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ハッピー・ライフ株式会社の募集が終了した求人

未経験歓迎のIT事務／年休125日／月給28万円～／残業少

正社員
転勤なし

仕事内容

【グループ会社のIT事務】初歩からお教えしパソコン周りの「困った」に対応するIT関連業務です。
具体的な仕事内容
【具体的なお仕事内容】
金氏高麗人参グループ社内メンバーからのIT関連の問合せに対し、状況に応じて適切に対応します。
例えば…
「パソコンの電源が入らない」
「インターネットにつながらない」
「保存データが無くなった」
などのお困りごとを解決へ導いていくことが、ヘルプデスク、ITサポートのミッションです。

実際の対応例…
IT関連のトラブルの相談があったら、まずは内線電話にて状況をヒアリングします。
電話でのアドバイスで解決しない場合は、相談元のデスク（同じビル内）へ赴き対応します。
故障等ですぐに修復ができない場合は、取引業者へ連絡を取り、修理の相談を進めます。
トラブルが解消した際の「ありがとう」が直接聞けることが大きなやりがいです。

【入社後は、スキルアップに合わせてじっくり研修】
研修期間は３～６ヶ月です。スキルと経験に応じ、以下のような項目に分けて、初歩から順番に学んでいただきます。
・キッティングの研修と実践
・ハードウェアに関する研修
・セキュリティーに関する研修
・請求書や契約書の処理など所属部署で担当する事務業務の研修
スキルアップとともに、少しずつできるお仕事をお任せしていきます。
一人でお仕事ができるようになった後も、必要に応じて社外セミナーを業務時間内に受講していただき、スキルアップしていただきます。
未経験からITのスペシャリストを目指していただける環境です。

チーム／組織構成
【職場の雰囲気】
メンバーは全員穏やかな性格で、常に質問や相談ができる環境です。
残業も少なくお休みもしっかり取れるので、プライベートの時間も充実させることができます。

【キャリアアップについて】
・ヘルプデスク担当
・主任（リーダー）
・係長

キャリアアップを目指したい方は、入社から半年で一人前のヘルプデスクとして業務を担当していただき、さらに2年以内に主任を目指していただけるようにお教えします。
教育担当や上司と目標や課題を共有しながら成長していただける体制が整っています。
年齢や性別や経験に関係なく、意欲や習得度に応じてどんどんお任せしていく環境です。

■男女比：男性2名：女性1名
■年齢構成：40代～60代
■定着率：平均勤続年数：10年

対象となる方

【未経験歓迎】「IT業界に挑戦したい」「パソコンスキルを活かしたい」方歓迎！※40歳以下
＜必須条件＞以下全てに当てはまる方
■高卒以上
■基本的なPCスキルをお持ちの方（Office系ソフトの基本操作）
■40歳以下の方（３号のイ：長期勤続によるキャリア形成の為）

＜こんな方からの応募が多いです＞
◎大学や専門学校などでパソコンやITを学んだことがある
◎趣味がパソコンいじりでIT機器が好き
◎自分の市場価値を上げたい
◎みんなの役に立つ仕事に就きたい

選考のポイント

＜人柄重視の選考＆志望動機不要＞
コミュニケーション力やIT業界へ飛び込みたい気持ちを重視しています！

肩の力を抜いて、自分らしさを発揮できるような選考フローとなっております！

勤務地

【転勤なし・京都勤務／バイク・自転車通勤OK】
京都府京都市下京区堀川高辻吉水町344

＜アクセス＞
・阪急京都線「大宮駅」より徒歩7分
・京都市営地下鉄烏丸線「四条駅」より徒歩15分
・各線「京都駅」より京都市営バスで約10分

※受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

勤務時間

8:50～17:50（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
15時間

程度

雇用形態

正社員
試用期間6カ月（条件・待遇は本採用時と同様です）

給与

月給28万円～40万円（固定残業代含む）
※固定残業代は、月26時間分（4万7300円～6万7600円）を支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※賞与保証あり

┏◆　
┃ 賞与50万円を保証！
┗━━━━━━━━━
2025年3月末までにご入社くださった方に限り、賞与として計50万円を保証いたします！
※2025年6月・12月に25万円ずつ保証いたします
※2026年以降の賞与額は個人考課により決定いたします

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（実費支給／上限月3万）
■時間外手当（超過分）

■賞与
年2回
（6月・12月）※業績・個人考課により決定

■昇給
年2回
（6月・12月）※業績・個人考課により決定

■入社時の想定年収
年収386万円
～530万円

■社員の年収例
年収530万円（入社10年／40代／中途入社）
年収470万円（入社 7年／40代／中途入社）
年収410万円（入社 3年／30代／中途入社）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■健康診断（年1回）
■ストレスチェック（年1回）
■メンタルヘルス研修
■マッサージチェア設置
■導入研修
■資格取得応援制度
■外部セミナー受講制度
■皆勤表彰制度
■社員旅行
■永年勤続表彰制度（5年・10年・20年）
■バイク・自転車通勤可能（駐車場あり）

休日・休暇

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
（カレンダー通り）
■夏季休暇
■慶弔休暇　
（入社半年後から対象）
■有給休暇　
（入社半年後に付与／初年度10日）
■産前・産後休業
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）

※5日以上の連休取得も可能です！