日建株式会社の過去求人・中途採用情報

既存クライアントをメインに、建築金物を配送☆DX化により、効率的な配送ルート選定を実現！
具体的な仕事内容
☆お客様や建設現場（いずれも既存クライアントをメイン）に、当社が取り扱う建築金物（土木資材や保安用品）を配送していただくお仕事です。併せて現場のニーズをヒアリングしながら新たな商品のご案内もお願いします。

☆乗車いただくのは1トン車の平ボディのトラック。事業用トラックの中でも最小のクラスで、一般的に想像する軽トラックより一回り大きいくらいのイメージです。もちろん、普通自動車免許で運転OK。

車両感覚や取り回しなどは、普通乗用車が運転できる方なら問題ありません！
「普段はコンパクトカーぐらいしか運転しない…」という方も大丈夫。
実際に、軽自動車しか運転経験のないスタッフも活躍しています！

☆入社後は、まず先輩の乗車する車両の横乗りからスタート。道のりや納品時の注意事項、現場ごとの異なるルールに慣れていただきながら、徐々に近距離の運転をお任せしていきます。

次のステップとして、先輩スタッフを助手席に乗せて配送業務を行い、そこで問題なければ一人立ちして業務をお任せしていきます。
ここまで、概ね2週間から1ヶ月くらいを想定しています。

☆一日平均10件ほどの現場に配送していただきます。営業所ごとにおおまかなエリア設定があり、遠い場所でも半日では戻れる距離感なので、一日の走行距離は、50キロから多くても80キロほど。
また、午前便と午後便で2便体制となっているため、 昼に一度は拠点に戻ってくるというスケジュールになっています。

☆実際の配送ルートは、DX化によりPCが最適なルートを選定！各スタッフに貸与するスマートフォンへ共有され、無駄のない配送を実現しています。

チーム／組織構成
☆各拠点とも、20代から60代まで、それぞれ5～10名ほどのスタッフが活躍しています。

☆当社の大きな特徴は、営業～受注から配送手配までの業務、そして配達から納品までを担う配送部門など、部門毎に業務が分かれている「完全分業制」という点。
1人のスタッフが担う業務範囲が限られているため、自分の業務に専念することが可能な環境ですよ。

普通免許をお持ちの方なら【経験・年齢不問】！「運転が好き」「業務にやりがいを感じる」方を歓迎します！
＼業務拡大のため大量募集／

☆学歴不問・経験不問
☆年齢不問

【必要資格】
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・配送業務、資材業界の経験者

●こんな方にオススメ
・「必要な時に、必要な商品をお届けする」業務にやりがいを感じる方
・車の運転が好きという方
・成長への向上心をお持ちの方
・前向きにあらゆることへ取り組める方
・幹部候補としてのキャリアアップを目指す方

＼新しい拠点を含む大阪・京都の各拠点で大量増員募集／

【吹田営業所】
大阪府吹田市南吹田1-10-20
JR「南吹田駅」より徒歩5分

【大正営業所】
大阪府大阪市大正区鶴町1-16-3
大阪シティバス各路線 「鶴町二丁目」バス停より徒歩2分
（JR「大正駅」もしくは南港ポートタウン線「南港口駅」から大阪シティバスに乗車）
※マイカー通勤可（交通費支給額は面接時にて応相談）

☆新拠点☆
【堺・泉北営業所】
大阪府堺市内

【京都営業所】
京都府八幡市下奈良蜻蛉尻筋1-1
※マイカー通勤可（交通費支給額は面接時にて応相談）

★大正と京都の営業所は、自家用車での車通勤OK
★吹田、堺・泉北の営業所は、バイク・自転車通勤OK（車通勤、応相談）

☆いずれの営業所も、人員の状況によって社用車（トラック）での通勤も可能

8:00～17:00
（実働40時間／週）

★ワークライフバランスに配慮し、残業時間を大幅削減中！（一日1時間以内）
家族の時間や自分のプライベートの時間もしっかり確保していただけます。
■平均残業時間
20時間

以内（一日1時間以内）※さらに「月10時間以内」へと削減実行中！

正社員
試用期間あり（3ヵ月）※期間中の待遇変動なし

月給27万円～

※経験・能力・前職の給与等により応相談
※上記金額には固定残業代（60,000円／35時間分）を含む。超過分は別途支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■別途家族手当（1名につき5,000円）

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回
（査定による）

■入社時の想定年収
年収350万円
～500万円

■社員の年収例
年収480万円 ／入社5年目・30歳

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■作業着貸与
■社内レクリエーションあり（全額会社負担）
■座学研修あり
※取り扱い商品や仕事の進め方についてなどの詳しいレクチャー
■交通費支給
・自転車通勤の方：月3000円
・バイク通勤の方：月5000円
・マイカー通勤の方（交通費支給額応相談 ※大正営業所・京都営業所のみ）

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
※日曜＋平日1日（シフト制）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■全社的に「休日をしっかりと充実させること」に取り組み、過去3年で年間休日を増加させています！

働き方改革の必要性が叫ばれている昨今、当社においても「良い仕事をするために、しっかりと休みを確保する」という考え方から、直近3年で完全週休2日制を実現。特に年間休日数は「108日→120日以上」、昨年度実績では「128日」と大幅に増加しています。
さらには業務効率化によって、残業時間も一日1時間程度まで削減。

これは、業界に先駆けた全部署へのDXの導入が功を奏していると言えます。配送業務で言えば、これまで人の経験や勘に頼っていたルート編成などを、PCで最適なルート策定を行い、各配送スタッフに共有。これにより、さらに効率的な業務を実現していることなどが実例として挙げられます。