NGKセラミックデバイス株式会社の過去求人・中途採用情報

【未経験歓迎！研修充実】スマホや自動車の部品など、各種セラミック製品の製造をお任せします
具体的な仕事内容
【事業の安定性◎社会を支えるセラミック技術】
セラミック製品を製造する当社。
素材の耐熱性や耐久性、軽量性といった優れた特性を活かし、多岐にわたる製品を手がけています。
具体的には、自動車排ガスを測定するNOxセンサー素子、ハードディスク用のアクチュエーター、スマートフォンの電波フィルター、そして半導体製造装置用の部品など。

私たちの日常や産業に欠かせない重要な役割を持つセラミック製品。
当社は取り扱い製品の幅も広く、景気に左右されにくい安定性が強みです。

＜製品例＞
■スマートフォン
■パソコン
■ハードディスクドライブ（HDD）
■自動車
■電化製品　など

【お任せする内容】
製造工程のいずれかに配属となり、チームで作業を進めていきます。

工程によっては、機械を使用した単純作業の繰り返しだけではなく、手を使った細かな作業なども。
配属先は個人の適性に合わせて決定するため、自分に合った業務に取り組めるのも魅力です。

モノづくりの楽しさや成長も実感できる、やりがいのある仕事です。

＜工程例＞
■成形／原料を機械で固める
■焼成／窯に入れて焼く
■加工／切削・研磨・洗浄してきれいにする
■組立／部品同士を組み立てる
■検査／キズや汚れがないかチェック

【未経験スタートでも安心！研修制度】
入社後は、先輩社員によるOJT研修で業務を丁寧にレクチャー。
機械の使い方や作業手順はマニュアルがあるため、未経験でも安心して取り組めます。
この他、安全基礎研修や、品質コンプライアンス研修など充実した階層別研修があり、一からしっかり学べます。

チーム／組織構成
【男女ともに活躍！定着率95％以上※の働きやすい職場】
自主的に改善案を提案したり、忙しい時にはフォローし合ったりと、チームワークや助け合いを大切にする雰囲気が特徴。
温かい人間関係や働きやすい環境から、定着率は95％以上を誇ります。
※直近1年以内実績

【社員の7割以上が中途入社！】
現在活躍している社員の7割以上が中途入社です。
中には自動車整備士や美容師、販売職など全くの異業界から入社した方も。
誰もが成長できる研修やサポート体制が整っています。

■定着率：95％以上（1年以内）

【業種・職種経験不問／高卒以上】10名以上採用！安定した企業で長く働きたい方◆スキルを磨きたい方
◎第二新卒歓迎 ◎社会人経験10年以上の方歓迎 ◎U・Iターン歓迎

業種・職種未経験歓迎！
製造業での経験がある方ももちろん歓迎です！

【必須要件】
■高卒以上

【1つでも当てはまる方大歓迎！】
◎製造業での経験を活かしたい方
◎安定した企業で腰を据えて働きたい方
◎しっかり休んでプライベートも大切にしたい方
◎チームでものづくりがしたい方
◎真面目にコツコツと仕事に向き合いたい方
◎ルールや制度が整った環境で働きたい方

＜愛知・岐阜・山梨＞★初任地は希望の勤務地で働けます
◎マイカー通勤OK（無料駐車場完備）

■小牧工場（本社）／愛知県小牧市大字下末字五反田434-3
■多治見工場／岐阜県多治見市長瀬町5-15
■富士吉田工場／山梨県富士吉田市向原1-26-10
■都留工場／山梨県都留市井倉字沢戸775-3

※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙

夜勤を含む以下いずれかのシフト制（配属先により変動あり）
◎1週間交替の2交替制シフト／◎4勤2休制シフト

8:30～17:20／20:30～翌5:20
（所定労働時間8時間　休憩50分）
■平均残業時間
20時間

～30時間

正社員
※試用期間3カ月（給与・待遇に変更はありません）
※定年制（63歳まで）

月給19万3300円～26万6100円
※これまでの経験や年齢を考慮の上、当社規定により決定します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（当社規定）
■残業手当（全額支給）
■深夜手当
■休日勤務手当
■交替勤務手当
■家族手当（1人目：月1万2000円、2人目以降：月5000円）
扶養に入っている配偶者・子どもが対象

■賞与
年2回
（6月・12月）※2023年度実績4.97カ月分

■昇給
年1回
（4月）※2023年度実績平均1万5300円

■入社時の想定年収
年収400万円
～550万円

■社員の年収例
年収500万円／入社8年／直リーダー／基本給23万6200円＋各種手当＋賞与
年収580万円／入社13年／工程リーダー／基本給26万4100円＋各種手当＋賞与
年収630万円／入社23年／グループ長／基本給30万9100円＋各種手当＋賞与

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■確定給付企業年金
■表彰・社員提案制度（表彰金）
■資格取得支援制度
■労働組合
■制服貸与
■各種研修制度（階層別教育ほか／講習会受講費も会社負担）
■社内イベント（懇親会、ボウリング大会など）

＜嬉しい制度が多数！＞
■借り上げ社宅制度（遠方者向け独身寮／社内規程あり）
■社員食堂（カフェテリア方式／1食280円程度）
■福利厚生倶楽部（遊園地やグルメカード、温泉宿、レンタカー、カラオケ、スポーツジムなどの割引）

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
土日休み／または4勤2休制　※配属先に準ずる
■年末年始休暇　
（約9日間）
■GW休暇
（約9日間）
■夏季休暇
（約9日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり／男性の取得も増加中！）
■特別休暇
■リフレッシュ休暇（5年に1回、好きなタイミングで最長9連休の取得が可能）

【有給休暇は気軽に取得OK！】
有給休暇は入社初日から付与されます。年間での取得目標があり、上司も取得しているため、気兼ねなく有休を利用できる職場です。

大手企業ならではの充実した福利厚生が魅力。
各種社会保険をはじめとして、家族手当や企業年金、退職金など、ライフプランを見据えながら働ける制度を完備しています。

また、工場や施設内は常に清潔で、製品の品質管理を目的として年中温度や湿度が管理された快適な環境。
こうした働きやすさから、定着率も95％以上と非常に高い数字を誇ります。

当社の福利厚生の中でも多くの社員から好評なのが、カフェテリア方式の社員食堂。
栄養バランスも考慮された日替わりメニューを、1食280円程度で提供しています。
弁当を持参したりコンビニに寄ったりする手間が省け、リーズナブルなので食費の節約も可能です！