シー・プラス株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
シー・プラス株式会社の過去求人・中途採用情報
シー・プラス株式会社の 募集が終了した求人
不動産管理営業/未経験歓迎/年休127日/完全週休2日制
- 正社員
- 転勤なし
【神戸・阪神間の物件を担当】◆賃貸マンションなどの定期巡回・管理をお任せします。
具体的な仕事内容
当社が管理している賃貸マンションに住んでいる方々・オーナー様が安心して過ごせるよう管理・サポートをお願いします。
【主な仕事内容】
■物件に住んでいる方、オーナー様からのお問い合わせ対応
┗主に管理物件の巡回、空室の募集業務、退去立ち合い、室内リフォーム提案、修理・修繕などの各種対応
■お問い合わせに対する状況確認、取次手配
■その他:空室対応、工事管理、簡単な草刈り など
☆神戸市・芦屋市・西宮市のおしゃれな人気のエリアをご担当いただきます。
☆事業部で立てた数字目標を達成するために、スタッフ間で連携を取りながら進めることができる&コツコツと一つずつ自信を積み重ねられる仕事ができます。
☆社内での業務・社外での業務がありますが、基本的には物件に出向いて「定期巡回」が中心となります。
☆個人インセンティブ制度もあります。
<入社後の流れ>
入社後は先輩について、業務のやり方や流れを教わりながら覚えていただきます。
基本的には物件の巡回がメインになるので、難しいことはさほどありません。一つひとつ丁寧に教えますので、ご安心ください!
\★CHECK★/
◎年間休日127日
◎完全週休2日制(隔週で水・日/土・日)
◎年末年始・夏季休暇あり
◎残業月20h以下
…と、ワークライフバランス良く安定した働き方が叶います!
チーム/組織構成
<20代~50代の幅広い世代が活躍中!>
全員で協力しあって業務を進めています。和やかなメンバーが多く、困り事があったときも相談しやすい環境です。一つひとつの仕事をコツコツと進めていける方が活躍しています◎
【学歴不問/未経験歓迎】◆不動産賃貸管理・不動産仲介・不動産設備管理の経験がある方は尚歓迎!
◇学歴不問
◇社会人経験10年以上の方も歓迎
<以下に当てはまる方はぜひご応募ください!>
■一つひとつの仕事を丁寧に進めていける方
■ルーティン作業が中心になりますが、いろいろなことに興味があり、諦めずに一生懸命最後まで仕事に取り組める方
■リフォーム・リノベーションなどマンションのイメージアップをすることに興味のある方
■不動産賃貸管理・不動産仲介・不動産設備管理の経験がある方は尚歓迎
\未経験からの挑戦も大歓迎!/
先輩がイチからしっかり教えますのでご安心ください◎
【神戸駅から徒歩1分/転勤なし】
◇兵庫県神戸市中央区多聞通3丁目3-16 甲南第1ビル 2階
※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
<交通アクセス>
神戸高速東西線「高速神戸」駅からすぐ!
9:30~18:30(休憩時間 1時間00分)
★業務が早く終了した場合は18時に退社してもOKです!
■平均残業時間
20時間
以下
正社員
試用期間2カ月あり(期間中の給与・その他条件に変動はありません)
月給22万円以上+歩合給
※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費(月2万円まで支給)
■資格手当(宅建1万/FP2級3000円など)
■賞与
年1回
(決算賞与)
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収300万円
~450万円
■社員の年収例
【年収530万円】入社4年目(月給26万円+各種手当+歩合+賞与)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
<年間休日>
127日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(隔週で水・日/土・日)
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(入社6カ月後に10日付与)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■地域一人ひとりの暮らしが良くなる真の豊かさを提供する
■地域にとってなくてはならない管理会社を目指す
■感謝 お客様への満足 社会に対するお役立ち
上記3点が、当社の基本理念となります。
目指しているのは地域の役に立つ業務を行い、地域の皆様からの信頼を得続け、神戸・阪神間にとって、“なくてはならない会社”になることです。
そのためには、一つひとつの業務にしっかり向き合い、丁寧に仕事を進めていくことが求められます。
当社はこれからも日々の活動や社会貢献事業を通じてお客様の生活をサポートし、地域のコミュニティを守りながら、地域の皆様に愛される会社づくりを目指してまいります。