株式会社ヨータイの過去求人・中途採用情報

★経験者優遇／製図のみ★工業炉に使用される耐火物についてCADを使用したライニング設計（製図）を担当
具体的な仕事内容
【具体的には？】
プラントメーカーなどから受注したセメント・非鉄・環境装置関係など、さまざまなプラントで使用される「耐火物」の施工図面をCADで作成する業務です。

仕様書に基づいて工業炉の操業条件（温度、炉圧、ガス成分、処理物など）に適した材質を選定し、耐火物の熱膨張の計算などを行った後、2次元、3次元CADを駆使してライニング設計を行います。


【入社後は？】
図面をトレースする作業からスタート。「耐火物」については業務を通じて習得していただきます。

わからないことがあれば先輩にすぐに聞ける環境なので、業界未経験の方もご安心ください。慣れてきたら積算業務や設計もお任せします。

CADオペレーターの経験がある方であれば、1年半もすれば一通りの業務を覚えられますよ。


【耐火物とは？】
鉄やセメント、銅などの素材は「溶かす」「焼き固める」といった熱処理をして製造されます。
この熱処理をするための、高温に耐えうる素材こそが「耐火物」です。

私たちの身近にある、パソコン、スマートフォン、車などの生活に欠かせないものは、「耐火物」がなければ作り出すことはできません。
「ヨータイの耐火物」は、私たちの生活を見えないところから支えているのです。


【ヨータイで働く魅力は？】
★担当案件は元請け、1次請けが殆どであり、約半分は自社設計施工です。新設と改修の割合は1：9程度です。

★設立85年以上！プライム市場に上場しています。国内定形耐火物においてシェア約21％とトップクラスの実績を誇る企業です。

★各業界の大手企業との取引も多数あり、特定の産業に依存していないため、今後の事業も安定が見込まれます。

★当社の「赤れんが」が東京駅や大阪市中央公会堂等の著名な建築物に使用された歴史があるほか、スマートフォン・パソコン、自動車などに使われている電子部品の製造に同社の耐火物が大きく関わっています。

チーム／組織構成
エンジニアリング事業部は合計50名が在籍しています。

穏やかな社員が多く、わからないことを質問するとみんな丁寧に教えてくれる。そんな温かみがあります。

■年齢構成：20代：4名　30代：11名　40代：13名　50代以上：22名
■定着率：95％以上

【業界未経験歓迎！／学歴不問】なにかしらのCADオペレーターのご経験をお持ちの方
【　必須条件　】
■CADオペレーターのご経験をお持ちの方（業種やソフトなどは不問です！）

【こんな方は大大大歓迎です！】
□安定基盤のもと、腰を据えて働きたい方
□働きやすい環境を求めている方
□OS企業で派遣のような働き方で勤務しているため、正社員になって安定して長期就業がしたい！
□設計経験を活かせる仕事でワークライフバランスと両立したい！
□スキルUPしたい/設計にチャレンジしたい

＜岡山＞転勤無し／外勤なし／自動車通勤可能U・Iターン支援
■岡山県備前市日生町日生2601

★引っ越し費用当社負担　※条件あり
★面接交通費全額支給

※自動車通勤の方へ！
社内規定に則りガソリン代支給をします。社員の多くは自動車通勤しています。

8:00～16:55 （所定労働時間：7時間55分／休憩時間：60分）
■平均残業時間
0時間

～20時間

正社員
※試用期間6カ月（条件に変更はありません）

【月収例】
■何かしらのCAD経験がある方：最下限月収24.4万円以上可能
※上記には基本給＋残業手当（20時間程度を想定した場合）が含まれます。

月給21万円～29万円

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当（全額支給）
■通勤手当（全額支給）
■子供手当（18歳未満扶養家族への手当）
■慶弔費支給
■インフルエンザ補助金

■賞与
年2回
（入社1年未満：80％、1年：90％、2年以上：100％の支給）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円
～530万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
【　各種手当　】
■残業手当（全額支給）
■通勤手当（全額支給）
■子供手当（18歳未満扶養家族への手当）
■慶弔費支給
■インフルエンザ補助金

【　各種制度　】
■U・Iターン支援在り（面接交通費支給・引っ越し費用負担　など）
■退職金制度（勤続1年以上）
■研修制度充実（入社座学研修／導入研修／OJT　など）
■資格試験受験料補助、その他研修制度あり
■持株会制度
■GLTD（団体長期障害所得補償保険）制度
■資格取得推進制度（報奨金及び受験料などを支給）
■再雇用制度
■出張時の交通費や宿泊費は全額会社負担

★将来的にCADの専門資格を取得し、より規模が大きい案件を担うことも可能！資格取得推進制度を活用しながら、ご自身の理想のキャリアを実現してください！

＜年間休日＞
126日
（2025年度）※年度により変動あり

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
※会社カレンダーによる
■GW休暇
■夏季休暇
※会社カレンダーによる
■慶弔休暇　
■有給休暇　
12.7日(2022年度実績)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
★有給休暇を取得しやすい環境のため、お子さんの学校行事への参加など、ご家庭をお持ちの方もプライベートも大切に働くことができますよ！（5日以上の連続休暇取得も可能です）

2D-CAD：CADPAC
3D-CAD：CADPAC-3D
※業務のほとんどはCADPACを使用します！
※AutoCAD、Jw-CADの使用経験ある方も大歓迎です！

入社後は先輩から手厚いフォローで支援しますのでご安心ください！

マウスやコマンドの操作感は建設図面や機械図面と異なる点が多々あるため、
3D-CADを使うなら三面図が読み取れる程度で問題ないです！
後は一緒に慣れていきましょう！