富士ホイスト工業株式会社の過去求人・中途採用情報

大型クレーンの機械設計／電気設計いずれかをご担当いただきます／残業平均月10時間以内
具体的な仕事内容
クライアントから依頼を受け、大型ごみクレーン、一般産業用クレーンなどの設計図を製作します。機械設計／電気設計のいずれかをご担当いただきます。

【設計を行う製品】
・ごみ処理用バケット付天井クレーン（ごみ用、灰用、粗大ごみ用）
・ホイスト式天井クレーン
・クラブ式天井クレーン
・橋形クレーン
・電動式灰積出ホッパ　など

★未経験スタートでも安心のフォロー体制
入社後は、クレーンを構成するパーツの名称や、各部の動き方など全体像を把握する研修からスタートします。配属後は簡単なパーツの設計からお任せしていきます。1人での作業は基本的にございません。必ず先輩社員が傍について仕事を覚えていただけます！経験豊富な先輩のもとで一緒に技術を身につけていきましょう。

★図面をゼロから引くことはほとんどありません
CADを使用して設計を行います。クレーンの基本的な構造自体は同じですが、工場やプラントの条件に合わせて、詳細設計に反映していきます。

★納入までは2～3年
その半分近くは要件を固めて設計に落とし込むまでのプロセス。納入先は全国の自治体や大手メーカーの大規模工場なので、各種法規強度計算や耐震強度計算などにじっくり時間をかけます。

【作業の流れ】
1.施設に合ったクレーンの計画図を作成、営業課に提案書・見積書等の作成を依頼
2.受注後に各種設計図面・仕様書・計算書を作成
3.お客様の要望に合わせて再検討・図面の修正を行い最終決定
4.クレーン製造のためのパーツごとの設計
5.製造開始：製造部門とやりとりをして設計の微調整

◆機械設計は内勤中心
主にプラントメーカーの設計担当者とやり取りし、クレーンの各種パーツなど詳細の設計に反映していきます。基本的にはオフィスでの設計作業が中心です。

◆電気設計は全国が活躍のフィールド
電気配線の設計はもちろん、クレーンを動かす制御盤を設置する位置や、点検・操作時の作業のしやすさ、安全性などにも配慮します。全国のプラントへの納入・設置時の試運転にも立ち会い、現場での調整を行います。

チーム／組織構成
本社設計課への配属となります。

機械設計と電気設計の連携はもちろん、製造とプラントへの設置を担う「製造課」や納入後のアフターサポートを行う「サービス課」との連携も重要です。

＜高卒以上・未経験者歓迎！＞機械いじりやものづくりに興味をお持ちの方を歓迎します！
未経験者歓迎◎先輩たちが一から教えますので、未経験の方でも安心して入社いただけます！

◇◆こんな方を歓迎します！◆◇
■大きなものの設計に携わりたい方
■「はたらく機械」に興味がある・ワクワクするという方
■自分の得意分野を持ちたい方
■将来の不安がない業界への転職を目指したい方

【活かせる経験・スキル】
□機械・電気関係を高校・専門学校・大学で学んだ経験
□CADを使った機械や回路の設計経験（経験年数や業界など不問）
★「CAD図面を読める」だけでも充分アドバンテージになります！

「モノをつくるのが好き」
「手に職をつけられる仕事がしたい」
「福利厚生がしっかりした企業に入りたい」
…など先輩社員も応募動機はさまざま。未経験の方でも機械に触れることが好きな方なら資格は十分です。

【本社】
愛知県弥富市東末広9-16-1

［アクセス］
伊勢湾岸自動車道「飛島IC」より車で6分

※車通勤OK／無料駐車場完備

※受動喫煙対策：屋内禁煙
　敷地内に喫煙ルームあり（休憩時使用可）

8:25～17:30
（実働8時間／休憩 1時間05分）

※1日の休憩時間（午前10分／昼休憩45分／午後10分）
■平均残業時間
10時間

程度

正社員
試用期間3カ月
※期間中の待遇・条件に変更なし

■大卒以上
月給22万1130円～

■専門・短大卒以上
月給20万4960円～

■高卒以上
月給19万5540円～

◎上記はあくまで最下限基本給です。経験・年齢により優遇いたします。
◎手当や賞与を手厚く支給いたします。

【手当】
一律住宅手当 1万500円(固定給に含む)

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・早出残業手当：全額支給
・出張手当：1日3500円
・宿泊・移動費：全額支給（仮払いあり）
・夜行手当：1日3300円（22時以降に出張から帰社した場合）
・環境手当：1日500円（古いごみクレーン・灰クレーン作業時）
・家族手当：月1万4700円～

■賞与
年2回
（7カ月分／2023年支給実績）
★業績好調な年はしっかりと社員に還元しています。

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収350万円
～450万円

■社員の年収例
662万円／10年目（月給33.1万円／一律手当＋賞与＋諸手当）＋別途出張経費
595万円／4年目（月給28.2万円／一律手当＋賞与＋諸手当）＋別途出張経費
579万円／2年目（月給26.5万円／一律手当＋賞与＋諸手当）＋別途出張経費

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費（規定あり）
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■企業年金制度
■資格取得支援制度
■時短勤務制度
■インフルエンザ予防接種
■健康賞：3万円（健康診断の全項目Aの方を対象に毎年支給）
■会員制リゾートホテル「エクシブ」利用
■社員旅行：10年ごとに実施（全額会社負担）
■忘年会：毎年最終出勤日に実施（全額会社負担）
■ゴルフ同好会
■社内イベント：アイドルのプライベートライブ開催など
【多彩な資格取得をサポート！】
監理技術者
クレーン運転士免許
電気工事士（1種）
電気工事士（2種）
床上操作式クレーン技能講習
玉掛け技能講習
小型移動式クレーン技能講習
高所作業車技能講習
ガス溶接技能講習
有機溶剤作業主任者技能講習
足場の組立等作業主任者技能講習
アーク溶接特別教育
廃棄物の焼却施設に関する業務に係る特別教育
低圧電気取扱業務特別教育
丸のこ等取扱作業従事者特別教育
自由研削用といしの取替え等の業務に係る特別教育
ウィンチ特別教育

＜年間休日＞
120日
25年度よりさらに働きやすさUP★

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日休）
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（平均取得日数　年9日）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■新入社員特別有給　5日間（入社後半年間限定の有給休暇）

※5日以上の連続休暇OK

当社は今年で創業70周年。1954年の創業以来、現在では全国の170を超える清掃工場に640基余りのごみ・灰・粗大ごみクレーンを納入。大型ごみプラント向けの大型クレーンでは国内シェアトップクラスのリーディングカンパニーです。

大型クレーンに関する蓄積された知識と経験、技術が当社の強み。日々改良を続け、安全かつスムーズに稼働するクレーンを製造しています。耐久性、品質の高さはもちろん、トラブル時の対応まで一貫したサポートを提供しています。