日学株式会社の過去求人・中途採用情報

【経験に応じ即マネージャーも！月給38万円】生産、品質管理、設計開発いずれかの部門のマネジメント
具体的な仕事内容
静岡工場内のいずれかの部門にてマネージャー候補としてご活躍いただきます。

◆生産管理
価値ある製品をお客様にお届けするための生産・物流を行う部門です。
・生産および施設マネジメント全般
（生産管理、原価管理、労務管理、リスク管理）
・配送手配
・メンバーの管理と育成
・各種業務の標準化

◆品質管理
日学商品（製品・サービス）の品質と信頼性を高める部門です。
・品質基準の制定
・品質検査の実施および品質検査手法の改善
・不具合発生時の原因追及と対策立案
・QC工程表、工程図、作業基準の改善

◆設計開発
お客様に感動、喜びを与える独創的な商品の創造を行う部門です。
・商品コンセプトの起案、検討
・開発コンセプトに基づく商品設計
（仕様やデザインの検討、試作品のチェック）
・既存製品の改良
・マーケット動向やトレンドのリサーチ

～商品紹介～
当社のヒット商品「超薄型壁面ホワイトボード」。
部屋の壁一面をホワイトボードに施工することで今まで使用していなかったデッドスペースの活用が可能に。
チョークで書ける黒板タイプや壁面に馴染むような柄目調、プロジェクタで映写可能なスクリーンの機能を備えたものまで様々なラインナップを揃えています。


【　POINT　】
★価値のあるものづくり
設立から67年の間に築いてきた確かな技術で多くのお客様より厚い信頼をいただいている当社の製品。
その品質が高く評価されているため、価格競争に左右されることなく本当に価値のあるものづくりに専念することが可能です。

★現場の声を尊重
経営陣との距離が近いのも当社の魅力。
生産本部長も兼任している代表は、月に2日以上は必ず工場に常駐し、現場の声を大切にしています。
リモート会議などを活用しながら、現場の意見やニーズをしっかりと反映させる環境です。

★役員までキャリアアップ可能
本ポジションのミッションは、「経営陣の考えを現場に伝達」すること。
課された目標に対して、成果を出すことができれば、着実にキャリアアップできる評価制度を整えています。
経験を活かしてキャリアを積みたい方にとって、絶好の環境です。

チーム／組織構成
静岡工場には、40名の社員が在籍。
高卒の新入社員からベテランの社員まで幅広い年代が活躍しています。

【社会人経験10年以上歓迎】業界を問わず、工場でのマネジメント経験がある方 ★学歴不問
《3年以上のマネジメント経験をお持ちの方は優遇いたします！》

■必須条件
・工場でのマネジメント経験（業種不問）

【　例えばこんな方　】
・実力がキャリアアップに直結してほしい
・魅力的なものづくりに携わりたい
・社会貢献性の高い仕事がしたい
・安定した収入を得たい
・ワークライフバランスを大切にしたい

【　求める人物像　】
・ご自身のキャリアを生かしてキャリアアップを行いたい方
・周囲を巻き込んで「変えること」、「新しい事へのチャレンジ」ができる方
・企業理念に共感できる方

【転勤なし／車通勤OK・駐車場あり】
〒426-0009
静岡県藤枝市八幡647 静岡県家具工業団地内

★マイカー通勤可能（規程によりガソリン代支給）
★単身赴任可能（単身赴任手当支給、家賃9割補助、月2回の帰宅費用補助）

※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

8:00～17:00（休憩1時間15分）

※社内カレンダーに準じ、1～3月に数回の土・祝日出勤あり
（土曜日は8：00～16：00／休憩1時間15分）

＼残業時間が少ない秘訣／
計画的な生産を行っている点や繁忙期の1～3月では会社カレンダーにて、
業務を調整していることで負担のない働き方を実現しています！
■平均残業時間
20時間

程度

正社員
試用期間3カ月（給与や待遇は本採用時と同じです）

■マネージャー候補
月給25万5000円以上

■マネージャー
月給38万円

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当（1分単位で計算）
■役職手当
■資格手当
■家族手当（配偶者：月1万円、子1人：月5900円）
■住宅手当（月5000円～1万円）
■通勤手当（規定により支給）
■マイカー通勤可能（規定によりガソリン代支給）
■単身赴任手当（別途家賃9割補助、月2回の帰宅費用補助）

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回
（7月）

■入社時の想定年収
年収360万円
～535万円

■社員の年収例
【年収】600万円（52歳／入社11年）
【年収】700万円（59歳／入社3年）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■報奨金制度
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■企業型確定拠出年金制度
■再雇用制度（65歳まで）
■制服貸与

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
■祝日休み
※1～3月に数回の土・祝日出勤あり（社内カレンダーに準ずる）
■年末年始休暇　
（2024年度9日間）
■GW休暇
（2025年度8日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■ライフサイクル休暇


＼プライベートも大切にできる／
繁忙期以外は有休取得もしやすく、5日以上の連続休暇もOK！
GWなど長期休暇もあるため、プライベートも充実させながらご活躍いただけます！

創業者訓……敬天愛人

経営理念……当社は、社員の幸福を追求し社会にとって価値ある製品とサービスを開発・提供することにより世界の平和と進歩発展に貢献します

行動指針……1.お客様のためになりますか。
　　　　　　1.本当に真実ですか。
　　　　　　1.自分の価値を高めていますか。
　　　　　　1.明るく挨拶をしていますか。

企業理念……わたしたちの大切な３つの想い
　　　　　　●存在意義　社会のコミュニケーションを支え続けます。
　　　　　　●使命　変化に適応し、社会とともに成長していきます。
　　　　　　●行動　率先して考え、責任感をもって行動します。

手で書く・描く行為の素晴らしさを伝え、若者たちが活躍できる場の拡大や教育・文化の発展を期すため、当社は2015年から、全国の中・高生を対象にした「日学・黒板アート甲子園R」を開催しています。黒板をキャンパスとし、思い思いの作品を描いていただく本コンテストには、毎年多くの中・高生が作品を投稿してくれています。