新光重機株式会社の過去求人・中途採用情報

新光重機株式会社の募集が終了した求人

建設機械レンタル営業／未経験歓迎／完全週休2日制／ノルマなし

正社員
転勤なし
5名以上採用

仕事内容

【SNSで万バズ★営業しやすい圧倒的知名度】充実研修で安心／ノルマなし・インセンティブあり
具体的な仕事内容
建設業界の工事で欠かせない、ショベルカーやブルドーザーなど建設機械のレンタルをご提案します。

■研修制度
まずは工場研修で建設機械の種類や特徴、用途などを学びましょう。
実際に目で見て触れることで、スピーディーに商材知識が身につきます。

その後数カ月は先輩に同行しながら営業の流れを覚えますが、同じ営業所の先輩だけでなく他の営業所とも関われるため、様々な営業方法が学べます！

■例えばこんな提案をします
「次の現場ではもう少しコンパクトなサイズのユンボはいかがでしょうか」
「そういった高所作業でしたらこちらの作業車がオススメです」
などお客様のニーズを汲み取り、一歩先回りしたご提案を目指しましょう！

■当社の強み
＜リピーター多数＞
現場で活躍される方々のなかにも経験の浅い方が。
そういった方でも利用方法が分かりやすいよう、当社の建設機械には操作手順のシールを貼っています。

「新光重機さんの建機なら誰でも使えるね！」と、リピーターに！

＜高い知名度＞
千葉都市モノレールのラッピング広告やテレビCM、SNSなど、建設機械レンタルにおける当社の知名度は県内随一だと自負しています。

「CMで見たことあるよ！」と興味を持っていただき、そこからお取引が始まることも！
営業未経験の方でも早期成功体験出来る十分な環境が整っています。

■この仕事の面白さ
長きにわたって懇意にしていただいているお客様へのアプローチや、未開拓の場所を発見し、そこからどんどん当社の知名度を網目状に伸ばしていくなど営業方法はあなた次第。
建設業界と言っても様々な業態がありますので、お客様にあわせてご提案を行っていきましょう。

県内の市町村や自治体と災害協定も結んでいるので、災害時の復興をサポートする社会貢献も感じられます。

■ノルマなし・インセンティブあり
個人ノルマはありませんが、個人成績に応じたインセンティブを毎月支給。
入社後最低2年間はインセンティブ保証がつきますので、じっくり実力をつけられます！

チーム／組織構成
どこの営業所にも「前職以前は営業経験がなかった」という先輩がいますのでご安心ください♪
建設業界の知識や建設機械の知識のない方も歓迎です！

ぜひ私たちと一緒にさらなる事業拡大を目指していきましょう★

対象となる方

【未経験歓迎★39歳以下の方】ユニークな会社で働きたい／知名度のある地元大手企業で働いてみたい方歓迎
★建設機械の知識や職務経験は不問です！

【応募条件】
・39歳以下の方
・高卒以上
・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方

【こんな方歓迎してます】
・地元大手企業で働いてみたい方
・将来性のある業界で活躍したい方
・プライベートの時間を確保したい方
・積極的にコミュニケーションを取れる方
・社会貢献度の高い仕事に就きたい方
・福利厚生の充実した会社で働きたい方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

勤務地

★転居を伴う転勤なし
★車通勤OK！車通勤推奨です（無料駐車場あり）
★千葉県内のいずれかの営業所に、自宅からのアクセスや希望を考慮し、配属いたします
★受動喫煙対策：屋内全面禁煙／敷地内喫煙可能場所あり

＜全拠点で採用実施中です！＞
・千葉営業所
・船橋営業所
・柏営業所
・松戸営業所
・野田営業所
・八千代営業所
・茂原営業所
・木更津営業所
・館山営業所
・東金営業所
・成田営業所
・八千代足場機材センター

勤務時間

8：30～17：30（所定労働時間8時間／休憩60分）

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月あり
※この間の給与や待遇に差異はありません

給与

月給26万2,230円～28万5,180円（固定残業代含む）＋賞与年2回＋インセンティブ＋各種手当
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月21時間分を、月3万1,000円～3万4,000円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

■賞与
年2回
（7月・12月）※昨年度実績3.8カ月分

■昇給
年1回
（7月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～

■社員の年収例
年収700万円/入社8年目
年収600万円/入社5年目

待遇・福利厚生・各種制度

＜各種手当＞
■扶養手当
■役職手当
■営業所業績手当
■キャンペーン手当
■売上手当

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■車通勤OK
■交通費支給（上限月5万円まで）
■研修制度（工場研修、現場同行等）
■制服貸与（オリジナルブルゾン）
■携帯電話貸与
■社用車貸与
■社員持株会
■確定拠出年金
■福利厚生サービス（リロクラブ）加入
■コミュニケーション費用（外部研修時の飲み会費用として3,000円／人を支給）
■たび補助制度（社員3名以上での旅行、1名につき5,000円を支給）
■退職金制度（勤続3年以上）

休日・休暇

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日・祝日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（半日単位の取得可）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■特別休暇

★5日以上の連休取得も可能です！