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東都生活協同組合

特殊法人・財団法人・その他団体・連合会

東京都世田谷区船橋5-28-6吉崎ビル4F

東都生活協同組合の過去求人・中途採用情報

東都生活協同組合の 募集が終了した求人

社会人デビュー大歓迎!働きやすさ抜群のルートドライバー!

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【主婦ドライバー在籍!近距離&固定ルートでの配送だから負担少なめ!】生活必需品の配送をお任せ
具体的な仕事内容
\Point!/
★普通免許でOK!充実の研修で安心スタート!
★近距離・固定ルート配送で負担少なめ!
★7時間勤務!完全土日休み&残業月14時間程度でプライベート充実!

【未経験OK!安心のやりがい抜群のルートドライバー】
決められたルートで、お客様へ商品をお届けします。
近距離配送で安心!道もすぐに覚えられます!

お客様は温かいファミリー層が中心です。
コミュニケーションを楽しみながら働けます!
多くの先輩が未経験から活躍中です!

「お客様から感謝されるとやりがいを感じます!」(社員談)

【1日の仕事の流れ】

出勤:商品をトラックに積み込みます。

配送開始:決められたルートで配送手渡し、置き配など対応。再配送はありません!

帰社:簡単な事務作業後、退勤。
17時~18時半までに退勤する社員がほとんどです。

\普通免許があればOK!充実の研修制度/
社会人デビューの方も、体への負担が少ないので女性の方も安心してスタートできます!

チーム/組織構成
「みんな親身になって相談に乗ってくれる」「お互いのことを尊重し合っている」など職員同士の関係も良好!
20代・30代の若手職員が活躍中!主婦女性ドライバーも活躍中!!

■男女比:7:3

対象となる方

【未経験歓迎◎普通免許があればOK!】◎人と話すのが好きな方◎自分のペースで働きたい方 ■学歴不問
<必須条件>
・普通自動車免許(AT可)

<こんな方はぜひご応募ください!>
・人と話すことが好きな方
・食への興味・関心がある方
・車の運転が好きな方
・新しいことに挑戦したい方
・オン・オフのメリハリをつけて働きたい方

\経験やスキルは一切問いません!/
先輩社員の9割以上が未経験&中途入社で活躍中!
「誰かの役に立つ仕事がしたい」「お客様と関係を築きながら楽しく働きたい」そんな方はぜひご応募ください♪
人柄重視の採用です!

勤務地

【転居を伴う転勤なし!】
足立・品川・世田谷・調布・横浜・和光などの供給センター

★勤務地は希望を考慮したうえで決定します
★自転車通勤OK

<東京>
江戸川センター/東京都江戸川区二之江町1406
足立センター/東京都足立区中央本町4-15-3
世田谷センター/東京都世田谷区粕谷3-9-5
品川センター/東京都品川区八潮3-2-22
杉並センター/東京都世田谷区北烏山7-2-36
調布センター/東京都調布市深大寺南町5-47-7
国立センター/東京都国立市泉1-13-17
小平センター/東京都小平市花小金井3-13-14
町田センター/東京都町田市大蔵町339-1
八王子センター/東京都八王子市小比企町1132-4

<神奈川>
横浜センター/神奈川県横浜市都筑区佐江戸町246

<埼玉>
和光センター/埼玉県和光市白子3-12-49

勤務時間

9:00~17:00(所定労働時7時間 休憩60分)

【ある職員の1日の仕事の流れ】
9:00~  朝礼・体操・積込
9:40~  最終確認し、出発準備
9:45~  安全点検後、出発!
10:00~ 配送
お昼休憩はしっかりとります。
16:00~  帰着 空のコンテナ、発砲スチロール箱などの片づけ
16:30~  事務作業 翌日配送する注文書の確認など
17:00~  退勤 後片付けと明日の準備をして報告書を提出し退勤
■平均残業時間
14時間

※2023年度実績

雇用形態

正社員
【限定正規職員での採用です】
限定正規職員とは、供給職(配送スタッフ)での正規職員です。勤続2年以上経過後には正規職員(総合職)登用試験にチャレンジするこも可能です!

給与

月給23万円7000円~
※残業代別途支給

【給与例】
月収:26万6000円
(基本給:23万7000円+残業代:2万9000円/残業14時間)
※別途諸手当あり

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給
■時間外手当

■賞与
年2回
※業績により変動あり(毎年、22万円以上支給しており下回ることはありません)

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収320万円
~400万円

■社員の年収例
25歳/年収345万円(限定正規4年目)
30歳/年収416万円(限定正規から正規職員(総合職)に登用・入職9年目)
35歳/年収515万円(限定正規から正規職員(総合職)に登用・入職14年目)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■資格取得支援制度
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■制服貸与
■定期健康診断
■共済制度
■60歳定年制
■再雇用制度65歳
■育児休業時短制度

休日・休暇

<年間休日>
120日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)※月~金が祝日の際は出勤となります。
■慶弔休暇 
■有給休暇 
★取得しやすい環境です!(取得率71.23%)
■産前・産後休暇
取得実績あり
■育児休暇
取得実績あり
■介護休暇
■指定休暇
(12日~15日※年間の祝日数に合わせて付与されます)
■生理休暇

★5日以上の連続休暇取得OK
指定休暇や有給休暇を組み合わせて夏休みに9連休を取得している社員も!

東都生活協同組合について

1973年の設立以来、産地直結(無店舗販売)にこだわり「いのちとくらしを守る」ため、宅配事業や共済事業(ケガ、病気などに備える)、生活文化事業(住まい・葬祭・家事代行)、夕食宅配事業など、人々のくらしに寄り添った事業を展開してきた東都生協。
今後も『食と農の感動体験を通じて、みんなの未来をしあわせにする』をテーマに「食料自給率の向上」「安心できる地域づくり」などを掲げ、組合員や生産者、職員の一人ひとりの想いを大切にしながら、社会の課題解決に尽力し、豊かな未来づくりに貢献していきます。

キャリアパスについて

当生協では多彩なキャリアパスを用意しています。

■正規職員(総合職)にチャレンジ!
勤続2年以上経過後に正規職員(総合職)登用試験にチャレンジできます!
正規職員(総合職)になると商品バイヤーや経理、人事など幅広い業務に挑戦することも可能です!
実際に限定正規職員から正規職員(総合職)となり、活躍している方も多数います。

■配送スタッフとしてステップアップ!
供給センターにて
チームリーダー→副センター長→センター長→エリアマネージャー
としてステップアップしていくことも可能です!


出典:doda求人情報(2024/11/28〜2025/1/29)

東都生活協同組合の 募集している求人

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出典:doda求人情報(2025年2月時点)

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