株式会社ＦＹＣの過去求人・中途採用情報

第二新卒/未経験＝歓迎◎必要な知識やスキルは特にありません！！■マンション(賃貸)管理業務をお任せ■
具体的な仕事内容
オーナー様に代わりマンションなどの賃貸物件を管理し、入居者様の快適な暮らしをサポート。
まずは書類作成などの簡単な業務からはじめ、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。

＜主な業務内容＞
■家賃の入出金管理
毎月、家賃が入金されているかチェックし、オーナー様へ送金します。

■入居者の募集
募集のほか、仲介業者への客付け依頼、室内設備の修繕手配、退去受付など。

■賃貸借契約
入居希望者の審査、賃貸契約の対応など。

■物件の管理
入退去の際の状況の把握・管理、物件の写真撮影、退去の立ち会い、鍵交換の手配など。

■建物管理
オートロックやごみ置き場、メールボックスなどを含む建物全体を管理。定期点検も担います。

※仲介会社や入居者様からの問い合わせにも対応。たとえば、「水漏れしている」「エアコンが壊れた」などのトラブルが発生した場合は、業者の手配や現場の確認に向かうことも。丁寧な対応が契約更新につながるので、フットワークの軽さも大切です。

＜未経験でも安心のチームワーク＞
配属先の賃貸管理部には8名の先輩が在籍。「◎◎のマンションは○○さんが担当」と個別の担当を決めるのではなく、物件の管理はチームで担当しています。チーム内で「契約」「リフォーム提案」「解約」などのメイン業務を決め、仕事を分担。全員で協力しながら仕事を進めるため、未経験の方でも安心です。

＜早期キャリアアップも可能！＞
今後は拠点の拡大も予定しており、ポストも続々と生まれます！そのため「上のポジションに空きがない」「ステップアップしたいけれど挑戦できない」なんて心配はいりません。ゆくゆくはスタッフ教育などのマネジメント業務にもチャレンジできる環境です。

チーム／組織構成
■一緒に働く仲間
賃貸管理部は8名で、平均年齢31歳。
経歴は物流会社や不動産仲介会社のスタッフ、ミュージシャンなど実に様々です！

■みんなイベントが大好き！
新しい生活様式が定着する前は、流しそうめんやハロウィン、BBQなどの社内イベントを開催！

女性管理職在籍！

＼学歴不問・職種未経験歓迎／未経験でも『手に職を付けたい』が志望動機でOKです！＃月給25万円～
--- 学歴・職種経験は一切不問です ---
★必須の資格はありません！人柄重視の採用です。

大切なのは「成長し続けたい！」という素直で前向きな気持ちだけ！
面接ではあなたの理想像や目標をお聞かせしていただきたいです。
＃第二新卒OK
＃職種・業界未経験OK
＃不動産知識不要

〈　尚可条件　〉
■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
■PCの基本的な操作ができる方
└PowerPointで簡単な資料の作成、Excelでの表計算ができるレベルを想定
（初めから高いスキルは求めません！）

＼＼人柄重視の採用です！／／

選考では是非「アナタ自身」についてお聞かせください。
お互いにとってギャップが無いように、ありのままを会話できれば幸いです！

東京都品川区西五反田8-4-13
五反田JPビルディング6階

★☆★☆　2024年8月に移転！！　★☆★☆
今年建設されたNEW OFFICE（メガビル）で、
リニューアルオープンメンバーとして一緒に働きましょう！！

10：00～19：00（実働8時間／休憩1時間）

＜残業はほとんどありません！＞
残業は月平均20時間以内。
「プライベートを充実させてほしい」という想いのもと、
勤務時間内に終えられる業務量を、計画的に進める姿勢を評価しています。
■平均残業時間
20時間

正社員

月給：25万円～40万円＋賞与年2回

※社会人経歴やスキル・年齢や前職給与を考慮して決定いたします。
※上記金額には、45時間分（6万470円～9万6700円）のみなし残業手当が含まれています。
※超過分については別途支給いたします。

■賞与
年2回
（6月・11月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収400万円
25歳（経験2年）

■社員の年収例
700万円／35歳（経験8年）
560万円／30歳（経験6年）
400万円／25歳（経験2年）

■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（6月・11月）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月2万5000円まで）
■住宅手当（自社管理物件：月5万円、五反田駅または大崎広小路駅から3駅以内の他社管理物件：月4万円）
■役職手当
■資格手当（月2万円）
■社員旅行
■オフィス内分煙
＜資格手当が充実！＞
★宅地建物取引士：月2万円
★管理業務主任者：月2万円
★賃貸不動産経営管理士：月1万円
└すべての資格を取得すれば、月5万円が支給されます。
入社1年で宅建士と賃貸不動産経営管理士の資格を取得した、元ミュージシャンの先輩も！

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
毎週水曜日/日曜日
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
＜有休も柔軟に取得できます！＞
有休も取得しやすい雰囲気の当社。
新しい生活様式が定着する前は、固定給と有休4日をつなげて
約1週間の海外旅行を楽しむ先輩もたくさんいました！

■教育体制
まずは電話対応からお任せし、業務の流れやオーナー様とのやり取りなどを学んでいただきます。
分業制の業務となるため、あなたの適性をみながら業務をお任せしていきます。
周りのスタッフがしっかりとサポートしていきますので、じっくりと仕事の幅を広げていってください。

■キャリアアップ
「一般」→「主任」→「係長代理」→「係長」→さらなるステップアップも目指せます。
20代で役職に就き、新卒入社3年で主任、入社5年で係長・係長代理に昇格した先輩も。

昇給は日頃から仕事の様子を見ている上司が面談をして決定。
社歴に関係なく積極的に重要な業務やポジションも任せるようにしています。

2024.08に五反田駅『新築メガオフィス』に移転を行った当社。
会社としても大きく変革したタイミングでの採用募集になりますので、
正に「仕事」も「環境」も心機一転リスタートを切っていただけるのではないかと思います！

また未経験からでも「手に職を付けた」専門職のプロを目指せることも魅力の一つ。
不動産管理という市場価値の高い仕事に就き、
今後のビジネス人生を有意義にしませんか？

不動産の開発、施工管理、売買や賃貸管理、及び仲介なども行っている当社は、2015年12月に設立しました。
今では、管理物件が3,500戸以上に拡大し、大手並みの管理戸数を誇るほど急成長中です！

安定した成長を続ける理由は、従来の不動産会社には難しい最新システムを導入したことにより、
競合他社と一線を画す取り組みがあるから。
仲介業者がいつでも物件情報を入手できる環境になり、
入居希望者に物件を案内しやすく成約もアップ。
だからこそ、オーナー様からの信頼も厚く任される物件も増加しています。

今後の拡大も視野に入れた今、当社の幹部候補として働いてくれるメンバーをお待ちしています◎