株式会社テクニコの過去求人・中途採用情報

【研修充実】ホテルや催事施設などで使用される映像・音響・照明機器の提案、販売をお任せします！
具体的な仕事内容
ホテルや結婚式場、イベント会場で使用される映像・音響・照明機材や、オリジナル照明器具を提案するお仕事です。新しい機材の提案からメンテナンス案内まで、既に取引のあるお客様を中心に対応します。

【お客様例】
・ホテル
・結婚式場
・イベント会場

【具体的な業務内容】
▼要望のヒアリング
お客様の課題や希望をしっかりヒアリング
▼新規機材の提案
演出機器やオリジナル照明器具を提案
▼メンテナンス対応
機材の点検・更新相談
▼工事サポート
見積もり作成、工事手配、現場での立ち会い
▼納品後フォロー
納品機材の使い方を丁寧に説明
▼展示会やセミナー参加
新技術や新商品についての学習

【安心のサポート体制】
入社後は、先輩社員の営業活動に同行しながら仕事を学びます。
・営業の流れ
・提案のコツ
・機材や設備システムの基礎知識
約6カ月のOJT研修で、以下をじっくり習得！

【この仕事のポイント】
▼幅広い提案ができる！
マイク1本の小さなニーズから、会場全体のシステム構築まで、多様なお客様の要望に対応可能。
信頼関係を築きやすい環境です。
▼チームで情報共有！
営業先のホテルには当社のスタッフが常駐。現場での情報共有がスムーズなので、
お客様のニーズに素早く対応できます。
▼努力がしっかり評価される！
成果だけでなく、日々の取り組みも評価対象。努力が無駄になることはなく、
賞与や昇給にしっかり反映されます！

チーム／組織構成
現在、営業メンバーは大阪本社には1名、東京支店には4名在籍。
全員当社での勤務歴が長い大ベテランばかり。
営業経験が浅い方でも先輩から丁寧に教えてもらえる環境で成長が可能です。

■組織名称：システム営業部

【職種未経験歓迎】◎社会人経験10年以上の方・ブランクのある方歓迎◎専門卒以上◎要普免（AT限定可）
＼下記経験・知識のある方はご活躍いただけます！／
☆ホテル、結婚式場、イベント会場などでのBGMやマイク、照明操作のオペレーション業務経験
☆映像機器や音響機器や照明器具メーカーまたは代理店での勤務
☆家電量販店のオーディオ部門やプロジェクター部門、照明器具コーナーでの販売経験
☆趣味でオーディオ知識のある方
☆楽器店やCDショップでの勤務経験
☆映像機器や音響機器や照明器具の修理サポートにおられた方
☆映画館での上映スタッフ

★営業経験不問です！しっかり先輩社員がフォローしますのでご安心ください。
※社会人経験10年以上の方・ブランクのある方歓迎します！

＼こんな方にぴったり／
◎映像・音響・照明に興味や関心がある方
◎どんな人とでもコミュニケーションが取れる方
◎新しい技術や商品について、情報や知識を習得することに楽しい方

☆人物重視の採用です！

【直行直帰OK】
大阪本社（大阪市中央区）、東京支店（千代田区）のいずれか
◎勤務地の希望考慮します。

■大阪本社
大阪府大阪市中央区城見2-1-61 ツイン21 MIDタワー34階

■東京支店
東京都千代田区九段北1-5-10 九段クレストビル3階

《営業エリアについて》
大阪本社／大阪・兵庫のほか、静岡（浜松）
東京支店／首都圏（東京・神奈川・千葉・埼玉）や宮城県（仙台市）
※あくまでのメインエリアであり、
企業からの引き合いや展示会などが九州や北海道であれば、各地に赴き、営業活動を行っています！

◎U・Iターン歓迎

※受動喫煙対策／屋内禁煙

＼☆残業月10時間程度☆／
定時に帰れることも多く、プライベート時間や家族との時間も十分に取ることができる職場です！

1カ月単位の変形労働時間制
1カ月の総所定労働時間168時間
＜シフト例＞
9:00～18:00
■平均残業時間
10時間

程度　※18時の定時退社も可能です！

正社員
◎試用期間6カ月（期間中の給与・待遇に変更はありません）

月給19万3000円（新卒初任給）～32万2500円＋各種手当＋賞与年2回

★給与など待遇面についての詳細は、面接でご確認ください
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします

＼評価について／
営業職のため、達成すべき目標はありますが、当社では成果だけを評価の対象とはしてません。
数値での成果以外にその取り組み過程も重視しています。
そのため、成果が上げられなくても、あなたが努力したことが無駄になることはありません。
頑張った分は賞与や昇給、昇格に繋がります！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（全額支給）
■住宅手当（世帯主：2万円／月、扶養者あり世帯主：3万円／月）
■資格手当
■時間外手当
■役職手当
■学資手当

■賞与
年2回
（9月・3月）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収320万円
～450万円

■社員の年収例
年収480万円（入社6年目・30歳）
年収670万円（入社10年目・42歳）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■研修制度（入社時研修、OJT研修、技術研修など）
■海外研修制度
■永年勤続表彰
■確定拠出年金制度
■ベネフィットステーション（各種福利厚生サービスが受けられます！）
■リゾートトラスト施設利用

＜年間休日＞
126日
（夏季休暇・冬季休暇含む）

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（月10日程度）　※施工現場などの都合により商品の納品を土日に行う場合もありますが、稀なケースです！
■祝日休み
■冬季休暇
（6日）
■夏季休暇
（6日）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■特別休暇

現在当社では、定期的に一般社員と上長とで行う、1on1を実施しています。
例え入社したばかりの社員であっても、上長と1対1で向き合う時間が必ずあるので、心配ごとや困っていることなど遠慮なく伝えることができます。また、会社側も社員の状況をしっかり把握し、適切なケアができるので、成長が足踏みしてしまうこともありません。
また、社員一人ひとりが目標を持ち業務を進めており、定期的に評価面談を行うことで、自身の不足点などを面談で指導してもらい、さらに成長につなげることができます。