ＡＵＲＡ合同会社の過去求人・中途採用情報

【オフィス内業務メイン】インフルエンサー（ライバー）のライブ配信サポートやスケジュール管理など
具体的な仕事内容
SNS配信などで活躍している配信者のマネジメントを行い、動画配信のPVやフォロワーを増やしたりしながら、配信ランキングを上位に押し上げていくサポートをお任せ。そして、インフルエンサーが目指しているアイドル・アーティストなどの次のステップへ導きます。
また業界経験者や本人の希望などによっては、当社所属のアイドル・アーティストのマネジメント業務をお任せします。

＜お任せしたい業務＞
■SNS配信の企画相談から情報発信など配信に関わるサポート
■配信スケジュールの管理
■イベントの企画・運営
■現場収録などの立会い
■スカウト活動（各SNSの情報から今後、自分が育成したい方を探します）　※屋外での声掛けなどのスカウト業務ではありません
など

★アイドル・アーティストのマネジメントを担当する場合には…
■収録現場やレッスンの立会い
■イベント運営
■スケジュール管理　など
→アイドル・アーティストと一緒に移動するので、現場で活躍する機会が増えます！

【☆お仕事Q＆Ａ】
Q.配信者のサポートで重視する点は？
A.動画配信では配信頻度や配信時間などのスケジュール管理が非常に重要。日々、ライバーとオンラインや電話でコミュニケーションを取り、配信のランキング上位を一緒に目指します。

Q.どんな動画配信アプリの配信者をサポートするの？
A.当社では「Pococha」「TikTok」「17LIVE」での配信をサポート。担当アプリでチーム化しており、入社後はいずれかのチームに配属予定。これらのアプリで動画配信を行う配信者のマネジメントを担当します。
※そのほか、ミクチャなどからの配信も対応

Q.1人で何人ぐらいを担当するの？
A.まずは先輩マネージャーの補助からとなりますが、将来的には最大で50名程度のライバーのマネジメントをお任せする予定。人数が多そうですが配信頻度は人によってまちまちのため、この人数でも業務過多になることはありません。

チーム／組織構成
現在、芸能マネージャーの仕事をしているのは15名ほどで20代の若手が中心！
チームに分かれて業務を行っており、当社がメインにしている「Pococha」チームが10名ほど、TikTok、17LIVEが数名ずつの体制です。

■組織名称：男性4：女性6

★未経験歓迎！学歴不問／◎エンタメが好き、エンタメ業界で働いてみたい方、大歓迎です♪
＼入社にあたり、知識も経験も学歴も一切問いません！自分で配信や動画編集などを行った経験がある方は仕事に直結できます！／

もちろん、「業界で経験がある！」「芸能マネージャーをやっていた」方も大歓迎！その経験を存分に活かして働けます。

【　1つでも当てはまる方、活躍いただけます！　】
・エンタメ業界で仕事をしたい意欲がある方
・流行やトレンドに敏感で常に気にしている方
・誰かをサポートする仕事にやりがいを持てる方
・自身でもSNS配信をしていた方
・誰とでも円滑なコミュニケーションが取れる方
・エンタメ業界でビジネスをしていきたい方


※第二新卒歓迎
※ブランクがある方、業界経験者も歓迎

インフルエンサー、ライバーを育てて、新たな道へのサポートができる仕事です！人柄を重視した採用活動を行っているので、全くの未経験の方でも、興味を持っていただけましたら、まずはエントリーしてみてください♪

★転勤はありません！東京本社（東京都港区）または事務所（東京都渋谷区）勤務となります

◎サポートするインフルエンサーやライバーは全国各地にいるので、基本的にはオンラインや電話でのサポートになるため、ほとんどがオフィス勤務となりますが、配信者が事務所の近くに来ることがあれば、事務所や外で直接会うこともあります。


【東京本社】
東京都港区東麻布1-9-15　東麻布1丁目ビル6階
＜アクセス＞
・都営地下鉄大江戸線「赤羽橋駅」より徒歩5分

【事務所】
東京都渋谷区神宮前6-27-4 東武第二ビル2階
＜アクセス＞
・東京メトロ千代田線・副都心線「明治神宮前駅」より徒歩5分
・JR山手線「原宿駅」より徒歩10分

