株式会社セリオラの過去求人・中途採用情報

株式会社セリオラの募集が終了した求人

初級エンジニア（ネットワーク・サーバ）／高松市／年休126日

正社員
転勤なし
5名以上採用

仕事内容

★一人ひとりに合わせた「カスタム研修」からスタート ★運用・保守、構築補佐などのプロジェクトで活躍！
具体的な仕事内容
【入社後は「カスタム研修」から！】
約1～2ヵ月にわたりじっくり学べる
社内研修からスタートです。

現役の先輩エンジニアが、
一人ひとりの「レベル」に合わせて
研修カリキュラムを考える
「カスタム研修」なので安心です！
ITが初めて方にはExcelや
Wordなどを基礎からお教えします。

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研修では座学と実機を用いた演習で、
楽しく学べることもポイント！
研修の中であなたの適性を考慮し、
どのようなプロジェクトで経験やキャリアを
積んでいくのか将来についても一緒に考えます。

【エンジニアのここが魅力！】
当社では「知識は身につけると無くならない」と
考えています。体力は年齢と共に落ちていく事が
多いですが、知識は継続的に増やしていけます。
学ぶ事も多いですが、
エンジニアは一生積み重ねていける仕事です。

【クライアントは上場・大手企業中心】
当社のプロジェクト先や取引先は
上場企業、大手メーカーが中心！
得意領域（ITインフラ）を軸に
“四国の人が安心して使えるように”
ネットワークやサーバを導入・更改しています。
地元で安定＆長く活躍できるITエンジニアを目指せます。

【なぜ未経験でも大丈夫なの？】
当社で教育体制を強化していることに加え、
取引先も「セリオラさんの社員なら」と
温かくサポートしてくれます。
代表は業界での経験が長く
「IT技術を起点に四国を盛り上げていきたい」
というビジョンを持っています。
プロジェクト先のメンバー全員が
育成を重視している事が最大の特徴です！

＜先輩社員の声！＞
★26歳／元看護師
IT未経験から1年でサーバ運用を担当しています。マネジメントの育成にも力を入れており、今年からチーム管理も開始しました。仕事とプライベートのバランスも良好です！

★28歳／元製造業
異業種からの転職で日々勉強ですが、少しずつエンジニアとして成長の実感しています。困った時は周りの先輩が教えてくれるので、安心してスキルを身につけられる環境です！

チーム／組織構成
現在活躍する14名のエンジニアは20代中心で、全員がIT未経験から入社しております！
研修や先輩のフォローを受け、少しずつ経験をつけITエンジニアとして活躍しています！

対象となる方

【経験不問】第二新卒歓迎／学歴不問／この先、一生役立つITスキルを身につけたい方歓迎！
【専門スキルは一切不問！】
今回の募集は人柄重視のポテンシャル採用です！
応募時の経験、スキル一切不問！
入社後の研修や実践を通じてイチから学べる環境です。

＼歓迎条件／
☆未経験歓迎
☆第二新卒歓迎
☆学歴不問
☆社会人経験不問

＼こんな方は歓迎／
■この先いつまでも活躍できるスキルを身につけたい方
■転勤なしで長く働きたい方
■新たな挑戦に前向きに取り組める方

☆以下の経験がある方は優遇☆※必須ではありません
◎ネットワーク・サーバの設計・構築の経験
◎システム運用・保守・監視の経験
◎システム・アプリケーションの開発の経験
◎英語を活かせます

勤務地

☆四国でこの先働ける／引っ越し補助あり

＜本社＞
香川県高松市磨屋町5-9 プラタ59　6F

※弊社本社及び高松市を中心としたクライアント先にて勤務
※敷地内全面禁煙

勤務時間

9:00～18:00（休憩 60分）
■平均残業時間
10時間

以内

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月（試用期間中の待遇に差はありません）

給与

月給21万円～40万円＋各種手当＋賞与
※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。
※月給にはみなし残業手当（20時間分・2万8000円以上）を含みます。超過分は全額支給いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◆時間外勤務手当（超過分を支給）
◆通勤費全額支給
◆役職手当
◆資格手当
◆職能手当

■賞与
年1回
（2年目から対象）

■昇給
年2回
（社歴・年齢関係なく成果に応じて昇給）

■入社時の想定年収
年収260万円
～400万円※未経験の方
年収320万円
～585万円※経験者の方

■社員の年収例
410万円／未経験入社3年目・20代／月給30万円＋賞与／公共系サーバ設計・構築
300万円／未経験入社2年目・20代／月給23万円＋賞与／NW運用業務

待遇・福利厚生・各種制度

◆交通費全額支給
◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆資格取得支援制度（資格受験料補助及び資格取得時に昇給あり）
◆社員旅行
◆社内イベント（月1回、飲み会・BBQ・ボウリングなどを開催中）
◆社内禁煙

《U・Iターンをサポート》
◎引っ越し代支援あり（上限15万円／社内規程あり）
◎家賃補助制度
◎Web面接OK（香川県外の方が対象）

休日・休暇

＜年間休日＞
126日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
☆5日以上の連続休暇OK