キユーソーサービス株式会社の過去求人・中途採用情報

【新規ポジション／社内SE】社内システムの管理・運用・トラブル対応・改善提案などをお任せします。
具体的な仕事内容
社内SEとして、各部署で使用している業務システムの管理・運用・トラブル対応・システムの改善提案などをお任せします。
システムの使い手である社員の声を直接聞き、システムを統括している親会社の担当者へつなぐ懸け橋として、より使いやすく、働きやすい環境づくりを支えるポジションです。

【具体的な仕事内容】
■サポートデスク業務（社内ITヘルプデスク）
・各部署で使用しているシステムやPCに関する問い合わせ対応
・トラブル時の一次対応（親会社のシステム担当者との連携）
・使用マニュアルの作成や社員への操作説明、サポート

■システムの改善提案・運用管理
・社内システムの使用状況の確認
・利便性向上やセキュリティ強化のための改善提案

★将来的には、会社全体のシステム統合や新規システムの導入の企画にも挑戦していただきたいと考えています！

■総務的な業務のサポート
社内SEとしての業務が正式に稼働するまでは、下記の業務にも携わっていただきます。
・管理部門の一員として社内調整業務などのサポート
・PC、携帯、ネットワーク機器などの管理、手配　など

＼仕事のポイント／
★新規ポジション募集
初のポジション募集のため、マニュアルなどはなく業務フローやサポート体制、改善提案など、自分の手で形にしていけるおもしろさが味わえます。裁量を持って、自分発信で部署をつくっていけるやりがいあるポジションです。

★“気配り”と“対応力”が活きる
「困っている人に寄り添う」「現場の声を拾い整理する」必要なのは、そんな気配りや状況に合わせた対応力。人と関わるのが好き、自分で調べて覚えていくのが得意、そんな方であれば活躍できます。

【入社後の流れ】
まずは各部署で使用しているシステムやインフラの全体像を把握するところからスタート。トラブル対応や改善提案などは、無理のない範囲で徐々にお任せしていきます。
トラブル対応などのサポートや本社との連携・調整業務がメインとなるため、システム開発の経験がなくても問題ありません。

チーム／組織構成
親会社のシステム担当者と連携しながら業務を進めていきます。自身で解決できないことなどは、親会社やほかのメンバーに相談しながら進めることができるため、安心です。

■組織名称：管理部（現在3名）

【学歴不問／未経験歓迎】何かしらの社内システムの導入・運用に携わった経験がある方
【必須条件】
■何かしらの社内システムの導入・運用に携わった経験
■ITに関する基礎知識（OS、ネットワーク、セキュリティの初歩的理解）

★社内SEやシステム導入などの経験がある方は大歓迎！これまでの経験や知識を活かしてすぐに活躍いただけます！

＜このような方を歓迎します＞
■コミュニケーションやチームワークを大切にできる
■技術を極めるよりも「誰かの役に立つこと」「人に感謝されること」にやりがいを感じられる
■自ら課題を見つけて改善に向けて行動できる
■ワークライフバランスも大切にしたい
■安定企業で長く働き続けたい

【東京本社勤務／転勤なし】
東京都調布市調布ケ丘三丁目50番地1

※受動喫煙対策：オフィス内禁煙・分煙

8：30～17：30（所定労働時間8時間　休憩60分）

＼残業はほとんどありません！／
勤務は日中のみで夜勤はありません。
残業も月3時間程度とほとんどないため、自分の時間をしっかり確保しながら働ける環境です。
■平均残業時間
3時間

程度

正社員
試用期間：最大6カ月
※期間中の給与・待遇に変更はありません

月給27万円～32万円+各種手当+残業代全額支給+賞与年2回
※経験や能力を考慮のうえ決定します

【昇給について】
41歳まで確実に昇給していく年齢給と、目標達成状況により評価していく役割評価給を組み合わせた給与制度を採用しております。

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収450万円
～600万円

■社員の年収例
年収670万円／40歳／経験5年／課長（月収46万円）
年収550万円／35歳／経験5年／係長（月収38万円）
年収450万円／33歳／経験3年（月収34万円）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（上限：月5万円）
■時間外手当（全額支給）
■家族手当（配偶者：月1万円／子1人あたり：月4000円以上）
■住宅手当（上限：月7万9700円）
■出張手当
■資格手当
■資格取得支援制度
■育児補助金制度
■介護補助金制度
■報奨金
■財形貯蓄制度
■社員持株制度
■確定拠出年金制度
■退職金制度（入社2年目以上）
■社員寮あり
┗※月9500円＋光熱費を自己負担で利用可！（条件あり）
■U・Iターン支援（引越費用の全額負担あり）
■副業OK
■会員制福利厚生サービス「ベネフィットステーション」加入
┗※レジャー・リフレッシュ支援や健康増進施策など各種プランを利用可能
＼上場グループならではの安心感／
東証スタンダード市場上場のキユーソー流通システムグループの一員のため、グループ共有の福利厚生や手当が利用できます。ワークラーフバランスを大切にしながら自分らしく、安心して長く働ける環境です。

＜年間休日＞
115日

＜休日・休暇＞
月9日～10日休み　※原則土日祝
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
（取得実績多数あり）
■新入社員リフレッシュ休暇（5日間）

★5連休の取得もOK
　プライベートも大切に働けます！

08:30　出社・メール確認、前日のトラブルのフォローアップ
09:30　各部署からの軽微なITトラブル（PC設定、システム操作方法など）対応
11:00　親会社のシステム担当と打ち合わせ（セキュリティ強化会議など）
12:30　昼休憩
13:30　社内利用中の各システムの利用状況把握、資料作成、マニュアル整備
15:00　総務業務のヘルプ（データ入力、書類整理など）
16:00　問い合わせ対応の整理、明日の予定確認
17:30　退勤