◎受動喫煙対策／オフィス内全面禁煙
┗以前はオフィスに喫煙室を作り、喫煙OKにしていましたが、スタッフの中から「全面禁煙にしてほしい」という意見が上がり、現在は喫煙室がなくなり全面禁煙となりました。
職場の環境改善もスタッフの意見を反映しています。

★不規則な業界と思われがちですが、残業はほとんどありません！多くの社員が定時退社しています。

12:00～21:00（所定労働時間8時間　休憩60分）
※ただし、収録などの現場状況により、多少勤務時間が前後する場合があります。


＼残業は月10時間以下！ほとんどありません／
自分で計画的にスケジュールを組むことで、残業はほとんどありません。
マネジメントを行う対象者もスタッフのスキルを見てお任せしていきます。
そのため、日々、マネジメント業務で対応しきれない状況になることはありません。
■平均残業時間
10時間

以下　※多くが定時退社しています。残っていると代表から「帰らないのか？」と声をかけられます（笑）

正社員
※3カ月間の試用期間あり（この間、待遇面に変動なし）

月給23万円以上＋各種手当


※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。

＼目指せる多彩なキャリア！／
入社後、まずは一人前のライブ配信者のマネージャーとして、ある程度の人数のライバーの管理ができるようになることがミッション！
そしてその後は、あなたが自身の未来をどう考えるか次第です。
例えば、ライブ配信チームの中でステップアップを目指すなら、チームリーダー→事業部責任者と昇格し、管理者としてマネジメント領域で活躍も目指せます。
また、当社の組織運営にも携わりたいと思うのであれば、バックオフィス職にキャリアチェンジも可能！
さらに、もっとマネージャーとして外で動き回りたい方は、当社所属のアイドルマネージャーやアーティストと夢を追うこともできます！
まだ設立して間もない当社だからこそ、組織として決まりごとも少ないので、あなたの想いを聞き、あなたがなりたい自分を叶えられるように、会社はあなたへのサポートもしていきます！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当
■交通費（全額支給）

■入社時の想定年収
年収300万円
以上

■社員の年収例
年収600万円（入社5年目／40歳／未経験入社）
年収450万円（入社1年目／30歳／業界経験者）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費（全額支給）
■研修制度（入社時研修、OJT研修、同行研修など）
■服装自由
■ごはん会（月1回程度）
┗社員同士の親睦を深める目的で、月に1回程度、勤務後に社員有志で食事会を開催しています。日頃から社内ではコミュニケーションを取り合う環境ではありますが、仕事を離れたところで、さらにお互いを知る機会になっています♪　※もちろん、強制参加ではありません！

＼スタッフ同士の仲の良さが自慢です！／
20代の年齢が近いスタッフが多いこともあり、趣味や気の合うスタッフ同士、プライベートで会うことも多いです。
一緒にゴルフの練習に行ったり、エンタメ業界にいるのでアーティストのチケットが入手できた時には、推しのアーティストのライブに行ったりしています♪

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）　※休日出勤となった場合には、振替休日を取得していただきます
■祝日休み
■年末年始休暇　
（4日）
■GW休暇
■夏季休暇
（3日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（10日間付与）
■産前・産後休暇

未経験スタートの方は、同じチームのチームリーダーや先輩たちからOJTの場で業務を学んでいきます。
業界のことや業界独自のルールなどはもちろん、ライバーを支える上で大切なことなど、先輩たちが持つノウハウをしっかり伝授。さまざまな角度から、マネージャーとして必要なことを教えていきます。
そして、あなたの習得具合にもよりますが約3カ月程度を目途に独り立ちを目指します。
その後は、1人のマネージャーとして、動画配信者から次のステップを狙うライバーのマネジメントを担当していきます。
先輩たちも未経験から始めたメンバーがほとんど。だから経験がないことは、当社では一切不利になりません！

当社のメイン事業の一つが動画配信を行っているライバーのマネジメント。
あなたには、まだ成熟していない分野で未来に夢を持った配信者を見つけ、育てていく仕事をお任せします。
すでにある程度かたちがあるタレントさんをサポートするのではなく、イチからライバーを育成していくという、他ではなかなか経験ができない仕事に挑戦できます。

育成したい配信者を見つける、そして配信者上位に育てる、配信者の夢を聞き、その夢を次の目標にし、一緒にトップを目指す！
そんなことができる仕事です♪