労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団の過去求人・中途採用情報

＜アイデアを存分に活かせる！＞学童クラブにて、遊びや勉強の見守りを通じて子どもたちの成長をサポート！
具体的な仕事内容
学童クラブスタッフとして、小学校低学年を中心に見守りを担当。子どもたちが放課後を安全に、そして充実して過ごせるよう環境をつくっていきましょう！

【業務内容】
●遊びや勉強の見守り
（おにごっこ／ドッジボール／お絵描き／ボードゲーム等）
●出欠・帰宅管理
●補食提供
●書類作成 ※PC業務あり
●イベント企画・運営
●保護者対応　など

イベントの企画は自由に提案OK！スポーツ教室や工作教室、季節行事など、あなたの「好き」を活かして子供たちに新たな体験を提供することができます♪

【一日の流れ・例】
09:30｜出社＆清掃
10:00｜事務作業
12:00｜昼食
13:00｜ミーティング・お迎え準備
14:00｜迎え入れ
17:00｜補食提供・見守り
18:00｜送り出し
18:30｜締め作業を行って退社！

＞＞POINT01：安心の活躍をサポート！
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入社後はOJTを中心に、現場で先輩職員から直接指導を受けながら進めていきます！状況を見て、法人の説明や子供たちとの関わり方など、基礎的な部分に関する研修も実施。また、放課後児童支援員の資格取得が必要な場合には、認定資格研修に合わせてシフトを調整するなど、スムーズに取得できるようなサポートも◎未経験者も経験者も安心して始められる環境を整えています。

＞＞POINT02：多彩なキャリアパスを描ける
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ゆくゆくは現場責任者やエリアマネージャーなどへステップUP可能！また学童に限らず、障がい施設や保育園など、別現場へのキャリアチェンジも叶います。幅広い事業を手掛けている組織だからこそ、色んな未来の可能性を描くことができますよ＊

チーム／組織構成
事業所ごとに約20名のメンバーが在籍。20代・30代をはじめ、幅広い年代のスタッフが活躍しています！明るく活気のある雰囲気で、スタッフ同士の相談やコミュニケーションも活発です。もし困ったことがあっても相談しやすい雰囲気ですのでご安心ください◎

またチームワークも抜群で、業務は誰か一人に負担が偏らないよう、みんなで分担して行っています！だからこそ残業も少なく、有給も問題なく取れる環境。無理することなく取り組めます。

【実務未経験歓迎！】◆放課後児童支援員／保育士／教員免許／社会福祉士いずれかの資格がある方◆学歴不問
【応募条件】
下記いずれかの資格をお持ちの方
・放課後児童支援員
・保育士
・教員免許
・社会福祉士
※放課後児童支援員の資格をお持ちでない方は入社後に取得いただきます。

★第二新卒・ブランクOK
★福祉系等での実務経験がある方は尚歓迎！

【こんな方を求めています！】
◎子どもと関わることが好きな方
◎自発的に考え、行動できる方
◎アイデアを活かして活躍したい方
◎チームワークを大事にできる方
◎地域貢献に繋がる仕事がしたい方 etc.

＜出資金について＞
協同組合組織のため、入職時に5万円の出資金をお願いしております。
※退職時に全額返金いたします。
※1万円ごとの分割納入も可能です。

★自転車・バイク通勤OK！
★板橋区内の4拠点いずれかに配属

【高島第二小あいキッズ】
東京都板橋区高島平2-25-3
⇒「高島平駅」より徒歩10分

【板橋第一小あいキッズ】
東京都板橋区氷川町13-1
⇒「板橋区役所前駅」より徒歩9分

【志村第一小あいキッズ】
東京都板橋区泉町17-1
⇒「本蓮沼駅」より徒歩5分

【加賀小あいキッズ】
東京都板橋区稲荷台23-1
⇒「板橋本町駅」より徒歩8分

シフト制（実働8時間）

▼勤務時間帯
【平日】9:30～19:00
【土曜・学校休業日】8:00～19:00
※土曜の出勤は月1～2回程（平日に振替）

▼シフト例
8:00～17:00／9:30～18:30／10:00～19:00
■平均残業時間
5時間

～10時間

正社員
※試用期間3ヶ月（同条件）

月給：23万7700円～27万8700円
※下記一律手当を含む
■一律資格手当（1500円）
■一律処遇改善手当（1万1200円～1万2200円）

※残業代別途全額支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■経験手当（9000円～3万円）※経験3年以上
■責任者手当（3000円～4万円）※副責任者以上
■家族手当（子ども一人あたり5000円）

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収300万円
～350万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費規定支給（月2万5000円まで）
■時短勤務制度（実績あり）
■自転車・バイク通勤OK
■ユニフォーム貸与
■インフルエンザ予防接種費負担

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
※基本土日／月1～2回ほど土曜出勤有、その際は平日に振替休日を取得していただきます。
■祝日休み
■夏季休暇
（3日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