テーオー食品株式会社
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テーオー食品株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 2件あります!
テーオー食品株式会社の 募集が終了した求人
調味料の製造リーダー候補/残業月10時間/年休125日
- 正社員
- 転勤なし
【★リーダー候補】製造・品質・安全衛生など工場内の幅広い業務をお任せ
具体的な仕事内容
売り上げ規模100億円を目指す業務用香辛料メーカーで、あなたの経験が活かせる次世代リーダー候補を募集!
【業務内容】
1)調味料類(にんにく・わさび・業務用調味料)の製造、充填
原料を箱から出し、機器へ投入!できた製品を梱包し、フォークリフトで運ぶ一連の流れをお任せします。
2)製造中の品質確認
3)安全衛生に関する業務(機器の洗浄、殺菌など)
4)備品管理
5)工場内書類作成(PC入力業務)
<取扱商品の特徴>
調味料を中心に、稼働アイテム数は約500種類ほど。主力商品はしょうが・にんにくの調味料です。
飲食店であれば必ず何かしら当社商品を使用していると言っても過言ではないほど、外食産業では当社商品が浸透して法人向け調味料としてはトップシェアを誇っています!
<キャリアパスについて>
▽はじめに、会社や業界について座学研修を実施!
▽配属先の先輩社員による丁寧なOJTで業務の流れを学んでいただきます。
作業の判断基準や作業手順などが明確にルール化されているため、未経験の方にも分かりやすい環境!仕事をスムーズに行うことができます。
▽ゆくゆくは、リーダーとして現場を引っ張っていただく予定!リーダー候補生として、マネジメント知識も学んでいただきます。
\POINT!/
★食品を取り扱う上で必要な知識を学べる
食品工場なので衛生管理が大切!安全な商品を作るために常に意識し、必要な知識を日々身につけられる環境です。
★メリハリつけて活躍が可能!
年休125日・土日祝休み・残業は月10時間程度と、ワークライフバランスが整っている環境。
プライベートも充実させることができます◎
チーム/組織構成
<岩手工場について>
各ラインは5名~9名の社員が在籍し、20代~50代までの幅広い世代が活躍中!(製造部は40余名在籍)
~中途入社の割合:100%~
中途入社者の方も馴染みやすい環境です!
 ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
Sさん(34歳・既婚/入社2年目)
「上司の方はみんな優しく、分からないことや困ったことがあっても気軽に相談しやすい雰囲気です。
上司とも同僚とも良い関係性を築けていることが、長く続けられている理由だと感じています」
■組織名称:製造部
【学歴不問】◆製造業経験者歓迎 ◆第二新卒歓迎 ◆U・Iターン歓迎
<活かせる経験>
◆製造業務ライン責任者などの経験(食品業界経験者歓迎)
◆製造業での工程管理やリーダー・マネージャー経験(食品業界経験者歓迎)
◆HACCPに携わったことがある経験
◆QC・改善活動の経験
\こんな方が活躍できます!/
◎業務を通じてスキルアップをしたい方(各種会議、プロジェクトあり)
◎周囲とのチームワークを大切にできる方
◎リーダーシップを発揮したい方(リーダー候補として勤務していただきます)
◎新しいことに挑戦したい方
◎プライベートも大切にしたい方
【転勤なし/マイカー通勤OK/U・Iターン歓迎】
<テーオー食品株式会社 岩手工場>
岩手県九戸郡九戸村江刺家20-20-15
▽アクセス
「二戸」駅から車で25分
※マイカー通勤OK!全員が自家用車で通勤しています(無料駐車場あり)
※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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【岩手県九戸郡九戸村の環境】
豊かな自然に囲まれており、「自然の宝庫」とも呼ばれている地域です。総面積の7割が山林原野のため、大自然を感じられる地域として毎年多くの方々が訪れています。
盛岡市までも約1時間ほどと、好アクセス!病院や買い物ができる施設、自然が共存している環境です。
県の自然公園に指定され、八戸市街や太平洋を見渡せる眺めの良さも魅力の一つ!
★近隣の家賃相場は…
・1LDK~2DKの家賃相場:月4.3万円
・1K~1DKの家賃相場:月3.9万円
・物件によって無料駐車場もあり!
★岩手県は移住支援金制度あり!
・世帯での移住:100万円
・単身での移住:60万円
※18歳未満のお子様を帯同して移住する場合:お子様一人につき最大100万円加算
8:30~17:10(所定労働時間7時間40分 休憩60分)
■平均残業時間
10時間
程度
正社員
※試用期間3カ月(期間中の給与・待遇に差異なし)
<月収例>
30代:月収31万円(基本給+各種手当)※残業代を含まず
20代:月収25万円(基本給+各種手当)※残業代を含まず
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月給22万円~28万円+各種手当+賞与年2回
※経験・スキル・年齢を考慮のうえ、社内規定により決定します
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当
■通勤手当(月4万円まで)
■住宅手当(世帯主:1万5000円 非世帯主:1万1000円)
■家族手当(子供1人目:月7500円、2人目以降:月2500円)
■資格手当
■食事手当(※一食350円)
■賞与
年2回
(7月・12月)
■昇給
給与改定:年2回(4月・10月)
■入社時の想定年収
年収340万円
~500万円
■社員の年収例
年収490万円(30代・係長/月給31万円)
年収385万円(20代・一般職/月給25万円)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■健康診断(健康診断休暇あり)
■退職金制度
■育児・介護休業制度
■育児短時間勤務制度(子供が12歳になるまで可能)
<年間休日>
125日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)※休日出勤をした場合、別日に振替休日を取得していただきます
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)※復帰率90%以上
■介護休暇
★5日以上の連続休暇OK!
ワークライフバランス◎
 ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
Tさん(35才・独身/1年8カ月)
「土日祝日休みで、しっかり休むことができる環境です。
前職の頃より給料も増えたので、プライベートが充実していると感じています。
仕事とプライベート、メリハリをつけて働けることは魅力の一つです!」
Sさん(34歳・既婚/入社2年目)
「前職はブロイラー工場で働いていましたが、寒い所での作業に耐えられず…転職を決意。
給料・福利厚生がしっかりしている安定企業で働きたいという想いから当社を選びました。
未経験からのスタートでしたが、無理なくしっかりとした教育スケジュールで、じっくり知識を習得できました。
機器を操作する仕事が多く、少しの影響でも生産数が増えたり減ったりするため、効率を考えながら作業をすることにやりがいを感じています。
食品工場のため衛生管理は大切な業務の一つ。安心・安全な商品を作ることを常に意識し、仕事に必要な知識を日々学ぶよう心がけています」
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出典:doda求人情報(2025年3月時点)