
★有給を使って5日以上の連休取得が可能です
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

▼出社…点検に必要な機材や現場の資料などを準備
▼出発…メンバーと一緒に車で点検現場へ向かいます
▼点検・メンテナンス…点検項目に沿ってチェックし、電球などの交換はその場で対応。大掛かりな修理工事が必要な場合は、社内の営業に報告します。
▼帰社…書類整理などの事務作業を行い、明日の予定を確認します
▼退社…基本的に残業は殆どありませんので、定時退社できます！