株式会社日立システムズの過去求人・中途採用情報

【クラウド・ サーバーなどの上流工程に携わります】
具体的な仕事内容
【具体的には】
経験・スキル・希望を考慮の上、下記いずれかでご活躍いただきます。

【ビジネス＆クラウドサービス事業】
■AWS基盤の設計・構築（要件整理、基本設計、詳細設計、構築、テスト、移行）
■インフラ基盤の設計・構築・クラウドリフト対応
■マイクロソフトソリューション（Microsoft365、Azure）を中核としたクラウドサービスの提案・設計・構築
■公共系顧客のアカウントSEとして、大規模オンプレ基盤構築プロジェクトのPM
■Oracle Cloudを中心とした提案・設計・構築および案件のPM

【公共・社会事業】
■ガバメントクラウド関連ソリューションを活用した、AWSへの環境構築
■ガバメントクラウド関連新規ソリューションの発案、検討
■プロジェクト工程管理（進捗管理、問題管理、リスク管理のPL）
■パブリッククラウドを活用したシステムの提案、導入、保守
■VDIを中心としたデスクトップコンピューティングシステムの企画、導入、保守
■インフラ仮想基盤の設計・構築・運用

【金融事業】
■要件定義・設計・構築・本番稼働・保守

【産業・流通事業】
■既存顧客向けAWS案件の推進（OracleDBサーバを中心とした既存サーバのAWS移行、基幹システム等のAWS移行のPL／PM）
■新規顧客向けインフラ構築作業（日立G向けJP／ITDM2導入作業、日立Gr向けAWS移行作業・運用作業のPM）
■AWSやAzure環境における各種設計・構築
■SAP Basis領域の各種設計・構築

■教育・研修も充実
業務知識やITスキルなど必要な知識はOJTや教育研修で身につけていただきます。
日立グループには教育研修を手掛ける専門会社もございますので、最適なプログラムをご提供することが可能です。

【働き方改革にも積極的】
近年では働き改革も進めており、フレックスタイム制、リモートワークのほか、サテライトオフィスも活用可能です。またTシャツやスニーカーなどでの出社可能とするドレスコードフリー（服装規定の自由化）も23年8月より開始しました。

チーム／組織構成
いずれの職場も、20代～50代までバランスよく社員が在籍しています。

※女性管理職在籍

【高卒以上】サーバー、クラウドなどの設計・構築・維持保守などいずれかの経験がある方　※年数不問
【以下いずれかのご経験をお持ちの方】
・サーバーの設計・構築・維持保守などいずれかのご経験をお持ちの方
・クラウドの設計・構築・維持保守などいずれかのご経験をお持ちの方
・AWS認定資格を取得している方

◆歓迎する経験・スキル
・AWS 、Azureの設計構築経験
・システム導入のプリセールス、要件定義・設計経験
・仮想化技術やVDI環境技術の知識
・VMware、vSphere、vCenter
・プロジェクトリーダー経験

＃業界未経験歓迎

東京、神奈川、大阪のいずれか
◎基本的にリモートワークとなります。（プロジェクトにより異なる）

■本社
東京都品川区大崎1-2-1 大崎フロントタワー

■本社第二別館
東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎 ウエストタワー

■門前仲町オフィス
東京都江東区冬木11-17 イシマビル

■関西支社
大阪府大阪市北区堂島浜1-2-1 新ダイビル

■関西支社 西本町オフィス
大阪市西区西本町1-15-10 辰野西本町ビル

■横浜センタ
神奈川県横浜市磯子区磯子1-2-10

■目黒センタ
東京都品川区西五反田4-31-18

■新川崎拠点
神奈川県川崎市幸区鹿島田1-1-2

■溝口オフィス
神奈川県川崎市高津区坂戸3-2-1　R&DビジネスパークビルA・B棟


※一部案件において、プロジェクト先近隣のプロジェクトルーム（都内・横浜など）で勤務する案件もあります。
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
※リモートワーク可能

9:00～17:30(1日の実働時間：7時間45分）

※フレックスタイム制勤務、短時間勤務、在宅勤務制度あり

【フレックスタイム制の場合】
1日の標準労働時間／7時間45分
・コアタイムなし
・フレキシブルタイムあり／5:00～22:00
※原則3.75時間出勤するものとする

正社員
※試用期間3カ月あり・その間の待遇に変更はありません

月給23万4500円～40万円
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※時間外手当は別途全額支給します。

【年収例】
担当　　　　：450万円以上
主任・技師　：600万円以上
管理職　　　：1000万円以上

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・通勤手当
・時間外手当
・家族手当
・住宅手当（賃貸料の50％を支給◎当社規定あり） ほか

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収450万円
～1000万円以上

■社員の年収例
650万円／32歳 主任クラス（月給35万円＋賞与）
560万円／28歳（月給27万8500円＋賞与＋時間外手当）

＜社会保険完備＞
雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金保険
＜各種手当＞
通勤手当
時間外手当
家族手当
住宅手当 ほか
＜その他＞
リモートワークOK
財形貯蓄
各種団体保険
各種健康診断
独身寮
各種保養所
持株制度
ベビーシッター費用補助
研修制度
ほか

＜年間休日＞
127日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※24日（翌年に繰り越しも可 ）
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
■リフレッシュ休暇
■家族看護休暇
■創立記念日　ほか

◎5日以上の連続休暇取得OK