株式会社ユニオンプレートの過去求人・中途採用情報

【市場価値の高い人材へ】管理部門の一員として、経理財務、人事などの幅広い業務をお任せします。
具体的な仕事内容
◎入社後の流れ
￣￣￣￣￣￣￣￣
まずは営業事務研修・製造研修を通し会社全体の仕組みや製品について学んでいただきます。
営業事務研修では、受注内容をどう社内基幹システムへ入力するのか、どう工場へ生産指示を出していくのかなど流れを学びます。
製造研修では、製品が出来上がるまでを実際に機械を動かしながら学び、その後本格的な総務部での業務が始まります。

最初は簡単な経理仕訳業務やタイムカードのチェック・物品管理などからお任せし、
ゆくゆくは会計や人事・法務など様々な業務にチャレンジできる環境です。
そのため、得意分野や興味があることからOJTで徐々に職域を広げていただきます。
独り立ちまでは1年程度を込んでいます。


【具体的な業務内容】
以下のいずれかの業務をお任せします。

●経理財務
・決算書の作成
・支払い、入金管理
・現金管理
・金融機関対応
・会計事務所との折衝

●人事労務
・採用関連業務（応募者対応、面接）
・求人広告の選定、原稿作成
・新卒社員研修の企画運営
・給与計算
・入退職手続き

●総務
・備品管理
・資産管理
・車両／携帯端末管理
・業者対応
・オフィス環境管理

●法務
・契約締結
・契約書の管理

＜POINT＞
★幅広い業務に挑戦！
当社の管理部門は総務のみにとどまらず、経理や人事、法務にも携われます。
経験のない領域の業務でも、先輩社員が丁寧にサポートしながら進められるので、着実にスキルを身に付けていくことが可能。
幅広い事務スキルを身に付け、入社3～5年経過後はバックオフィス全体で活躍できる人材になれます！

＜STEP UP！＞
★海外拠点の立ち上げやM＆Aに携わるチャンスも！
一通りの業務を経験した後は、新規事業の立ち上げに関わるチャンスもあります。
海外の生産拠点の管理部門をお任せしたり、子会社化した企業の事務管理をイチからお任せすることもあります。
会社を飛び出して活躍の場を広げられるチャンスです！

チーム／組織構成
管理部門では、現在13名の社員が在籍中。
経験者だけではなく、元銀行職員などの社員も未経験から活躍しています。

■年齢構成：20代：2人、30代：4人

【未経験歓迎】汎用性の高いバックオフィススキルを身に付けたい方歓迎！／大卒以上
★未経験歓迎
★第二新卒歓迎

＜こんな方はぜひご応募ください！＞
■総務・人事・財務・労務などの経験をお持ちの方
■自主性を活かして働きたい方
■スキル・キャリアアップを叶えたい方
■長野県に腰を据えて働きたい方

＜こんな方は即戦力として活躍できます！＞
■金融業界・人材業界での営業経験がある方
■事務系職種のご経験がある方
■簿記など経理関連の資格をお持ちの方

※遠方の方の面接時の交通費・宿泊費は当社にて負担します（社内規定あり）

＜初めての転職でも大丈夫！＞
転職に対する不安は面接でお聞かせください。
長野で働きたい方を当社は応援します。
ぜひお気軽にご応募ください。

【長野／転勤ナシ／社宅・社員寮あり／U・Iターン歓迎】
■本社／長野県千曲市大字内川622－1

※マイカー通勤OK（無料駐車場あり）
※2カ月に1回程度出張あり
※年に1回海外出張あり（通訳付き・語学スキル不要）
※出張手当あり
※受動喫煙対策：あり

8：30～17：30（休憩1時間）

正社員
試用期間：3カ月（給与・待遇に変更はありません）

＜月収例＞
月収28万9000円（月給24万5000円＋残業代20時間分＋皆勤手当）
月収26万5000円（月給22万5000円＋残業代20時間分＋皆勤手当）

月給22万5000円～24万5000円
※年齢、経験、能力、前給等を考慮の上、決定します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■扶養手当（配偶者：月1万5000円、子：月3300円）
■通勤手当（上限月1万5000円）
■残業手当（全額支給）
■住宅手当（規定に準じて支給）
■役職手当
■皆勤手当（月5000円）
■出張日当（1日3500円）

■賞与
年2回
（7月・12月）※前年度実績5カ月分

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収430万円
以上

■社員の年収例
年収550万円（32歳／経験5年）
年収420万円（23歳／経験1年）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■確定拠出年金（401K制度）※社員負担なし
■退職金制度あり
■中小企業退職金共済制度あり
■帰省旅費あり（単身赴任者）
■社員旅行
■社宅・社員寮あり（男性専用）
■鉄鋼業界工場見学
■通信教育制度
■法人提携クレジットカードあり
■保養所あり
■U・Iターン支援あり（最終面接時の交通費・宿泊費負担あり／会社規定あり）

＜年間休日＞
115日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土日）※年6回土曜出社あり
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社半年後に10日間付与。最高付与数20日間）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
（取得実績あり）
■特別休暇