日本交通株式会社の過去求人・中途採用情報

【1日の運転時間は約4時間／3カ月の研修あり】会社役員や海外VIP、政治家などの送迎をお願いします。
具体的な仕事内容
【お客様はどのような方？】
大手企業の経営者をはじめ、政治家や有名アーティスト、国際的なスポーツイベントが開催されている時には、その関係者や選手などに利用されています。

＼日本を代表する企業様とお取引実績あり！／
・トヨタ自動車株式会社
・株式会社電通
・富士通株式会社
・鹿島建設株式会社
・花王株式会社
・大成建設株式会社

また、VIPだけでなく国賓を迎える際にも利用されています。ローマ法王からは感謝状をいただくほど、皆様からの当社への信頼は厚いです。


【車種は？】
■クラウン
■アルファード
■レクサス
■センチュリー
■フーガ
■シーマ
などの高級車です。ビジネスからプライベートユースまで、お客様に幅広く利用されています。


【未経験だと不安？】
ハイヤー乗務員として独り立ちできるまで、3カ月間の研修を実施。自信がつくまでサポートするのでご安心を！
研修の詳細は【約3カ月間の充実の研修】をご覧ください。


【送迎エリアは？】
千代田区・丸の内エリアがメインです。ホテルやオフィスビルへの送迎だけでなく、空港（成田・羽田）、冠婚葬祭の会場、ゴルフ場などが目的地になることもあります。


【タクシーとの違いは？】
◎完全予約制のため、お客様を探す必要はありません。
◎ノルマや目標はありません。
◎精算業務なし／料金は後払いです。
◎運転時間は4時間程度／運転時間以外は「待機時間」として過ごせます。
（例）ルート確認・準備のほか、仮眠や動画視聴など、自由に過ごしてください。
◎特定のお客様のみの送迎です。
◎静かな空間で快適に過ごしていただくため、会話は最低限でOKです。


【いつ、専属ドライバーになれる？】
現状の乗務員も早ければ半年で、特定のお客様の専属ドライバーとして活躍しています。

チーム／組織構成
【ドライバー未経験者が95％以上！】
前職が飲食、小売、営業、接客、警備、ビルメンテナンスなど、未経験者が95％以上！

【面倒見の良い社員が多い！】
後輩が気軽に相談できるように、先輩社員が自主的にSNSグループを作りました。
運転スキルや交通事情、運転ルートなど、何でも相談できるので安心して業務を覚えられます。

【未経験歓迎／人柄重視の採用】普通免許（AT限定可／ペーパードライバーOK！）の取得から3年以上
※前職・学歴・ブランク・転職回数は一切不問の人物重視の採用です。車や運転が好きな方、気配りが得意な方が活躍しています。

【必須条件】
・普通免許（AT限定可／ペーパードライバーOK！）の取得から3年以上
※ハイヤーの運転に必要な2種免許の取得に伴う条件となります
※2種免許の取得費用は会社が全額負担します！（2年以上の勤務が条件）

【以下、歓迎します】
・車の運転が好きな方
・お客様が喜ぶ接客を追究したい方
・役員や著名人を相手にした接客に挑戦したい方
・教育サポートが充実した会社で働きたい方

※第二新卒・社会人経験10年以上の方も大歓迎です！

日本橋、銀座、赤坂いずれかの営業所勤務

※転居を伴う転勤はありません
※受動喫煙防止対策：車内全面禁煙、屋内喫煙可能場所あり

＜アクセス＞
■中央営業所
・銀座線・東西線・浅草線「日本橋駅」D2出口から徒歩5分
・東西線・日比谷線「茅場町駅」10番出口から徒歩5分

■銀座営業所
・浅草線「宝町駅」A3出口から徒歩1分
・銀座線「京橋駅」1番出口から徒歩3分
・有楽町線「銀座一丁目駅」7番出口から徒歩5分
・各線「東京駅」1番出口から徒歩10分

■赤坂営業所
・銀座線・南北線「溜池山王駅」直結
・千代田線「赤坂駅」2番出口から徒歩4分

★急な呼び出しはありません（完全予約制）

1カ月単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間
※月間の勤務日数は21～23日
※基本勤務時間　8:30～17:15（実働7時間45分 休憩60分）

★予約のあるお客様に対応するスタイルです。
★1日あたりの運転時間は4時間程度。その他の時間は食事、読書、音楽鑑賞、仮眠など自由に過ごせます。

正社員
試用期間：3カ月間（期間中の条件・待遇に変動はありません）
※試用期間を短縮した場合も、入社3カ月間は月給40万円を保証

★月給40万円保証（入社3カ月間）＋交通費別途支給
★全ドライバーの平均年収530万円（社員の70％が年収500万円以上を実現）

【入社4カ月目以降】
月給22万3000円（一律手当含む）＋乗務手当（乗務した時間に応じて支給）＋賞与年2回
※基礎研修期間（10日間）は日給1万円を支給します
※残業代は全額支給します

★勤続年数に応じて昇給額もUPしていきます！
安定した働き方で、長く続けられる環境を提供するために、勤続年数に応じて定期的に昇給するシステムを採用！勤続年数が長くなるほど、賞与の金額も上がっていきます！

【乗務員の月収例】
・月収40万円（月給22万3000円＋乗務手当17万7000円）【新人乗務員】
・月収45万円（月給22万6600円＋乗務手当22万3400円）【入社3年目】

※月収例の乗務手当は全て個人業績による

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給（月5万円まで）
■時間外手当支給
■乗務手当
もともと乗務時間に応じて支給されるものですが、ハイヤーは完全予約制で配車依頼が安定的に舞い込んでくるため、毎月の収入に落差が生まれることはありません。

■賞与
年2回
（6月・12月／昨年実績2.4カ月相当分）

■昇給
年1回
（5月）

■入社時の想定年収
年収490万円
（入社1年目20人の平均年収／2022年実績）

■社員の年収例
月給40万円～保証＋賞与年2回
■年収732万円 入社8年目
■年収530万円 入社2年目（※乗務手当218万2400円/年＋賞与を含む）

■定年選択制（60歳～65歳の間で選択）
■再雇用制度（70歳まで／条件あり）
■選択制確定拠出年金制度
■社会保険完備（健保は自社運営健保）
■研修制度（総合研修センターなどを完備）
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金
■自社運営健康保険
■自社健康保険組合による定期健康診断（年2回）
■無事故表彰他諸制度（賞与加算のほか景品あり）
■前泊手当
■永年勤続表彰
■感染症対策（消毒液完備／マスク支給）
■2種免許取得費用会社負担（最短9日取得）
■制服貸与

＜休日・休暇＞
月7～10日休み（シフト制）
■年次有給休暇
※有給取得平均10.9日（過去実績）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇（男性の育休取得実績あり）
■介護休暇
■特別休暇

▼基礎研修（10日間）
ハイヤー研修センター（HKC）にて、基本知識を学びます。

▼教官研修（1カ月）
35年の現場経験を積んだベテラン教官が、実務をベースにマニュアルでは分からない現場のノウハウを伝授します。

▼営業所研修（2カ月）
実際の走行ルートを運転してみて、高層ビルやホテルの車寄せを体験。
試走を経験後、実際にお客様をお乗せいただくこともあります。

▼卒業試験
営業所の所長を車両に乗せ、卒業検定を行います。

※試用期間中には語学講習会（無料）もあり、資格取得も可能です