株式会社ジェイエーアメニティーハウス
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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株式会社ジェイエーアメニティーハウスの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 7件あります!
株式会社ジェイエーアメニティーハウスの 募集が終了した求人
賃貸管理営業/経験不問/年休124日/賞与5.5カ月/残業少
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
【提案営業】JA組合員の方々が所有する賃貸物件の維持管理・活用方法をアドバイス
具体的な仕事内容
具体的な仕事内容
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◆入居率向上の営業活動(協力業者)
◆資産価値向上の提案・承諾
◆入居者サポート
◆新築物件の獲得
◆契約業務・事務業務 等
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POINT★
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◎既存顧客が中心
エリアごとに担当するため、訪問しやすく自分のペースで営業できるのが魅力の1つ。ご相談を受けて訪問したり、他の訪問先と併せて状況確認に伺ったり、活動手法はあなたのスタイルでOKです。
◎個人の裁量が大きい入社後の体制
入社後は3カ月のOJTを実施。先輩に同行し、会社やグループについての知識や、業務内容・営業ノウハウを身につけていただきます。現場で経験しながら学べるため、すぐに仕事に活かせるのもポイント。
その後、エリアをお任せしていきます。一日のスケジュール管理は基本的にはそれぞれに任せられており、自由度が高いのも特徴です。
◎福利厚生も充実
◆営業手当:基本給の10%(上限2万5000円)
◆家賃2万円補助制度(単身・家族)※条件有
◆家族手当:配偶者1万5000円、子1人5000円
◆資格手当:宅地建物取引士(1万円/月)
賃貸不動産経営管理士(1万円/月)
チーム/組織構成
若手から勤続10年以上のベテランまで、さまざまなメンバーが活躍中!社員定着率の高さからも、働きやすい・続けやすい環境を実感していただけると思います♪
【未経験・第二新卒歓迎】高卒以上/要普通自動車免許(AT限定可)/意欲重視のポテンシャル採用です
【必須条件】
・高卒以上
・普通自動車免許(AT限定可)
・基本的なPCスキル(Word、Excel等)
<このような方、歓迎いたします>
◎営業経験をお持ちの方
◎不動産業界のご経験をお持ちの方
◎不動産関連の資格をお持ちの方(宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士など)
◎不動産業界に興味のある方
◎インテリアに興味のある方
◎リノベーションに興味のある方
◎接客経験をお持ちの方
\こんな思いがかなえられます/
◎神奈川が好き!地域に根付いた仕事をしたい
◎ライフステージが変わっても、安定企業で長く働きたい
◎専門知識を身に着け、不動産業界で活躍したい
◎住まいや不動産に興味がある
【神奈川県内】横浜市・平塚市・厚木市のいずれかの事業所
※転居を伴う転勤なし
※配置については会社判断となります。
※戸田営業所のみマイカー通勤OK(駐車場完備)
店舗一覧
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◆湘南・県央地区営業所
神奈川県平塚市八重咲町3-3
◆戸田事業所
神奈川県厚木市戸田2508-27
◆横浜・川崎営業所
神奈川県横浜市都筑区中川1-7-1 JAホームプラザ
◆横浜南営業所
神奈川県横浜市戸塚区吉田町3003-3
9:00~17:30(所定労働時間7時間30分 休憩60分)
■平均残業時間
15時間
程度
正社員
3カ月の試用期間があります。
※その間の雇用形態は契約社員となります。
※試用期間中の給与・待遇について変更点があります。詳しくは【給与】欄をご確認ください。
★家賃補助手当、家族手当等充実!
月給21万円~25万円+諸手当
※当社は年齢給です。
※ご経験や能力を考慮して決定します。
<試用期間中の待遇に関して>
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試用期間中は契約社員となり、下記の給与となります。
月給19万2000円~25万円
試用期間中は家賃補助、営業手当、賞与算定期間の対象外となります。
試用期間終了後は、双方合意の上正社員へ切替となります。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(全額支給)
■家賃補助手当(月2万円 ※当社管理物件のみ)
■家族手当(配偶者:月1万5000円/子ども一人あたり:月5000円)
■技能手当(上限2万円)
■役職手当
■職能手当
■賞与
年2回
(7月・12月/昨年度実績5.5カ月分)
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収400万円
以上
■社員の年収例
700万円/30代(6年目)
630万円/30代(4年目)
500万円/30代(4年目)
450万円/20代(2年目)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■報奨金(永年勤続褒賞10年・20年)
■資格取得支援助成金
■社員旅行
■表彰・褒賞(事業方針説明会にて)
■ベネフィットステーション加入
■旅行・食事・映画等の割引
■NETFLIX視聴無料
■各種祝い金
■社内禁煙
■スマートフォン・PC貸与
■社用車貸与
資格取得を応援します!
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当社では資格取得を推奨しています。
指定資格の学習・受験費用を会社が一部負担します。
取得後は技能手当として毎月下記を支給します。
また取得後の更新に係る費用も一切を会社が負担します。
・宅地建物取引士:1万円/月
・賃貸不動産経営管理士:1万円/月
<年間休日>
124日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(毎週水曜日・土or日)
■祝日休み
(会社カレンダーにより出勤の場合あり)
■年末年始休暇
(7日)
■夏季休暇
(5日)
■慶弔休暇
■有給休暇
(5日以上の連続取得も可能)
■リフレッシュ休暇
(5日/有給の取得義務)
■産前・産後休暇
(取得・復職実績あり)
■育児休暇
(取得・復職実績あり)
■子の看護休暇
(5日/取得実績あり)
■介護休暇
(取得・復職実績あり)
★:有休取得率約70%!
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年休124日+夏季休暇5日とお休みはたっぷりですが、
「このイベントに行きたい…」
「土日に連休をとって旅行に行きたい…」
など、自分の予定に合わせて有休を取得することもOK◎!
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出典:doda求人情報(2025年4月時点)