甲府伊奈鋼業株式会社の過去求人・中途採用情報

【年休122日／男女共に活躍】★大手メーカー内での部品加工・組み立て業務
具体的な仕事内容
＼モノづくりの幅広いスキルが身に付きます！／
高い技術と品質力に定評がある当社。
一人ひとりに合わせてOJT研修を実施。
早期に実践に入ることで、実際に目の前で機械を触りながら教わるためスピード成長が叶います。
作業マニュアルも完備！
着実にステップアップできる環境です。

＼共通の魅力POINT！／
☆空調管理も整ったクリーンな環境
☆年休122日／長期連休は11日
☆月収例32万円（入社8年目）
☆通勤・家族・住宅・資格手当あり


下記いずれかでの勤務となります。

【部品加工】※金属加工中心
■勤務先
・パナソニックコネクト 構内（中巨摩郡昭和町）
・牧野フライス製作所鳴沢工場 構内（南都留郡）

■業務内容
・加工材料の取付、完了品の取り外し
・バリ取り、洗浄、検査
・設備メンテナンス


【組み立て】
■勤務先
・パナソニックコネクト 構内（中巨摩郡昭和町）
・東京エレクトロンテクノロジーソリューションズ 構内（韮崎市）

■業務内容
各工程に分かれ、チームで各種制御部品や配線配管ハーネスなどの外装部品の組み立てを行います。
・ユニットの前組
・配線、電源を入れた動的検査

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未経験スタートの方は
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現在活躍中の社員の半数以上の方が
未経験からスタート◎

入社後はモノづくりの基礎知識の研修を行う座学研修や
先輩社員が付き添ってのOJT研修を経て、
早い方だと1か月ほどで独り立ちが可能です！

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技術力UPのサポート
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現場内での研修はもちろんですが、
県の能力開発センターで行われる外部講習や
時折現場に外部講師を呼んで研修を行うことも。

時折外部の風を吹き込みながら、
技術力向上のサポートを行っています。

もちろん、研修にかかる費用はすべて会社負担！

チーム／組織構成
【一次面接では、現場見学も実施します】
長く働いて欲しいからこそ、実際の作業と現場の雰囲気を見ていただきご判断いただいています。

【コミュニケーションスキルも身に付く】
当社では「根っ子塾」を採用し、品質・安全・環境教育で傾聴力や協調性を学べる場もご用意。
コミュニケーションスキルを無理なく身に付けていただくこともできます。

育成前提の採用です！多角的にサポートできる体制を整えています。

【5名以上の増員採用／未経験入社多数】★モノづくりに興味がある方歓迎　※高卒以上・年齢不問
【経験・職歴不問】
私たちは未経験から成長した仲間がたくさんいる会社です。

「手に職をつけたい」「モノづくりに興味がある」「安定した環境で働きたい」そんな方をお待ちしています。

難しい志望動機は不要。まずはやってみたいという気持ちがあればOK！

＼こんな方を歓迎します／
・チームで協力しながら仕事をしたい方
・新しいことにチャレンジしてみたい方
・真面目にコツコツ取り組める方

異業種からの転職者も多数活躍中です！

【過去の採用例】
・保育士
・警備員
・ドラッグストア店長
・配送・ピッキング
など、異業種からの転職者も多く活躍しています！

1次面談は職場見学と作業体験のお時間も設けています。

現場を見てもらい雰囲気を感じてもらうことが重要だと考えております。
作業体験も行っていただき、モノづくりの楽しさを少しでも感じてみてください◎

★U・Iターン歓迎／住宅手当あり　★マイカー通勤OK／無料駐車場完備　★転勤なし

■パナソニック コネクト株式会社 構内（部品加工・組み立て）
山梨県中巨摩郡昭和町紙漉阿原1375
＜アクセス＞JR身延線「国母駅」より徒歩10分

■株式会社牧野フライス製作所鳴沢工場 構内（部品加工）
山梨県南都留郡鳴沢村7040-8　

■東京エレクトロンテクノロジーソリューションズ株式会社 構内（組み立て）
山梨県韮崎市藤井町北下條2381-1
＜アクセス＞「新府駅」出口2より徒歩約26分

※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり（拠点による）

■部品加工※勤務地によって異なる
＜固定時間制の場合＞
・8：15～17：20
・20：15～翌5：20
※日勤と夜勤のシフトサイクル（6カ月間日勤、2カ月間夜勤の長期交替制）

＜シフト制の場合＞
・8：00～16：45
・16：15～翌1：00
※日勤と夜勤のシフトサイクル（1週間交替制）

■組み立て※勤務地によって異なる
＜固定時間制・日勤のみ＞
・8：15～17：20
・8：30～17：35

※上記すべて実働8時間

＜こんなご要望、お聞かせください！＞
・日勤帯だけで働きたい！
・夜勤もやって稼ぎたい！
面接時にご希望をお伺いしながら
適切な現場をご紹介いたします◎

正社員
試用期間：3カ月（給与・待遇に変更なし）

【月収例】
・月収38万円（38歳／入社11年／係長）
・月収32万7000円（34歳／入社6年）
・月収25万1000円（24歳／入社2年）

★経験年数・年齢を考慮の上、決定いたします！
月給22万5000円～30万3000円+各種手当＋賞与年2回

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当
■家族手当（既婚者に月5000円）
■住宅手当（一律月1万円）
■役職手当
■深夜割増手当
■資格手当
└国家検定2級以上、フライス盤国家検定
■技能手当
└NCフライス旋盤、研削、機械検査、機械保全　など

■賞与
年2回
（7月・12月）※前年度実績

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収300万円
～510万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■再雇用制度（一律65歳）
■制服貸与
■健康診断費用補助
■研修制度（社内研修　など）
■資格取得支援制度
└フォークリフト・クレーン・玉掛けなど。
　テキスト代や受験費用などまるっと会社が負担します◎
■レクリエーションあり
└4月にバーベキュー、7月に納涼会を開催。
　社員も、社員の家族も楽しめるイベントを企画予定です！

★社食がある勤務先も！
キレイな食堂でおそばが110円など、お財布にも優しい環境があります。

＜年間休日＞
122日

＜休日・休暇＞
シフト制／週休2日制（基本土日祝休み）　※勤務地にのシフトに順ずる
■年末年始休暇　
■GW休暇
（7日以上）
■夏季休暇
（11日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（法定通り付与）
■産前・産後休暇
■育児休暇
※男性の取得実績あり
■介護休暇
※男性の取得実績あり
（補足）
■年間2回土曜日出社あり（座学研修／年次教育などを実施予定）

【独り立ち】
座学研修を経て、先輩社員が付き添ってのOJT研修となります。
部品加工や、簡単な組み立てなら約1カ月くらいで一通りの作業を習得できます。
先輩が必ず近くにいるので、安心して成長できる環境を整えています。

【キャリアステップ】
まずは「主任」を目指していただきます。（入社3年程度）
その後は、試験を合格するごとにステップアップ。
クリアな評価を行っているので、意欲的に挑戦して欲しいと思います！

各工程の紹介・社員インタビュー・動画でのインタビュー等情報満載の採用サイトを公開しております！

ご応募前にはぜひご覧ください◎

https://www.porta-y.jp/work/recruitment/kofu-ina