高山商事株式会社の過去求人・中途採用情報

高山商事株式会社の募集が終了した求人

営業（既存メイン）／年休125日／賞与年3回／原則定時退社

正社員
転勤なし

仕事内容

【大手企業と安定取引】ノルマなし／電機資材や工業用品のご提案★既存顧客との関係構築に注力できる！
具体的な仕事内容
大手電力会社（5～6部署）をメインにおおよそ10社程度の固定顧客を持つ当社。
あなたには、発電所や工場で使用される工業用品や資材（ピラーパッキン、電線、ケーブル、照明など）をメーカーから仕入れ、クライアント企業に卸すルート営業をご担当いただきます。

＼＼新規営業やノルマなし／／
ご依頼の7割が大手電力会社や大手企業との年間契約であり、価格交渉はほぼ発生しません。
『納期通りに納品をするため、現場やメーカー各所と調整すること』がメインミッションです！

【ここもポイント】
★経営内容が優良であり、現在日本の法人企業全体の約1％未満しか選定されていない
優良申告法人に7度も選定されており、創業より黒字経営を継続しております。

★扱う製品は40～50種類程度。専門知識は入社後にお教えします。
また、製品についての不明点はメーカーに問い合わせることもできるため、業界未経験の方も安心して取り組めます。

＜具体的には…＞
工業用パッキンを中心に、発電所や工場設備といった必要消耗品、発電機など、ニーズに合わせた幅広い商材を柔軟にご提案します。

【業務の流れ（一例）】
▼納品された商品の確認（型番、発注個数確認）を行い、見積書を作成
▼お客さま先に納品
▼事務所に戻り、書類作成（見積書や新たに発注かかったものの申請など）
▼昼便の納品を確認
▼メーカーとのやり取り（納期や在庫の確認など）
▼昼便にて納品された商品の見積もりを作成し、お客さまに納品

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□■入社後の流れ■□
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先輩社員との同行で納品業務のやり方や流れを学び、まずは配送業務などを通して商品知識を深めていきます。
先輩たちの丁寧なフォローのもと、徐々に業務の幅を広げていきましょう！

★完全なひとり立ちまでは約2年～3年を想定しています。
じっくりと成長をバックアップしていきますので、未経験の方もぜひご安心ください！

チーム／組織構成
新潟営業所配属となります。
営業職3名、事務職1名の計4名が所属しています。

職場の雰囲気を一言で表すと『穏やか』。
お互いを尊重し、助け合いながら業務を進めており、あなたにもきっと馴染んでいただけると思います！

■年齢構成：50代1名、40代2名、30代1名

対象となる方

【学歴・職歴不問／要普免（AT限定可）】★折衝経験をお持ちの方はなお歓迎！
※学歴不問
※業種・職種未経験歓迎
※要普通自動車運転免許（AT限定可）

＼＼以下の経験をお持ちの方は活かせます／／
★何らかの営業経験
★配送やドライバーの経験
★土木・電設資材に関する知見
★CADの知識、経験

＜こんな方が活躍しています＞
◎安定企業で腰を据えてキャリアを築きたい方
◎チームワークを大切にできる方
◎お客さまとじっくり関係性を構築していきたい方
◎プライベートも充実させたい方
◎運転やコミュニケーションが苦ではない方

選考のポイント

多くの方とお会いしたいと思っています。
面接ではお互いのすり合わせを大切にしておりますので、ぜひあなたが転職で叶えたいことや想いをざっくばらんにお聞かせください！

勤務地

【転勤なし】新潟営業所
☆自動車通勤OK・駐車場完備
☆直行直帰可能

■新潟県柏崎市松波二丁目1番地6号
※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

勤務時間

8:30～17:30（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
10時間

程度　★原則定時退社が可能！退社後の自分時間もしっかり確保できます♪

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月
（期間中の待遇に変動はありません）

給与

＜月収例＞
月収31万1000円～43万3000円

【月給】
■月給22万8000円～35万円+賞与年3回
※経験・スキルを考慮し、決定します。
※残業代は全額支給します。

■賞与
年3回
（（6月、12月、3月）　※昨年度実績合計5カ月分支給）

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収360万円
～600万円

■社員の年収例
年収500万円／一般職
年収730万円／係長職
年収900万円／課長職

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■安全運転手当（月1万円）
■昼食手当（月1万円）
■残業手当
■通勤手当
（徒歩・自転車通勤者に対しても支給）
■家族手当
└配偶者：月1万9000円／第一子：月1万円、第二子～：月8000円
■住宅手当（月1万4000円）
■厚生年金基金
■退職金制度（勤続3年以上の方が対象）

休日・休暇

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日休み）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（6日間）
■夏季休暇
（3日間）
■有給休暇　
（入社半年後に10日分を付与）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）