日本社宅サービス株式会社の過去求人・中途採用情報

【頼りにされる存在へ】親会社含む5社の社内SE担当／ヘルプデスク、キッティング等出来る事からお任せ◎
具体的な仕事内容
あなたにお任せしたいのは、親会社含むグループ5社のIT機器やネットワークの管理。

◇ヘルプデスク業務
　┗ハードウェアやソフトウェアのトラブルシューティング
　┗アカウント発行・設定
　┗システム操作案内　等

◇PC設定・IT資産管理
　┗PC・モニタ等のハードウェア管理
　┗既存PCのトラブルシューティング　等

◇その他
　┗サーバーの構築・保守　等

社員にとって快適で、便利な環境を生み出すことが私たち社内SEのミッションです！

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入社後の流れ
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■STEP１：当グループの基礎研修（1週間程）
当グループやサービスについての基本知識を学ぶ座学研修です。業界知識のない方も安心してください。

■STEP２：PC関連基礎研修（3~6ヶ月間）
PCに関する基本的な知識を学んでいただきます。PCの設定やアカウント申請など実務を通して仕事の流れを覚えます。

■STEP３：OJTで様々な業務を経験
当社はシステムごとに担当が分かれており、まずは各担当の先輩社員につき、副担当としてサポート業務をお願いします。それぞれのシステムをローテーションしていくため、様々な知識とスキルが身に付きます。

■STEP４：得意領域を見つける
実務を通して経験を積んでいただいた後、上長との面談を通じ、ご希望や適性を考慮しながら、メイン担当となる業務を決定してきます。
ご自身の得意な領域を伸ばしていきましょう◎

【ここがPOINT】
★一人ひとりの"らしさ"に寄り添う
私たちが大切にしているのは、社員一人ひとりに寄り添う姿勢。「進め方が分からない…」と一人で悩むことはありません。また、あなたの適性にあわせたキャリアアップが可能ですので、一緒に考えていきましょう。

チーム／組織構成
今回募集する部門では、9名が活躍中！
経験豊富で穏やかな先輩社員たちがあなたの成長をサポートしますので、スキルに不安がある方も安心してチャレンジしてくださいね◎

■組織名称：情報システムグループ
■男女比：男：女＝9：1
■年齢構成：30代：2名／40代：4名／50代：2名／60代：1名

【学歴・経験不問】ITに関する何かしらの知識がある方or情報通信系の学部出身の方◎第二新卒・未経験可
＜応募条件＞ いずれかに該当すればOK！
■ITに関する何かしらの経験がある方
■情報通信系の学部出身の方
■ITパスポート等、基礎的なIT知識がある方

☆こんなあなたにピッタリ☆
◎チームワークを大切にしながら働きたい
◎ユーザーの近くで仕事がしたい
◎コミュニケーション力を活かしたい
◎腰を据えて長く働きたい
◎ワークライフバランスも重視したい

＜歓迎スキル＞
・ITセキュリティに関する知見
・IT系資格、ベンダー系資格をお持ちの方

◆リモートワーク可
◆駅徒歩30秒の好立地
◆原則転勤なし！

東京都新宿区箪笥町13番地 グローバル新神楽坂ビル 7階
都営大江戸線「牛込神楽坂駅」より徒歩30秒
東京メトロ東西線「神楽坂駅」より徒歩7分
※親会社であるサンネクスタグループ株式会社に在籍出向となります。

＜出勤×リモートのハイブリッド勤務もOK！＞
業務に慣れてきたら、在宅勤務と併用も可能！
上長の判断のもと、週1～2日程度のリモートワークも取り入れながら働けます◎

＜転勤の可能性について＞
※事業所の移転等に伴う転勤はあります。
※自宅から通勤可能な距離への転勤や、グループ会社への出向による転勤が発生する可能性があります。
※転居を伴う異動による転勤が必要な場合は、本人の意向を確認の上、決定しています。

9:00～17:30（実働7.5時間／休憩1時間）
■平均残業時間
20時間

程度

正社員
※試用期間3ヵ月あり
・試用期間終了と同時に、有給付与（入社日に応じ按分）
・その他待遇に変更はありません

月給266,000円～314,300円＋賞与年2回＋各種手当
※経験・スキルを考慮して、決定いたします。
※上記には固定残業代（19.9～23.7時間分／一律40,000円）及び住宅手当（一律20,000円）を含みます。
※固定残業代を超過した分は別途支給いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費規定支給（上限3万円）
■住宅手当（2万円）
∟借上社宅制度（会社負担上限4万円）を適用する場合支給なし

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年1回
（7月／人事考課による）

■入社時の想定年収
年収400万円
～470万円

■社員の年収例
年収400万円／入社1年目（月給26.6万円+賞与）
年収470万円／入社3年目（月給31.4万円+賞与）
年収580万円／入社4年目（月給38.5万円+賞与）

■社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
■借上社宅制度（家賃の半額会社負担、上限4万円まで）
■従業員持株会制度（奨励金は最高水準の30%）
■ストックオプション制度
■慶弔見舞金制度
■会員制福利厚生サービス
■社用ノートPC貸与
■服装自由

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）（祝日がある週に年数回土曜出勤あり／勤務カレンダーによる）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（10日以上付与／時間単位・半日単位の取得可能）
■産前・産後休暇
（取得・復帰実績あり）
■育児休暇
（男女ともに取得・復職実績あり）
■介護休暇
■メモリアル休日
（記念日の前後1週間以内に1日付与。自由に取得OK）
■子の看護等休暇
■生理休暇

◎有給取得率95％以上
◎5日以上の連休取得OK

ユーザーは当グループで働く社員たち。社員の皆さんのITに関する困りごとやトラブルを解決することが私たちのミッションです。遠隔からトラブルを解決する必要があったり、顔が見えないからこそ「まずは○○さんに相談してみよう」と思ってもらえるようなフラットな関係性を築いていただく必要があります。コミュニケーション能力が求められる環境だからこそ、人柄も評価される社内SEとして活躍いただけます。

当社では社員個人の考えや適性を尊重し、キャリアを選べる人事制度をご用意。
スペシャリストコース／マネジメントコースのいずれかを選択できます。
年1回上長とのキャリアイメージを相談できる機会を設けていますので、当社でなら、これまでの経験を活かして専門性を高めることも、マネジメントにチャレンジすることも可能です。どちらの志向をお持ちの方も歓迎します◎

もちろん、面談以外の時間にも気軽に相談OK！仕事に関する悩みも、要望も、些細な相談も、あなたの声にしっかり応えます。これも、コミュニケーションが取りやすい当社ならではの魅力です◎

長期に、安心して働ける仕組みが充実！
ベテラン社員も多く、勤続年数は長め！
◎年間休日125日
◎土日祝休み
◎残業月平均20h程度
◎賞与年2回
◎在宅勤務OK
◎従業員持株会制度
◎借上社宅制度
など嬉しい福利厚生をご用意♪