シーホース三河株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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希望条件にマッチした求人とは
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シーホース三河株式会社の過去求人・中途採用情報
シーホース三河株式会社の 募集が終了した求人
総合職(営業・広報・企画など)/年休121日/フレックス制
- 正社員
- 転勤なし
スポンサー営業、地域連携、広報、プロモーション、グッズ販売・企画、ファンクラブ担当、興行運営・企画等
具体的な仕事内容
2026年開催のBリーグプレミア参入に向けた、組織強化のための募集です。選考と適性を見て、下記いずれかの業務をお任せします。
【スポンサー営業】
■新規スポンサーの獲得や既存スポンサー様への提案
┗企業ブランディングの提案 など
■試合協賛やイベント協賛の提案
┗協賛メニュー企画・開発、イベント時の広告等企画 など
■興行時のイベントの運営やスポンサー様のご対応
■地域・社会貢献メニューなどの企画提案
■社員のホームゲーム観戦を活用した福利厚生制度の提案 など
【地域連携】
■行政等と連携した地域貢献
■社会貢献・地域課題の解決のための企画・推進 など
【広報】
■チーム広報活動全般
■リリース対応
■メディア対応
■Web・SNS運用
■選手取材調整 など
【プロモーション/SNS運用】
■公式Webサイトの管理・運用
■各種SNSの運用・コンテンツ企画
■動画編集
■Webマーケティングを活用した集客施策・アクセス分析 など
【グッズ販売/企画】
■グッズの会場販売・運営
■商品在庫管理
■商品の販促企画策定と実施
■商品企画のサポート など
【ファンクラブ担当】
■ファンクラブの企画/運営
■ファンサービスイベントの企画/運営
■お客様対応
■関係取引先との連携
■SNS等による情報発信 など
【興行運営/企画】
■試合会場の運営やファンイベント企画・お客様対応 など
【コーポレート管理】
■総務・法務・IT など
業務はそれぞれ異なりますが、チームと地域のために貢献していくことは変わりません。熱い想いを持って、業務に取り組める方をお待ちしております。
※将来的には、ジョブローテーションを通して幅広くクラブの運営に携わる可能性があります
チーム/組織構成
異業種から転職してきたメンバーが多数活躍しています。社内は若い世代が多く活気あふれる雰囲気です!
■年齢構成:20代~30代前半中心
【学歴不問・未経験歓迎】基本的なビジネス・PCスキルをお持ちの方 ※第二新卒歓迎
募集ポジションの経験・知識がある方は尚歓迎です!
PCスキルはExcel、Word、Powerpointを想定しています。
<具体的には>
■営業・販売・接客経験をお持ちの方
■イベントや商品、販促企画の経験がある方
■動画編集、SNS・Webサイトの運用経験をお持ちの方
■顧客分析ができる方
■チケット関連の知識がある方 など
<こんな方はぜひご応募ください>
■人とのコミュニケーションを取りながら仕事をすることが好きな方
■仕事を通じた自己成長など自己研鑽に取り組みたい方
■オーナーシップを持ち、自ら進んで業務に臨みたい方
※第二新卒歓迎
【転勤なし】愛知県刈谷市(最寄り駅:刈谷駅)
●本社オフィス:愛知県刈谷市八軒町1-15
●サテライトオフィス:愛知県刈谷市昭和町二丁目3番地(アイシン体育館内)
※マイカー通勤可
※U・Iターン歓迎
※将来、安城市への移転計画がございます。
※受動喫煙対策有
フレックスタイム制(在宅勤務制度あり)
フレキシブルタイム、コアタイム共に設定なし
標準的な勤務例/8:30~17:30(休憩1時間)
※ホームゲーム・イベント時は試合・イベント開催に応じた勤務時間になります。
正社員
試用期間3カ月(期間中の給与や待遇に変更なし)
月給20万円~35万円
※スキル・経験・能力を考慮して決定します
※残業代全額支給
■賞与
年2回
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収300万円
~500万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■退職金制度
■在宅勤務制度あり
■グループ団体保険
■ホームゲームチケット割引
■服装自由
<年間休日>
121日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日休み)※土日に出勤した場合は振替休日あり
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
★GW、夏季、冬季に長期連休あり(平均9日)
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)