マッチングしやすいおすすめ求人とは

あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。

あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。

希望条件にマッチした求人とは

あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。

株式会社タバタ

スポーツ・アウトドア・レジャー用品メーカー

東京都墨田区東駒形1-3-17

株式会社タバタの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 5件あります!

株式会社タバタの 募集が終了した求人

人事総務(管理職候補)/賞与平均5.6ヶ月分/年休129日

  • 正社員
仕事内容

【人材開発・組織開発に携わる】管理職候補として、人事総務業務全般の管理・運用をお任せします。
具体的な仕事内容
バックオフィス部門・総務課にて、新たな人事制度・社内制度の導入や人材戦略など、幅広くお任せします。
会社の未来や従業員にとってのより良い環境づくりのため、あらゆる制度をゼロから一緒に作っていきましょう。

【主な業務内容】
■新たな制度の企画・導入/既存制度の運用改善
■上記に付随する資料作成、各種手配
■採用業務・給与関連業務などの人事業務全般
■人材育成の全社的運用
■その他、社内イベントの企画・手配・運営
など

【ココがポイント!】
―★幅広い業務に携わり、創造力を発揮していくことが可能
プレイングマネージャーとして、社内制度の企画提案・運営から総務・人事業務まで幅広く対応していただきます。
これまでに培ってきたアイディアやノウハウを発揮し、裁量大きく活躍できるポジションです。
様々な業務を通して社内制度や課題への理解も深まり、自己成長を望む方にも絶好の環境です。

―★経営層と密接に連携できるポジション
人材開発・組織開発に繋がる業務のため、経営領域に関わる機会も多く、コアメンバーとして会社の成長に貢献しているやりがいが得られます。
代表から直々に新制度の導入についてお話を伺うこともあり、代表をはじめとする経営陣と密にコミュニケーションを取りながら影響力を発揮していくことができます。

チーム/組織構成
■配属先…経営管理部 総務課
■年齢層…20代から50代まで幅広く在籍
■中途社員・新卒社員の比率…2名:1名
■職場の雰囲気…部門の垣根を越え、全社的に風通しの良い職場です。意見や提案なども社歴に関わらず発言しやすい雰囲気があります。

対象となる方

【業種経験不問】人事・育成計画に携わった経験10年以上、且つマネジメント経験3年以上 ※学歴不問
★学歴・資格不問
★業種未経験歓迎

【応募条件】
■人事・育成計画に携わった経験10年以上、且つマネジメント経験3年以上をお持ちの方

以下いずれかの経験を必須要件といたします。
・人材育成や採用、組織開発において何らかの実績を上げた経験
・採用ブランディングの強化や、応募者とのコミュニケーション改善等により、採用成果を向上させた経験
・戦略人事や人事制度の施策を企画立案・実行し、成果を上げた経験

※DX推進(人事管理系のシステム導入など)の経験をお持ちの方は、なお歓迎します!

選考のポイント

選考では、これまでのご実績や意欲に注目します。
マルチタスクでの業務遂行が得意な方や、経営層に近いポジションで経験を積みたい方、コアメンバーとして組織開発に携わりたい方は、ぜひ当社へお越しください。

勤務地

本社/東京都墨田区東駒形1-3-17

<アクセス>
・都営浅草線「浅草駅」A2-a番出口より徒歩5分
・銀座線「浅草駅」4番出口より徒歩7分
・都営大江戸線「蔵前駅」A7番出口より徒歩8分

勤務時間

9:30~17:30(実働7時間、休憩1時間)
■平均残業時間
10時間

程度(全社平均)◎残業はお任せする仕事内容などにより異なります。

雇用形態

正社員
※試用期間6ヶ月あり(期間中の給与・待遇は変わりません。)

給与

月給40万円~50万円+各種手当+賞与年3回 (4~9ヶ月分/昨年度実績)

※経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。
※残業代は別途全額支給します。(管理職を除く)

■賞与
年3回
(7月・12月・3月)
※昨年度の賞与支給実績:平均5.6ヶ月分

■昇給
年1回
(1月)

■入社時の想定年収
年収600万円
~840万円

待遇・福利厚生・各種制度

■交通費(全額支給)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(全額支給)
■家族手当(配偶者1万2000円/月、子ども一人あたり1万円/月)※一定の社内資格以下の方が対象
■住宅手当(2万円/月)※一定の社内資格以下の方が対象
■コミュニケーション手当
■資格手当(TOEIC、簿記、ビジネスキャリア検定、潜水士等)
■資格支援(公的資格取得時の受験費用、テキスト代の補助)
■住宅ローン利子補給(持家)※一定の社内資格以下の方が対象
■退職金
■慶弔金
■財形貯蓄
■社員持株(一定の社内資格を満たした方が加入可能)
■オフィス内禁煙(屋外喫煙所あり )
■保養所
■リゾートトラスト法人会員(会員制ホテル)
■福利厚生総合サービス(ベネフィット・ワン)
■在宅勤務
■社内クラブ活動
■服装自由

休日・休暇

<年間休日>
129日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
┗土曜・日曜
■祝日休み
■年末年始休暇 
┗5日
■GW休暇
■夏季休暇
┗連続2週間まで取得可能!
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
┗取得・復帰実績あり
■育児休暇
┗取得・復帰実績あり
■介護休暇
■リフレッシュ休暇
■記念日休暇
■配偶者の出産休暇


出典:doda求人情報(2024/10/10〜2025/1/8)

株式会社タバタの 募集している求人

全5件

出典:doda求人情報(2025年4月時点)

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

本ページで取り扱っているデータ・写真について

国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。

個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。

掲載情報に関するご相談ご要望は、下記までお問い合わせください。
問い合わせ先:doda担当営業または企業様相談窓口

※個人の方の掲載写真に関するご相談ご要望は、求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでの修正・削除などはお受けいたしかねますので、予めご了承ください。