株式会社志岐蒲鉾本店の過去求人・中途採用情報

【知識ゼロからでもデビュー可能】店舗スタッフとして接客や店舗づくりを担当 ★教育・研修体制を整備中！
具体的な仕事内容
【　主な仕事内容　】
■店頭での接客・販売
■ギフト包装対応
■在庫管理／レジ締め作業
■MTG参加（経営方針や商品の改廃などが議題）
■PRや販促企画　など

＼ アイデアが活かせる仕事！／
あなたに期待するのは、これまでの歴史や伝統に縛られない視点でのアイデア発信。
POP・ポスターづくり、販促の企画など「これをやったほうがいい」と思ったことは、どんどん提案してOK。その姿勢を高く評価します！

＼ 毎日の出会いが嬉しい！／
前回も来店してくれた方に「またお越しいただきありがとうございます」と一声かけたり、常連さんに「今日も暑いですね。こんな日にピッタリのレシピがありますよ！」と提案してみたり。毎日の出会いと会話と楽しみながら仕事ができます◎

【　イチから学べる環境　】
個別に入社後研修を行うため、未経験の方でも業務知識を学べます。

◆マナーや基礎も学べる
研修で接客・接遇のマナー、あいさつやお声がけ・ご案内の方法などをイチから学ぶことができます。ギフト包装の方法なども徐々に先輩がレクチャー。一つひとつ身につけながら、仲間と一緒に明るく親しみやすい店舗をつくっていきましょう。

◆蒲鉾・練り物の知識も学べる
商品の種類や違い、おすすめの調理法などはもちろん、魚の旨味が感じられる理由、高い弾力の秘密に至るまで、研修の中で教えていきます。自分で「商品の良さ」や「美味しさ」を実感したうえで、自信と誇りを持ってお客さまに提案できます！

…… 　ここもPOINT！ 　……
◎約170年の歴史を持つ老舗蒲鉾店
◎無借金経営を続ける安定基盤
◎オンラインショップなど販路拡大中！
◎転勤なし！福岡に根ざして働ける
◎完全週休2日制／年間休日110日
◎繁忙期（12月）以外は毎日ほぼ定時！
◎頑張りに応じて賞与も加算！
……………………………………

チーム／組織構成
中央店は現在、パートを含め6名が在籍。全員が女性で、20代～50代まで幅広く活躍しています。
若手のアイデアによってPOPがより見やすくなるなど「こうしたほうが良い」という声を活かしながら、より良いお店づくりを続けています。

これまで以上に地域のお客さまに愛されるお店づくりに向けて、一緒にチャレンジしていただければと思います！

【学歴不問／未経験歓迎】教育研修も用意／接客デビューの方も歓迎します！ ◎要普通免許（AT限定可）
＜必須条件＞
■普通自動車免許（AT限定可）
※必須条件はこれだけ。未経験の方も歓迎します！

＼　このような方はぜひ！　／
◎販売サービス職の経験がある
◎地域に根差した安定企業で長く働きたい
◎新しいチャレンジを楽しみ、前向きに取り組める
◎自身のアイデアを店舗づくりに活かしたい
◎店長や店舗管理の経験がある

★店長経験や店舗管理経験がある方は優遇します！

お人柄重視で採用活動をしています。あなたの思い、面接でしっかりとお聞かせください。

【転勤なし／U・Iターン歓迎】
株式会社志岐蒲鉾本店・中央店（福岡県大川市）での勤務となります。

＜所在地＞
福岡県大川市大字酒見180番地
＜アクセス＞
西鉄「蒲池駅」より車で約15分
西鉄バス「中原高木病院前」徒歩すぐ

★マイカー・自転車・バイク通勤OK
★無料駐車場完備
地元・大川市のほか、柳川市、筑後市、久留米市、佐賀県佐賀市など、車で片道30分以内のエリアから通勤しているメンバーが多いです。

◎受動喫煙対策：オフィス内禁煙

9：00～18：00（実働8時間　休憩60分）

◎12月の繁忙期以外は定時上がりが基本です！
◎繁忙期のピークは12月20日～30日まで。正直この期間だけは本当に目まぐるしい忙しさになりますが、スタッフ一丸となって乗り越えます！
■平均残業時間
10時間

以下

正社員
試用期間6カ月
※試用期間中の月給は19万9000円～23万3000円となります。それ以外の待遇に変更はありません。

月給20万5000円～24万円＋各種手当＋賞与年2回

※上記は最低保証給与です。経験・能力等を考慮し決定します。
※能力により、試用期間経過後に臨時昇給を行う可能性があります。
※残業が発生した場合は、別途残業手当を支給します。

★店長経験や店舗管理経験がある方は、経験に応じてさらに優遇します！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（通勤距離に応じて支給）
■残業手当
■深夜手当
■休日手当

■賞与
年2回
（6月・12月）
★店舗の予算達成度に合わせて【成果給】として賞与を加算します！

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収280万円
～350万円

■社員の年収例
年収300万円（店舗スタッフ）
年収400万円（副店長）
年収450万円（店長）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度あり
■ユニフォーム会社貸与（ズボン及び靴はご自身で用意）
■社員向け割引販売あり
■疾病見舞金制度あり
■各種健康相談窓口あり
■時短勤務可能

＜年間休日＞
110日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（シフト制です）
■年末年始休暇　
■有給休暇　
（入社6カ月後に付与／時間単位で取得OK！）
■慶弔休暇
（慶事・弔事の際に有給扱いで取得可能です）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇

★★ 時間単位の有給休暇あり！
お子さんが熱が出たときや、自分や家族の通院などの際も、時間単位の有休を使って定時より遅く出勤したり、早く帰ったりすることができます。
丸1日分の有休を消化する心配がないので、柔軟な働き方が可能。プライベートも大切にできます♪

新鮮な魚のすり身を食べやすく加工した蒲鉾などの「練り物」。食材そのものに強みがあるほか、さらに当社ならではの魅力もあります。

【　練り物そのものの強み　】
◎汎用性の高い食材
◎高タンパク・低脂肪でヘルシー
◎筋トレやボディメイクにも
◎「キャラ弁」にも欠かせない存在

【　さらに当社ならではの強み　】
◎水やでんぷんでごまかさない伝統の製法
◎噛もうとすると跳ね返る歯ごたえ
◎魚の風味がしっかりとする味わい
◎幅広い商品のバリエーション

などなど、特徴はほかにもたくさん。こうした「強み」や、「作り手の想い」をしっかり覚えた上で接客していただけるよう、研修体制を整えています！

■長年愛されているブランド
当社は大川の地で江戸時代末期から蒲鉾をつくり続け、地元のみならず九州を代表する練り物ブランドとして確固たる地位を築いてきました。

知名度を活かしつつ、これまで以上に商品の奥深さを伝え、時代に合ったブランディングを継続します。

■「大川の師走」の風物詩に
時代の変化に合わせながらも、伝統の製法と「美味しさ」を守り抜いてきた当社。おせち料理用に蒲鉾を買い求めるお客さまが行列をなす様子は、大川の師走を象徴する風物詩になっています。

商品も店舗も、地域のお客さまに必要とされ、親しまれ続ける存在となれるよう、取り組んでいきます。